План учебно-воспитательной работы МБОУ «СОШ № 27» города Грозного на 20учебный год (стр. 6 )

Управление

общеобразовательным учреждением.

Работа с родителями.

«Утверждено»

на педагогическом совете

МБОУ «СОШ № 27» г. Грозного

протокол от 30.08.12 г.

директор школы

___________

ПЛАН

работы родительского комитета

СЕНТЯБРЬ:

1. Анализ работы за прошедший год.

2. Выборы утверждение комиссий;

- учебная;

- комиссия по работе с родителями и общественностью;

- работа с «трудными»;

- работа по организации дежурства и хозяйственной деятельности;

3. Утверждение плана работы.

ОКТЯБРЬ:

1. Приглашение педагогически запущенных детей (малый педсовет).

2. Подготовка школы к зиме.

3. Организация охраны школы.

НОЯБРЬ:

1. Беседы с родителями педагогически запущенных детей.

2. Состояние книжного фонда, на сохранность.

ДЕКАБРЬ:

1. Утверждение плана проведения зимних каникул. Участие

родительского комитета в проведении новогодних утренников.

ФЕВРАЛЬ:

1. Утверждения плана весенних каникул.

2. Вызов родителей, не посещающих родительские собрания.

3. Работа с второгодниками и слабоуспевающими учащимися.

МАРТ:

1. Беседы с родителями по итогам проверки работы с педагогически

запущенными детьми.

2. Организация рейдов в семьи «запущенных» в воспитании, с целью

Изучения их семейного положения.

АПРЕЛЬ:

1. Оказание помощи в подготовке проведении экзаменов.

2. Беседы с родителями педагогически запущенных детей.

3. Ремонт школы.

МАЙ:

1. О проведении торжественного вручения аттестатов.

2. О подготовке к новому учебному году.

«Утверждено»

на педагогическом совете

МБОУ «СОШ № 27» г. Грозного

протокол от 30.08.12 г.

директор школы

___________

ТЕМАТИКА

общешкольных родительских собраний

на учебный год.

№ п/п	Тема	Дата проведения	Ответственные
1.	1.  Права и обязанности родителей в системе общеобразовательной школы. 2.  Выборы родительского комитета школы.	г.	Директор школы, организатор.
2.	1.  Как помочь своему ребенку быть успешным в учебе? 2.  Об итогах I четверти.	г.	Организатор, учителя 1-х – 4-х классов, кл. рук. 5-х – 11-х классов.
3.	1.  Проблемы воспитания в семье трудного ребенка. 2.  Об итогах I полугодия учебно-воспитательной работы педагогического коллектива.	27.12.2012 г.	Психолог, завуч, учителя 5-х – 11-х классов.
4.	1.  Как уберечь своих детей от вредных привычек? 2.  Об итогах III четверти.	19.03.2013 г.	– кл. рук. 11 класса, учителя 1-х – 4-х классов, кл. рук. 5-х – 11-х классов.
5.	Подготовка к выпускным экзаменам.	14.05.2013 г.	Зам. директора по УВР, кл. рук. 9-х – 11-х классов.
6.	1.  Духовно- нравственное воспитание школьников. 2.  Итоги учебного года.	21.05.2013 г.	Директор школы, завуч, пед. коллектив.

«Утверждено»

на педагогическом совете

МБОУ «СОШ № 27» г. Грозного

протокол от 30.08.12 г.

директор школы

___________

План

работы Попечительского совета.

№ п\п	Наименование мероприятий	Сроки	Ответственные
1.	Проводить заседания ПС	1 раз в четверть
2.	Содействовать улучшению условий труда сотрудников школы	в течение года
3.	Содействовать совершенствованию материальной технической базы школы.	в течение года
4.	Контролировать целевое использование внебюджетных средств администрацией школы.	в течение года
5.	Выработать концепцию единой школьной формы.	в течение года
6.	Заслушать отчет директора школы по финансово - хозяйственным делам.	январь, май
7.	Разработать форму договора школы с родителями учащихся по оказанию платных услуг.	в течение года
8.	Внести в администрацию школы предложение определении профилей обучения (гуманитарный)	апрель

Распределение обязанностей

между работниками МБОУ «СОШ № 27» г. Грозного

Распределение обязанностей

между работниками МБОУ «СОШ № 27» Грозного

Директор

Осуществляет общее руководство учебно-воспитательным процессом, хозяйственной деятельностью. Обеспечивает системную образовательную и воспитательную деятельность коллектива школы. Занимается разработкой и претворением в жизнь программы развития школы. выполнением учебных планов, планов повышения квалификации. Осуществляет прием на работу, подбор и расстановку кадров, увольнение в соответствии с законодательством. Осуществляет контроль за работой зам. директора по УВР и организатора воспитательной работы, заведующего хозяйственной части, направляет деятельность родительского комитета, Совета школы, аттестационной комиссии. Поощряет творческую деятельность членов коллектива, принимает меры по созданию условий повышения п/мастерства учителей. Принимает необходимые меры по поддерживанию благоприятного морально - психологического климата в коллективе. Формирует контингент учащихся, обеспечивает их социальную защиту. Обеспечивает эффективное сотрудничество с органами местного самоуправления, с государственными учреждениями, организациями, предприятиями, родительской общественностью. Является председателем педагогического совета и председателем экзаменационной комиссии на выпускных экзаменах за курс полной средней школы. Курирует педагогическую деятельность учителей чеченского языка и литературы, трудового обучения психологии, физической культуры черчения, трудового обучения, основ религии.

«Утверждено»

на педагогическом совете

МБОУ «СОШ № 27» г. Грозного

протокол от 30.08.12 г.

директор школы

___________

Заместитель директора по УВР

1.  Выполняет обязанности директора в период его отсутствия.

2.  Организовывает текущие и перспективные планирования работы педагогического коллектива.

3.  Координирует работу преподавателей по выполнению учебных планов и программ, а также разрабатывает необходимую учебно - методическую документацию.

4.  Осуществляет контроль и руководство учебно - воспитательным процессом, качеством работы учителей, объективность оценки знаний и умений уч-ся.

5.  Организовывает учебно-методическую работу учителей, готовит материал по аттестации для повышения разрядов педагогических кадров.

6.  Составляет расписание занятий и всех других видов учебной деятельности.

7.  Составляет все виды отчетности учебно-воспитательного процесса.

8.  Вносит предложения по совершенствованию образовательного уровня учителей, учебно-воспитательного процесса.

9.  Принимает соответствующие меры по оснащению кабинетов наглядными пособиями.

10.  Готовит необходимые данные по тарификации пед. кадров школы на новый учебный год.

11.  Организовывает подготовку и проведение олимпиад по предметам, «Недели» предметов.

12.  Ведет журнал замещения уроков учителями.

13.  Курирует работу учителей начальных классов, методических объединений учителей начальных классов, гуманитарного цикла, естественно - математического цикла, классных руководителей, деятельность библиотеки.

С инструкцией ознакомлен (а) ___________________

«Утверждено»

на педагогическом совете

МБОУ «СОШ № 27» г. Грозного

протокол от 30.08.12 г.

директор школы

___________

Организатор воспитательной работы

Руководит и направляет всю воспитательную работу. Содействует работе учителей-предметников, классных руководителей по развитию личности, способностей, по формированию общей культуры учащихся. Содействует психологам школы по изучению и обобщению возрастных психологических особенностей школьников. Организует секции, клубы, кружки. Обобщает данные об учащихся, занимающихся в системе дополнительного образования. Способствует реализации прав ребенка. Организует, контролирует и руководит процессами организации праздников, утренников, конкурсов. Внеклассных мероприятий, в том числе и по предметам. Поддерживает деловые контакты и взаимоотношения с работниками культуры, искусства, литературы и музыкальными, художественными, спортивными организациями, организуя встречи указанных работников с учащимися. Организовывает интересный досуг уч-ся в каникулярное время, контролирует проведение досуга классными руководителями. Готовит все виды отчетности, относящиеся к вопросам внеучебной и воспитательной работы. Принимает соответствующие меры по вопросам оформления классов и школьных помещений наглядностью. Участвует в подборе и расстановке классных руководителей 1-11 кл. Организовывает психолого - воспитательную просветительскую работу среди учителей, уч-ся, родителей. Составляет графики дежурства учителей, контролирует вопросы дежурства учителей, уч-ся и посещаемость уч-ся. Утверждает воспитательные планы классных руководителей и контролирует их осуществление. Курирует работу учителей истории, обществознание, основ правоведения окружающего мира, физики, химии, астрономии, изобразительного искусства, ОБЖ, биологии, деятельность библиотеки. Организатор воспитательной работы считается заместителем директора по всем вопросам внеклассной и воспитательной работы. Готовит соответствующие проекты решений, предложений, постановлений.

С инструкцией ознакомлен (а) ___________________

«Утверждено»

на педагогическом совете

МБОУ «СОШ № 27» г. Грозного

протокол от 30.08.12 г.

директор школы

___________

Должностная инструкция заместителя директора школы

по научно-методической работе

1. Общие положения

Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно - квалификационной характеристики заместителя руководителя (директора, начальника, заведующего) учреждения образования, директора (начальника, заведующего) филиала учреждения образования, старшего мастера, утвержденной приказом Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 01.01.01 г. 463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда России от 17 августа1995 г. № 46). При составлении инструкции учтены также примерные рекомендации об организации службы охраны труда в образовательном учреждении системы Минобразования РФ, утвержденные приказом Минобразования РФ от 01.01.01 г. № 92.

Заместитель директора по НМР назначается на должность и увольняется с нее приказом органом управления образованием по представлению директора школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности заместителя директора по научно-методической работе его обязанности могут быть возложены на заместителя директора по учебно-воспитательной работе или учителя из числа наиболее опытных педагогов. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.

Заместитель директора по научно-методической работе должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет на педагогических или руководящих должностях.

Заместитель директора школы по научно - методической работе подчиняется непосредственно директору школы.

В своей деятельности заместитель директора по научно - методической работе руководствуется Конституцией и законами РФ, решениями Правительства РФ, указами Президента РФ, и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания учащихся, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией), трудовым договором (контрактом).

Заместитель директора школы по научно - методической работе соблюдает

Конвенцию о правах ребенка.

2. Функции

Основными направлениями деятельности заместителя директора по научно - методической работе является:

методическое руководство педагогическим коллективом;

обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе.

3. Должностные обязанности.

Заместитель директора по научно - методической работе выполняет следующие должностные обязанности:

Организует и координирует разработку необходимой учебно - методической документации;

участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует их повышение квалификации и профессионального мастерства, руководит работой метод объединений, повышает свою квалификацию;

вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса, участвует в работе педагогического совета школы;

принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников школы;

принимает меры по оснащению учебных кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению библиотеки учебно - методической и художественной литературой, журналами газетами;

организует с участием заместителя директора по административно - хозяйственной работе своевременное и качественное проведение паспортизации учебных кабинетов, мастерских, спортзала, а также подсобных помещений;

соблюдает этические нормы поведения в школе, в быту, в общественных местах, соответствующие общественному положению педагога.

4. Права

Заместитель директора школы по научно - методической работе имеет право в пределах своей компетенции:

Присутствовать на любых занятиях, проводимые с учащимися школы (без права ходить в класс после начала занятий без экстренной необходимости и делать замечания педагогу в течение занятий);

давать обязательные для исполнения распоряжения непосредственно подчиненным работникам;

привлекать к дисциплинарной ответственности обучающихся за проступки, дезогранирующие учебно-воспитательный процесс, в порядке установленном Уставом школы и Правилами о поощрениях и взысканиях.

5. Ответственность

За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка школы, законных распоряжений директора школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за неиспользование представленных прав, заместитель директора школы по научно - методической работе несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.

За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и / или психологическим насилием над личностью обучающегося, а также методической работе может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ «Об образовании». Увольнение за данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности.

За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно- гигиенических правил организации учебно - воспитательного процесса заместитель директора школы по методической работе привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством.

За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей заместитель директора школы по научно - методической работе несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и/или гражданским законодательством.

6. Взаимоотношения и связи по должности

Заместитель директора школы по научно-методической работе:

Работает в режиме ненормированного рабочего дня по графику, составленному исходя из 36-часовой рабочей недели и утвержденному директором школы;

самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и каждую учебную четверть. План работы утверждается директором школы не позднее пяти дней с начала планируемого периода;

предоставляет директору письменный отчет о своей деятельности объемом не боле пяти машинописных страниц в течение 10 дней по окончании учебной четверти;

получает от директора школы информацию нормативно - правового и организационно- методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами;

систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию, с педагогическими работниками школы, заместитель директора школы по административно-хозяйственной работе;

исполняет обязанности директора школы в период его временного отсутствия (отпуск, болезнь), исполнение обязанностей осуществляется в соответствии с законодательством о труде и Уставом школы на основании приказа директора или приказа руководителя муниципального органа управления образованием, если соответствующий приказ не может быть издан по объективным причинам.

С инструкцией ознакомлен (а) ___________________

«Утверждено»

на педагогическом совете

МБОУ «СОШ № 27» г. Грозного

протокол от 30.08.12 г.

директор школы

___________

Должностная инструкция заместителя директора

по информационным и коммуникационным технологиям (ИКТ).

1. Общие положения.

1.1.  Настоящая инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристики заместителя руководителя учреждения образования, утвержденной приказом Министерства РФ и Госкомвуза от 01.01.2001 г. № 000/1268 по согласованию Министерства труда РФ (Постановление Минтруда от 01.01.2001 г. № 46).

1.2.  Зам. директора по ИКТ назначается и освобождается от должности органом управления образования по представлению директора школы.

1.3.  Зам. директора по ИКТ должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет.

1.4.  Зам. директора по ИКТ подчиняется непосредственно директору школы.

1.5.  В своей деятельности зам. директора по ИКТ руководствуется Конституцией и указами Президента РФ, Законом РФ “Об образовании”, Федеральными Программами развития образования, программой «Развитие единой информационной среды на годы», санитарными нормами и правилами устройства кабинетов информационных технологий, использование обучающимися персональных компьютеров, нормативными документами Департамента образования г. Грозный, административным, Трудовым и хозяйственным законодательством, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными актами, в том числе Правилами внутреннего распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией.

1.6.  Заместитель директора обязан знать программы учебных предметов, нормативные и методические документы вышестоящих.

2. Функции зам. директора по ИКТ.

2.1. Организация и системное внедрение информационных технологий в образовательный процесс.

2.2. Организация и курирование вопросов технического оснащения учебного процесса.

2.3. Обеспечение повышение квалификации педагогических кадров в области информационных

технологий.

3. Должностные обязанности.

Заместитель директора по ИКТ выполняет следующие должностные обязанности:

3.1. Организует планирование деятельности педагогического коллектива по внедрению

информационных технологий в учебно - воспитательный процесс.

3.2. Осуществляет руководства и координацию деятельности преподавателей предметников,

информатики, лаборантов, техников по обеспечению рационального доступа и использования

компьютерной техники для учебных предметов.

3.3. Осуществляет общее руководство комплексным процессом информатизации образовательного

учреждения.

3.4. Организует повышение квалификации педагогических работников школы по информатизации.

3.5. Осуществляет мониторинг, прогнозирование динамики информатизации образовательной

деятельности учреждения.

3.6. Участвует в конференциях, координационных советах, методических объединений с целью

обмена опытом и выработки наиболее эффективного и оптимального пути развития

информационно-образовательной среды.

3.7. Организует и проводит мероприятия по включению школы в программу информатизации

республики, вхождению в единое информационное образовательное пространство.

3.8. Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации.

3.9. Организует научно-исследовательскую работу по получению грантов и стипендий в области

информационных технологий

3.10. Оказывает помощь педагогам, учащимся в подготовке и проведении уроков, презентаций.

3.11. Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса.

3.12. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации школы, педагогических

работников.

3.13. Обеспечивает связи с другими образовательными учреждениями (Вузы, техникумы и т. д.)

3.14. Осуществляет комплекс мероприятий, способствующих популяризации образовательного

учреждения, формированию позитивного имиджа школы.

3.15. Организует деятельность учащихся в режиме информационных технологий.

4. Права.

Зам. директора по ИКТ имеет право в пределах своей компетенции;

4.1. Присутствовать на педагогических советах, методических объединениях.

4.2. Вносить предложения по развитию образовательного процесса.

5. Ответственность.

Зам. директора по ИКТ несет ответственность в рамках должностной инструкции;

5.1. За причинение школе или участникам образовательного процесса в связи с неисполнением

(исполнением) своих должностных обязанностей, несет материальную ответственность в

порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.

5.2. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил

организации учебно-воспитательного процесса зам. директора по ИКТ привлекается к

административной ответственности в порядке и случаях, предусмотренных административным

законодательством.

5.3. За исполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и правил

внутреннего трудового распорядка, законных распоряжений директора и иных локальных.

нормативных актов, должностных обязанностей, определенном трудовым законодательством.

За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может

быть увольнение.

6. Взаимоотношения, связи по должности.

6.1. Зам. директора по ИКТ работает в режиме нормированного рабочего дня по графику,

составленному исходя из 36-часовой недели и утвержденному директором школы.

6.2. Самостоятельно планирует свою работу на каждый год, четверть. План работы утверждается.

директором школы.

6.3. Представляет директору школы письменный отчет о своей деятельности.

6.4. Получает от директора школы информацию нормативно-правового, организационно-

методического характера.

VII раздел:

Система

внутришкольного контроля

Внутришкольный контроль и руководство

№ п/п	Содержание контроля	Цель контроля	Вид контроля	Сроки	Кто проводит	Где слушается
I четверть
1.	Проверка и утверждение календарно - тематичес-кого планирования учи-телей школы.	Предупреждение возможных ошибок. Оказания воздействия на эффективность работы учителя.	Предупреди-тельный	05.09. 12г.		Совещание при зам. директора по УВР справка
2.	Контроль за работой школьной библиотекой	Определить эффектив-ность работы библиотеки школы. Выявить самых активных читателей.	Диагности-ческий	В течение года	,	Совещание при зам. директора по УВР справка
3.	Проверка техники чтения учащихся 2-4 классов.	Определить начальный уровень чтения.	Диагности-ческий	1 раз в четверть		Совещание при зам. директора по УВР справка
4.	Классно- обобщающий контроль в 5 классе.	Проверить уровень ЗУН учащихся 5-11 кл.	Вводный	15.09.12 г. 28.09.12 г.		Совещание при директоре Приказ Справка
5.	Выполнение единых требований по ведению тетрадей, оформление журналов, беседа по новым программам проверка л/д учащихся.	Вводный инструктаж.	Предупреди-тельный	Сентябрь		Совещание при зам. директора по УВР справка
6.	Проверка состояния ведения тетрадей в 3-4 классах, проверка дневников в 3-х классах.	Выявление общих недочетов	Админист-ративный	Октябрь	Исаева . МО	Заседание МО нач. кл. Справка
7.	Проверка состояния преподавания НОО по ФГОС	Проверить уровень ЗУН в 1 кл.	Дигности-ческий	Октябрь		Совещание при директоре Приказ Справка
8.	Классно- обощающий контроль вклассах	Проверка уровня ЗУН в 9-11 классах	Вводный	Октябрь		Совещание при директоре Приказ Справка
9.	Подготовка и проведение предметных олимпиад.	Качество подготовки и проведения олимпиад.	Тематичес-кий	Октябрь	Рук. МО	Совещание при директоре Приказ Справка
10	Работа с больными детьми. Обучение на дому	Качество, своевремен-ность проведения, ин-дивидуальные занятия учащихся.	Тематичес-кий, персональ-ный	1 раз в четверть	Исаева . МО	Совещание при директоре Приказ Справка
11	Сдача отчетов по выполнению гос. Прог-рамм и практической части к ним учителями предметниками.	Выполнение программ по предметам.	Тематичес-кий	03.11.12 г.		Педсовет, Справка
12.	Итоги I четверти					Совещание при зам. директора по УВР справка

II четверть
1.	Проведение внутриш-кольного ЕГЭ и ГИА в 9,11 кл. по русскому языку и математике	Проверка уровня освоения учащимися программного материала и готовность сдачи ЕГЭ	Предупреди-тельный	Ноябрь	Нальгиева . МО	Совещание при директоре Приказ Справка
2.	Состояния преподавания ОБЖ и физической культуры	Проверить состояние преподавания ОБЖ и физической культуры	Персональ-ный	03.12.12г. 10.12.12г.		Совещание при зам. директора по УВР справка
3.	Проверка состояния пре-подавания математики в 6 кл.	Персональный	Тематичес-кий	Декабрь	, рук. МО	Заседание МО Приказ Справка
4.	Состояние работы ГПД.	Выполнение режимных процессов.	Тематичес-кий	1 раз в четверть	Исаева А. М.	Заседание МО нач. кл. Справка
5.	Контроль за состоянием ЗУН в 3-4 классах по математике.	Соответствие уровню образовательных стандартов.	Админист-ративный	13.12.12г.	Исаева А. М.	Заседание МО нач. кл. Справка
6.	Контроль состояния преподавания качество знаний по математике в 7 классах.	Персональный	Тематичес-кий	Декабрь	Исаева З. Н.	Заседание МО Справка
7.	Контроль состояния воспитательной работы в 5-11 классах.	Фронтальный	Тематичес-кий	Декабрь		Совещание при организатореСправка
8.	Анализ состояния преподавания иностранных языков в школе.	Дифференцированный подход соответствие стандарту образования.	Тематичес-кий	15.12.12г.	;	Обсуждение на совещании при зам. директора НМР
9.	Проверка состояния дневников учащихся 5-9 классах, учащихся 10-11 классах.	Эффективность работы классных руководителей с дневниками учащихся.	Текущий	Декабрь		Совещание при организатореСправка
10.	Итоги 1-полугодия					Совещание при зам. директора по УВР справка

III четверть
1.	Неделя русского языка и литературы	Проверить как «Неделя предмета» влияет на развитие интереса уч-ся к изучаемому предмету.	Текущий	14.01.13г. 19.01.13г.		Совещание при зам. директора по УВР приказ справка
2.	Изо, музыка, физическая культура.	Проверить состояния преподавания.	Обобщение	11.02.13г. 15.02.13г.		Совещание при зам. директора по УВР справка
3.	Система подготовки обу-чающихся к сдаче ЕГЭ по истории и обществознания	Система контроля за знаниями обучающихся по истории, обществознания в 10-11 кл.	Тематичес-кий, персональ-ный	Январь	рук. МО	Совещание при зам. директора по УВР справка
4.	Состояние преподавания химии, биологии 5-11 классах.	Изучение состояния преподавания биологии и химии.	Фронтальный	21.01.13г. 15.02.13г.		Совещание при зам. директора по УВР справка
5.	Состояние преподавания физики 8-го класса.	Изучение состояния преподавания физики	Персональ-ный	21.02.13г. 25.02.13г.	рук. МО	Совещание при зам. директора по УВР приказ справка
6.	Неделя естественно - математического цикла	Качество подготовки и проведения предметной недели.	Текущий	26.02.13г. 05.03.13г.	рук. МО	Совещание при зам. директора по УВР приказ справка
7.	Контрольная работа по математике в 4-м классе по теме «Вне табличное умножение и деление. Решение составных задач».	Проверить уровень освоение уч-ся темы.	Предупреди-тельный	05.03.13г.	рук. МО нач. кл.	Заседание МО нач. кл. справка
8.	Неделя химии и биологии.	Проверить как «Неделя предмета» влияет на развитие интереса уч-ся к изучаемому предмету.	Текущий	11.03.13г. 21.03.13г.	Рук. МО	Заседание МО Приказ Справка
9.	Контрольные, тестовые работы: по русскому языку, математике в 5, 8, 10 классах; в 9,11 классах проведение репети-ционных работ по рус-скому языку и мате-матике	Выявление практической грамотности учащихся, выявление качества знаний учащихся. Сбор статистики о динамике развития мотивации к обучению.	Тематичес-кий	март	,	Совещание при зам. директора по УВР, справка
10.	Проверка классных журналов.	Объективность выстав-ления итоговых оценок, оформление классного журнала на конец 3-четверти.	Текущий	Март	,	Совещание при зам. директора по УВР Справка

IV четверть
1.	Посещение классных часов в 1-11 классах.	Контроль за состоянием воспитательной работы.	Текущий	01.04.13г. 10.04.13г.	А,	Совещание при зам. директора по УВР Приказ Справка
2.	Неделя начальных классов.	Проверить как «Неделя предмета» влияет на развитие интереса уч-ся к изучаемому предмету.	Предупреди-тельный	11.04.13г. 18.04.13г.	Исаева . МО	Заседание МО Приказ Справка
3.	Проведение предэкзаме-национных работ: а) к/р по русскому языку и алгебре в 9,11-х классах по тексту администрации.	Уровень ЗУН учащихся.	Предупреди-тельный	20.04.13г.	Рук. МО	Совещание при зам. директора по УВР Справка
4.	Неделя чеченского языка и литературы	Качество подготовки проведения предметной недели.	Текущий	20.04.13 г. 27.04.13 г.	, Рук. МО	Совещание при зам. директора по УВР Справка
5.	Промежуточная аттес-тация. Состояние препо-давания математики, русского языка, физики, биологии и химии вклассах	Соответствия качества подготовки учащихся требованиям образовательных стандартов	фронтальный	06.05.13г.	Нальгиева . МО	Совещание при директоре Приказ Справка
6.	Проведение годовых к/р по предметам с уч-ся 5-11х классах.	Проверить уровень освоения уч-ся.	Предупреди-тельный	10.05.13г.		Анализ к/р
7.	Итоговые к/р по допуску к ЕГЭ и ГИА.	Выполнение учебных программ. Состояние успеваемости учащихся.	Тематический	13.05.13 г.	Нальгиева . МО	Совещание при директоре Приказ Справка
8.	Выполнение программ-ного материала по предметам учебного плана в 1 классе и оценка деятельности учителя по реализации программы ФГОС НОО	Оценка выполнения программного материала ООП для 1 класса	Тематический	14.05.13 г.	Рук. МО	Совещание при зам. директора по УВР Справка, Приказ
9.	Годовые к/р в 1х - 4х классах.	Проверка уровня освоения уч-ся.	Итоговый	17.05.13г.		Совещание при зам. директора по УВР Справка
10.	Подведение итогов 20учебного года.		Итоговый	май	Нальгиева . МО	анализ, приказ, педсовет

VIII раздел: