Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
Наименование цикла дисциплин | Количество преподавателей | обеспеченность |
Общеобразовательные дисциплины | 10 | 100 % |
Общие гуманитарные и социально - экономические дисциплины | 10 | 100% |
Общепрофессиональные дисциплины | 4 | 100% |
Специальные дисциплины | 4 | 100% |
Дисциплины по выбору студента, устанавливаемые учебным заведением | 4 | 100% |
Специальность 072601 «Декоративно - прикладное искусство и народные промыслы»
Наименование цикла дисциплин | Количество преподавателей | Обеспеченность |
Базовые учебные дисциплины | 10 | 100% |
Профильные учебные дисциплины | 10 | 100% |
Общие гуманитарные и социально - экономические дисциплины | 10 | 100% |
Профессиональный цикл | 5 | 100% |
Профессиональные модули | 5 | 100% |
Специальность 073403 «Сольное и хоровое народное пение»
Наименование цикла дисциплин | Количество преподавателей | Обеспеченность |
Базовые учебные дисциплины | 10 | 100 % |
Профильные учебные дисциплины | 10 | 100% |
Общие гуманитарные и социально - экономические дисциплины | 10 | 100 % |
Профессиональный цикл | 4 | 100% |
Профессиональные модули | 3 | 100% |
Специальность 071501 «Народное художественное творчество»
Наименование цикла дисциплин | Количество преподавателей | Обеспеченность |
Базовые учебные дисциплины | 10 | 100 % |
Профильные учебные дисциплины | 10 | 100 % |
Общие гуманитарные и социально - экономические дисциплины | 10 | 100% |
Математический и общий естественнонаучный цикл | 2 | 100 % |
Профессиональный цикл | 4 | 100 % |
Профессиональные модули | 8 | 100 % |
Специальность 070214«Музыкальное искусство эстрады»
Наименование цикла дисциплин | Количество преподавателей | Обеспеченность |
Базовые учебные дисциплины | 10 | 100 % |
Профильные учебные дисциплины | 10 | 100% |
Общие гуманитарные и социально - экономические дисциплины | 10 | 100% |
Профессиональный цикл | 4 | 100% |
Профессиональные модули | 7 | 100% |
Специальность 071801 «Социально - культурная деятельность»
Наименование цикла дисциплин | Количество преподавателей | Обеспеченность |
Базовые учебные дисциплины | 10 | 100 % |
Профильные учебные дисциплины | 10 | 100 % |
Общие гуманитарные и социально - экономические дисциплины | 10 | 100% |
Математический и общий естественнонаучный цикл | 2 | 100 % |
Профессиональный цикл | 4 | 100 % |
Профессиональные модули | 8 | 100 % |
За период с 2009 г. по 2012 г. через систему повышения квалификации прошли 36 штатных преподава%) и 24 преподавателя совместителя. Наглядно это можно отразить в следующей таблице
Преподаватели | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 |
Штатные | 28 | 4 | 3 | 5 |
совместители | 16 | 2 | 1 | 5 |
Аттестация педагогических работников училища с 1 января 2011 г. проводится в соответствии с Порядком аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 24 марта 2010 № 000.
Информация по устранению недостатков, отмеченных в ходе предыдущей аттестации.
1. В Устав училища, утвержденный приказом департамента культуры Ярославской области № 000 от 01.01.2001 внесена запись о статусе образовательного учреждения. Тип-учреждение среднего профессионального образования. Вид - техникум.
2. Переработаны следующие локальные акты, отражающие специфику деятельности образовательного учреждения:
– Коллективный договор;
– Положение о педагогическом совете;
– Положение о предметно-цикловых комиссиях (ПЦК);
– Положение об аттестационной комиссии;
– Правила внутреннего трудового распорядка;
– Положение о правилах внутреннего распорядка для студентов;
– Положение о комиссии по охране труда;
– Положение об учебном кабинете;
– Положение о профориентационной деятельности;
– Положение о комиссии по профориентации;
– Положение о приемной комиссии;
– Положение об осуществлении функции классного руководителя (куратора учебной группы) педагогическими работниками;
– Положение о порядке перевода, отчисления и восстановления студентов;
– Положение о промежуточной аттестации студентов;
– Положение об итоговой государственной аттестации выпускников;
– Положение о формах контроля учебной работы студентов;
– Положение об учебной и производственной практике;
– Положение о руководителе практики;
– Положение о стипендиальной комиссии;
– Положение о стипендиальном обеспечении студентов;
– Положение о художественном совете;
– Положение о творческих коллективах;
– Положение о студиях Центра дополнительного образования;
– Положение о предоставлении платных дополнительных услуг.
3 Переработаны должностные инструкции всех категорий работников структурных подразделений училища. Должностные инструкции доведены до сотрудников под подпись и хранятся в отделе кадров.
4. Личные дела студентов и работников укомплектованы согласно существующим требованиям.
5. Рабочие учебные планы и программы составляются в соответствии с требованиями ФГОС СПО 3 поколения.
6. Для каждой группы студентов очного и заочного отделений заведены журналы установленного образца.
7. В штат училища введены должности заместителя директора по воспитательной работе, заведующего очным отделением и педагога-психолога.
8. В училище создана административная структура по воспитательной работе, в которую входят:
-заместитель директора по воспитательной работе,
-педагог-психолог,
-председатели предметных цикловых комиссий,
-курсовые руководители.
Директор училища:
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 |


