Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
с учетом последних изменений в законодательной базе в 2016 году.
Подготовка документов к поверке уполномоченными органами»
Программа Профессионального Развития АО «Университет КИМЭП», имеющая лицензию государственного образца и сертифицированная FIBAA, Германия, Бонн, приглашает Вас и Ваших сотрудников принять участие на данном семинаре.
«Кадровое делопроизводство с учетом последних изменений в законодательной базе в 2016 году. Подготовка документов к поверке уполномоченными органами»
18-20 января 2016 года. Продолжительность занятий: 9:30-17:00 Место проведения: г. Алматы, АО «Университет КИМЭП», пр-кт Абая 4, (уг. ул. Валиханова), лекционный зал № 000, EEC (Executive Education Center) |
Целевая аудитория: специалисты кадровых, юридических и HR служб, кадровый резерв и все заинтересованные лица.
Цель обучения: 1. Ознакомление с изменениями в нормативной правовой базе по трудовому законодательству
2. Обучение работников кадровых служб организации оформлению кадровых документов и сохранности документов по личному составу с учетом последних изменений.
Вопросы, рассматриваемые на семинаре:
1. Трудовой кодексе Республики Казахстан с изменениями и дополнениями, введенными в 2016 году. |
2. Изменения в составе трудового договора, его содержании, сроках на который составляется ТД. Изменения по испытательному сроку при приёме на работу. Изменения в составе документов, необходимых при принятии на работу. Составление перечня необходимых документов при принятии на работу на основании Закона «О защите персональных данных». Условия, запрещающие прекращение трудового договора с работником. Договоры с пенсионерами организации. |
3. Изменения по заполнению, хранению, регистрации трудовых книжек. Правила внесения исправлений в трудовую книжку. Работа с невостребованными трудовыми книжками, сроки и условия их хранения. Правила проставления печати в трудовых книжках. |
4. Личное дело работника, его состав. Составление внутренней описи. Сроки хранения личных дел. Ответственность при работе с персональными данными работников. Запросы физических и юридических лиц по персональным данным работников. |
5. Защита персональных данных. Правила определения перечня персональных данных. Виды наказаний при нарушении правил работы с персональными данными работников на основании Уголового кодекса РК от 3 июля 2014 года ЗРК и Кодекса Республики Казахстан об административных правонарушениях от 5 июля 2014 года ЗРК. |
6. Формы бланков для кадровых приказов на основании «Типовых правил...», утвержденных приказом Министра культуры и спорта от 22 декабря 2014 года № 000. ü Различие приказов по основной деятельности, личному составу и кадрам. Изменение состава приказов по личному составу и по кадрам, изменения по их срокам хранения на основании «Перечня по срокам хранения...», утвержденные приказом Министра культуры и спорта Республики Казахстан от 26 января 2015 года № 22. ü Проставление печатей на кадровых приказах. На основании каких документов передаются полномочия руководителя. Виды подписей. Юридическая сила факсимиле. ü Регистрация приказов, оформление их в дела и хранение. Составление приказов по приёму на работу, расторжении, прекращении трудового договора. Изменения по оформлению приказов по расторжению и прекращению договоров на основании ТК РК от 2016 года. ü Условия выдачи копий приказов. ü Условия, при которых выплачивается компенсационная выплата за год, за три месяца, за месяц. |
7. Выговоры, оформление актов, протоколов. Придание им юридической силы. |
8 Доплата да совмещение (расширение зоны обслуживания). Договоры с совместителями. |
9. Работа с военнообязанными в организации. Сроки нахождения в запасе военнообязанных организации. Проверки МОВУ. |
10. Отпуска. Изменения по срокам хранения приказов по отпускам (2016). Предоставление отпусков, отзыв из трудового отпуска, начисление компенсации. |
11. Разрешение вопросов с беременными работниками оранизации. |
12. Страхование работников от несчастных случаев. Дополнение в ТК РК (2016) по страхованию работников, по составлению коллективного договора, по работе с профсоюзами. |
13. Проверка уполномоченными органами кадровой службы. Внеплановые проверки, введенные по ТК РК. Санкции, применяемые уполномоченными органами за нарушение трудового законодательства (УК РК, КоАП). |
Инструктор семинара: | Шырын Абдыгалиевна Айтмаганбетова. MBA (Алабамский Университет). Киевский государственный институт, научная стажировка, специальность «Общая фонетика»; Киевский госуниверситет, очная аспирантура, специальность «Общее языкознание»; диплом Евразийского института рынка, специальность «Менеджмент»; Преподаватель Национального Банка РК. Опыт работы: Центральноазиатский Университет; Малая Академия Наук РК; Институт Повышения Квалификации преподавателей казахского языка и руководителей образования; Академия экономики и статистики. Кроме того, инструктор является автором учебников: · Методика преподавания казахского языка. 2006 год · Пособие по изучению казахского языка. Основы грамматики. 2007 год · Пособие по развитию речи. 2008 год · Пособие по изучению экономических текстов на государственном языке. 2008 год · Бизнес корреспонденция. Техника перевода с русского языка на государственный язык. 2010 г · Казахский язык. Начальный уровень. 2012 год · Казахский язык. Продолжающий уровень. 2012 год Консультирует и проводит бизнес тренинги для компаний / банков. С 2010 года - ведущая рубрики «Делопроизводство на государственном языке» международного журнала «Делопроизводство в Казахстане» |
Дополнительная информация:
Стоимость обучения за 3-х дневный семинар – 86 700.00 тенге с НДС. В стоимость семинара включены: обучение, индивидуальное учебное пособие, раздаточный материал, сертификат об окончании, обед и кофе-брейки, авто парковка на территории КИМЭП Стоимость корпоративного семинара – 1 080 000.00 тенге с НДС на группу за 3 дня (в группе 15-17 человек) График семинара: 9:30-17:00, обед 12:30-13:30, перерывы на чай/кофе 11:00-11:15, 15:00-15:15 |
***
Для участия в семинаре просим заполнить данную форму и отправить в Алматы
по электронной почте (*****@***kz ; *****@***kz ; alex. *****@***com)
или факсам: (727) 2374802, 2374803; , 2704301
«Кадровое делопроизводство с учетом последних изменений в законодательной базе в 2016 году. Подготовка документов к поверке уполномоченными органами», 18-20 января 2016 года | |||||
Ф. И. О. | |||||
Должность | |||||
Полное название и индекс компании, | |||||
Банковские реквизиты (р/с, Банк, БИН, ИИК, Кбе) | |||||
Необходимо предоставить электронные копии следующих документов: - копия свидетельства государственной регистрации - копия свидетельства РНН/ БИН - копия свидетельства о постановке на учет по НДС | |||||
Тел | Факс | РНН | |||
Электронный адрес | |||||
Оплата за обучение производится до начала семинара. Просим копию платежного поручения отправить по вышеуказанным факсам. | |||||
Александр Богданов,
Менеджер Программы Профессионального Развития
АО «Университет КИМЭП»


