Приложение 4


Показатели эффективности деятельности по должности заместителя директора

Наименование выплаты

Условия получения выплаты

Критерии и показатели оценки эффективности деятельности

Периодичность


Размер выплаты

1.Качество и доступность общего образования

Надбавка

Достижение показателя

Результаты организации системы мониторинга образовательного процесса

(по курируемому направлению деятельности)

Раз в полгода

3 000 руб.

2.Профессиональные достижения, методическая работа, инновационная деятельность

Надбавка

Достижение

показателя

Подготовка и результаты участия педагогов в коллективных педагогических проектах, в профессиональных конкурсах, грантах, научно-практических конференциях различного уровня (участник/призер)

Раз в полгода

5 000 руб.

Надбавка

Достижение

показателя

Участие заместителя директора в осуществлении экспертной оценки деятельности образовательных учреждений, педагогов на различном уровне.

Разовая

3 000 руб.

Надбавка

Достижение

показателя в отчетный период

Организация и результативность работы по повышению квалификации педагогов

Раз в полгода

2 000 руб.

3.Эффективность управленческой деятельности

Надбавка

Достижение

показателя

Организация и результаты работы государственно-общественных органов управления (методические, педагогические советы, экспертные комиссии, школьные ПМПК, и пр.)

Раз в полгода

2 000 руб.

Надбавка

Достижение

показателя

Организация и результативность взаимодействия с другими ОУ и прочими организациями: наличие договора, реализация плана сотрудничества

Раз в полгода

2 000 руб.

Надбавка

Достижение

показателя

Своевременное и качественное ведение документации для предоставления в вышестоящие органы

Раз в полгода

3 000 руб.


Приложение 5


Показатели эффективности деятельности по должности учителя

Наименование выплаты

Условия получения выплаты

Показатели и критерии оценки эффективности деятельности

Периодичность

Размер выплаты

Качество общего образования

Надбавка



Достижение показателя

1. Стабильность или положительная динамика уровня обученности, определяемая по результатам диагностических и контрольных работ.

1 раз в год



500 руб.

1000 руб.

Надбавка



Достижение показателя

2. Позитивная динамика участия обучающихся в олимпиадах, конференциях, конкурсах, соревнованиях различного уровня:

-районный

-городской

-областной

-федеральный

1 раз в год




500 руб.

1000 руб.

1500 руб.

2000 руб.

Премия

Достижение показателя

3. Подготовка обучающихся - участников, призеров и дипломантов – предметных олимпиад, конференций, конкурсов различных уровней:

-районный

-городской

-областной

-федеральный.

Разовая


500 руб.

1000 руб.

1500 руб.

2000 руб.

Профессиональные достижения педагогов, методическая работа, инновационная деятельность

Премия



Достижение показателя

1. Участие в коллективных педагогических проектах, в профессиональных конкурсах, грантах, научно-практических конференциях различного уровня:

-город

-область

-федерация

Разовая




1000 руб.

2000 руб.

3000 руб.

Надбавка


Достижение показателя

  1. Инновационная деятельность в области преподаваемого предмета.

1 раз в год


1000 руб.

Надбавка

Достижение показателя

2. Обобщение и распространение педагогического опыта.

1 раз в год


1000 руб.


Доплата

Достижение показателя

3. Участие в информационно-методическом сопровождении образовательного процесса.

По итогам полугодия


500 руб.

Социализация обучающихся

Надбавка

Достижение показателя

1. Отсутствие или неувеличение количества обучающихся, не посещающих и систематически пропускающих учебные занятия (при выполнении функций классного руководителя).

По итогам полугодия



500 руб.



2. Снижение количества обучающихся, состоящих на учёте в комиссии по делам несовершеннолетних, отсутствие преступлений и правонарушений, совершённых обучающимися (при выполнении функций классного руководителя).

По итогам полугодия

500 руб.


3. Реализация дополнительных проектов (экскурсионные, физкультурно-оздоровительные программы, социальные проекты).

Разовая


1000 руб.

4. Реализация мероприятий, обеспечивающих взаимодействие с родителями (законными представителями) обучающихся.

Разовая


1000 руб.

Создание современных безопасных и комфортных условий организации образовательного процесса

Надбавка

Достижение показателя

1. Отсутствие

случаев детского травматизма, несчастных случаев во время образовательного процесса.

1 раз в год


1000 руб.



2. Создание и поддержка элементов образовательной инфраструктуры (оформление кабинета, студии, музея, пришкольного участка и др. помещений; оформление тематических выставок; оформление и своевременное обновление информационных стендов), соответствующей современным требованиям к организации образовательного процесса.

Разовая

1000 руб.


Приложение 6


Показатели эффективности деятельности по должности социального педагога

Наименование выплаты

Условия получения выплаты

Показатели и критерии оценки эффективности деятельности

Периодичность

Размер выплаты

Надбавка

Сохранность контингента

Отсутствие отчислений обучающихся без основного общего образования до достижения ими возраста 15 лет)

По итогам полугодия

1 000 руб.

Надбавка

Отсутствие обучающихся, не посещающих и систематически пропускающих учебные занятия

Ежемесячный отчет социального педагога в Управление образования

По итогам полугодия

1 000 руб.

Надбавка

При эффективной работе, связанной со снятием с учета в комиссии по делам несовершеннолетних обучающихся 5-9 классов

При положительной динамике изменений количества обучающихся, состоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних

По итогам полугодия

2 000 руб.

Надбавка

Успешное прохождение плановых и внеплановых проверок

1)Положительное заключение проверяющих без замечаний

Разово

1 000 руб.

2) Положительное заключение с одной-двумя рекомендациями

500 руб.

Надбавка

При наличии средств фонда экономии

Соблюдение правил внутреннего распорядка, отсутствие обоснованных жалоб работников на работу

По итогам полугодия, года

1 000 руб.


Приложение 7


Показатели эффективности деятельности по должности учителя-логопеда

Наименование выплаты

Условия получения выплаты

Показатели и критерии оценки эффективности деятельности

Периодичность

Размер выплаты

Надбавка

Положительная динамика звукопостановки по группам

Процентная динамика в отчете по работе учителя-логопеда, отражающая звукопостановку

Один раз в полугодие


100%

80%

50%

1 500

1000

500

Надбавка

100% абсолютная успеваемость по итогам диктантов по русскому языку по итогам полугодия

Ходатайство заместителя директора по УВР

Один раз в полугодие

2 000

Надбавка

Качественное ведение документации

Ходатайство заместителя директора по УВР

Один раз в полугодие

2 000

Надбавка

Проведение логопедического обследования обучающихся, состоящих на контроле ПМПК

Своевременная выдача рекомендаций по итогам логопедического обследования

Разовая

1 500

Надбавк

Успешное прохождение плановых и внеплановых проверок

1) Положительное заключение проверяющих без замечаний

Разовая

3 000

2) Положительное заключение с одной-двумя рекомендациями

2 000


Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6