Вывод: Количество пропущенных уроков без уважительной причины остается стабильно высоким (негативный показатель достигнут из-за отказа от посещения занятий обучающейся 7 класса).
7. В школе работает ПМПк, оказывающая помощь детям с ограниченными возможностями здоровья, а так же детям, испытывающим трудности в поведении и обучении. На учете стоит 23 учащихся, на каждого заведена информационная карта, в которую заносятся проблемы, возникающие у ребенка и характер помощи. По решению школьного психолого-медико-педагогического консилиума на районную ПМПк были направлены дети со следующими рекомендациями:
№ п\п | Фамилия, имя, отчество ребёнка | Дата рождения | Класс | Программа обучения |
1. | 19.02.1996 | 8 | программа для спец. (корр.) школ VII вида | |
2. | 20.03.1997 | 7 | программа для спец. (корр.) школ VII вида. | |
3. | 29.07.2001 | 4 | программа для спец. (корр.) школ VII вида | |
4. | 30.06.2004 | 1 | ||
5. | 14.01.2004 | 1 | общеобразовательная программа | |
6. | 08.12.1999 | 4 | программа для спец (корр) школ VII вида | |
7. | 03.01.2001 | 4 | программа для спец (корр) школ VIII вида (обучение на дому) | |
8. | 07.05.1997 | 7 | общеобразовательная программа |
По решению районной ПМПк Данько Никите и Касека Саше были изменены образовательные маршруты, Редя Света оставлена (решение ПС) на повторное обучение, Аксененко Антону было рекомендовано посетить реабилитационный центр, остальные учащиеся были переведены в следующий класс без изменения образовательного маршрута. В 2011-12 году один учащийся закончил 9 классов по программе спец (корр) школ и получил свидетельство установленного образца.
В течение года в ОУ работал логопед с детьми, нуждающимися в коррекции звучащей речи. На каждого ребенка была заведена карта, в которой фиксировались как нарушения речи, так и положительная динамика. В результате обучающиеся и их родители получили ряд рекомендаций. Логопедом были составлены заключения, которые были представлены на районной ПМПк.
Вывод: Работу ПМПК следует признать удовлетворительной.
8.Организация деятельности ОУ по обеспечению безопасности жизнедеятельности участников образовательного процесса:
- подготовка ОУ к новому учебному году;
- обеспечение выполнения директивных и нормативных документов по охране труда, технике безопасности, противопожарной безопасности, ГО и ЧО;
- контроль за исправностью оборудования;
- паспортизация кабинетов;
- проведение инструктажей.
Вывод: В школе созданы условия для сохранения здоровья учащихся. Проблемы: отсутствие ЛФК; недостаточное количество спортивного инвентаря; при введении 3 часа физической культуры и внеурочной деятельности в 1,2,3,5 классах стало недостаточно одного спортивного зала.
АНАЛИЗ ПОДПРОГРАММЫ «ОРГАНИЗАЦИЯ ЛЕТНЕГО ОЗДОРОВЛЕНИЯ, ОТДЫХА И ЗАНЯТОСТИ ДЕТЕЙ»
Основная цель подпрограммы - повышение эффективности системы летнего отдыха, оздоровления и занятости детей, обеспечение необходимых условий для полноценного отдыха и оздоровления детей.
Задачи:
- сохранять и развивать детские оздоровительные учреждения, создавать лагеря труда и отдыха, временных рабочих мест для детей в возрасте 14-18 лет.
- создавать условия для разработки и практической реализации социально-значимых программ и проектов в сфере отдыха и оздоровления детей.
- развивать различные организованные формы отдыха, оздоровления и занятости детей по месту жительства.
Организации отдыха, оздоровления и занятости детей – неотъемлемая часть социальной политики государства целью которой является гарантия необходимых и достаточных условий для полноценного отдыха, оздоровления и занятости школьников.
В настоящее время в школе обучается 126 детей. Для организации досуговой деятельности школьников в районе работают 2 учреждения дополнительного образования: ДДТ, Чистоозерная ДЮСШ, где обучаются дети нашей школы.
В летний период ежегодно принимаем участие в следующих общерайонных мероприятиях:
- Экологический слет;
- Туристический слет;
- Военно-полевые сборы юношей 10-х классов;
- Учеба актива «Лидер года»;
- Проведение спортивных и конкурсных мероприятий в рамках ежегодного планирования.
Увеличить число детей и семей, охваченных различными формами организованного отдыха, оздоровления и занятости помогают центр социальной занятости населения. Ежегодно школа организует следующие виды занятости школьников, направленные на оздоровление и положительную занятость:
-организация лагерей дневного пребывания при ОУ (85% школьников);
-организация работы ремонтных бригад, овощеводческих звеньев (40 % школьников) (школа имеет приусадебный участок, цветники)
-организация работы по трудоустройству, совместно с центром социальной занятости населения и ПСК колхоз им. Мичурина (не менее 10 школьников).
Современная ситуация требует более глубокого и структурированного подхода к организации оздоровления, отдыха и занятости детей, так как социально-экономическое положение большинства семей не позволяет самостоятельно организовывать их оздоровление, отдых и занятость.
ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПРОГРАММЫ
1. Организация трудоустройства учащихся в каникулярное время.
№ п/п | Мероприятия | Сроки проведения | Ответственные |
1. | Заключение договоров о сотрудничестве с сельскохозяйственными предприятиями и муниципальными образованиями, отделом по труду, отделом социальной защиты, на проведение различных сельскохозяйственных работ, работ по благоустройству | Ежегодно май-август | Зам. дир. по ВР |
2. Организация отдыха и оздоровления учащихся в летний период.
№ п/п | Мероприятия | Сроки проведения | Ответственные |
1. | Организация работы лагерей дневного пребывания с охватом не менее 80% школьников до 15 лет включительно | Ежегодно апрель-август | Зам. дир. по ВВР |
2. | Организация процедуры оформления документов в ДОЛ «Зеленая Роща» | Ежегодно Апрель-май | Зам. дир. по ВВР |
3. | Организация работы ученических производственных бригад, овощеводческих и ремонтных звеньев | Ежегодно май-август | Зам. дир. по ВВР |
4. | Организация участия учащихся школы в общерайонных мероприятиях и конкурсах. (турслет, спартакиада и др. согласно планирования) | Ежегодно, согласно планирования | Зам. дир. по ВВР |
5. | Организация летнего отдыха, оздоровления и занятости социально незащищенных детей-сирот, детей, лишенных попечения родителей, детей из многодетных семей и детей неработающих родителей. | Ежегодно май-август | Социальный педагог |
3. Осуществление мероприятий по реализации положений Федерального закона № 000 – ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних».
№ п/п | Мероприятия | Сроки проведения | Ответственные |
1. | Обеспечение систематического контроля за занятостью подростков, склонных к социально-опасному поведению, со стороны педагогических работников. | Постоянно, в течение лета. | Социальный педагог |
2. | Вовлечение подростков, находящихся в социально-опасном положении в организованные формы труда и отдыха. | Ежегодно май-август | Социальный педагог |
3. | Содействие индивидуальному трудоустройству подростков, особенно находящихся в социально-опасном положении | Ежегодно май-август | Социальный педагог |
Вывод: В школе созданы условия для летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся, организация этой работы ведется на хорошем уровне. Проблемы: трудоустройство детей по благоустройству села через муниципальное образование села.
АНАЛИЗ ПОДПРОГРАММЫ «ДЕТИ – СИРОТЫ»
Цель – обеспечение социально – педагогической реабилитации и успешной интеграции в общество детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
Задачи:
1. Защита прав и законных интересов детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
2. Надзор за деятельностью опекунов и попечителей, а также организаций, в которые помещены дети – сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей.
3. Участие в организации работы по профилактике беспризорности и безнадзорности несовершеннолетних.
4. Уменьшение социального сиротства, развитие семейных форм устройства детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
5. Обеспечение постинтернатного сопровождения детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
Число детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, также стабильно. За 3 года таких детей в школе выявлено 5.
Опека (попечительство) | Приемная семья |
1 чел. | 4 чел. |
ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПРОГРАММЫ
1. Проведение государственной политики по защите прав и интересов детей – сирот.
№ пп | Мероприятия | Сроки проведения | Ответственный |
1. | Осуществление контроля за соблюдением законодательных и других нормативных актов, предусматривающих охрану прав детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в соответствии с Конвенцией ООН о правах ребенка и другими нормативными актами. | Постоянно | Социальный педагог |
2.Профилактика социального сиротства.
№ пп | Мероприятия | Сроки проведения | Ответственный |
1. | Участие в работе комплексных комиссий с целью проведения профилактической работы в семьях, где дети находятся в обстановке, представляющей угрозу их жизни и здоровью или препятствующей воспитанию. | По плану | Социальный педагог |
2. | Организация работы по выявлению несовершеннолетних, не приступивших к обучению в возрасте 7 лет | Начало нового учебного года | Социальный педагог |
3. | Участие в работе школьного психолого – медико – педагогической консилиума с целью проведения диагностики детей младшего школьного возраста, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, и выявление семей, находящихся в социально – опасном положении. | Март, май | Социальный педагог |
3.Осуществление мероприятий по реализации положений Федерального закона № 000 – ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних».
№ пп | Мероприятия | Сроки проведения | Ответственный |
1 | Выявление несовершеннолетних, оставшихся без попечения родителей или законных представителей либо находящихся в обстановке, представляющей угрозу их жизни, здоровью или препятствующей их воспитанию. | Постоянно | Социальный педагог |
Вывод: работу по подпрограмме «Дети – сироты» признать удовлетворительной.
Анализ программы «Развитие системы воспитания на территории села Журавка Чистоозерного района»
Цель Программы - формирование воспитательного пространства села через повышение воспитательных функций общеобразовательного учреждения и учреждений дополнительного образования посредством обеспечения системы их взаимодействия; приведение воспитательной системы школы в соответствие с потребностями современного образования; формирование гражданской компетентности личности, ее самоопределения и конкурентоспособности.
Задачи Программы:
-стремиться к созданию «воспитательного пространства» села, что позволит включить в развитие воспитания детей и молодежи все социальные институты общества;
-повышать социальный статус воспитания в системе образования;
-укреплять и развивать воспитательные функции образовательного учреждения;
-внедрять информационно-коммуникационные и другие технологии и методики, направленные на развитие воспитания в общеобразовательном учреждении;
- способствовать повышению участия школы в районных, областных мероприятиях;
-продолжить работу над созданием кружков, клубов патриотической направленности;
-повысить роль классного руководителя в организации воспитательного процесса в современном образовательном учреждении, продолжить работу по организации мониторинга их деятельности;
-развивать гуманистические принципы, содержания и механизмы нравственного, гражданского воспитания; содействовать осуществлению прав родителей на участие в управлении образовательным учреждением и в организации образовательного процесса в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании»;
- совершенствовать и укреплять работу по взаимодействию семьи и общеобразовательного учреждения, способствовать развитию психолого-педагогического просвещения родителей;
- продолжить профилактику правонарушений и других негативных проявлений в подростковой среде, за счет расширения возможностей их участия в педагогически организованной внеурочной деятельности;
- создание системы психолого-педагогической и медико-социальной реабилитации детей.
ОСНОВНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ, НАПРАВЛЕННЫЕ
НА РЕАЛИЗАЦИЮ ПРОГРАММЫ
1. Организация работы с руководящими и педагогическими кадрами.
Схема взаимодействия заместителя директора по ВР в рамках управления воспитательным процессом

Возрастной состав педагогов.
Возрастной состав | ||||||
человек | % | человек | % | человек | % | |
От19 до 25 лет | - | - | - | - | - | - |
От25 до35 лет | 2 | 8 | 2 | 8 | 2 | 8 |
От35 до45 лет | 3 | 13 | 3 | 13 | 2 | 8 |
От 45 до 55 лет | 16 | 70 | 16 | 70 | 17 | 74 |
От 55 и более | 1 | 4 | 1 | 4 | 1 | 4 |
Средний возраст педагогов – 45 лет.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 |


