3.4. Содержание и объем самостоятельной работы студентов
Разделы и темы рабочей программы самостоятельного изучения | Перечень вопросов для самостоятельного изучения | Сроки выполнения | Объем часов | |
ОФО | ЗФО | |||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
Теория управления предприятием. Организация, менеджеры и эффективность управления | 1.Потребность и необходимость управления в деятельности человека. 2.Виды управления. 1.Общие характеристики организации. 3. Управление направленное на успех 4. Составляющие успеха | сентябрь | 7 | 14 |
Менеджмент как наука и искусство | 1. Роль и значение менеджера в организации. 2. Менеджер в сравнении с предпринимателем. | сентябрь | 7 | 14 |
Эволюция менеджмента | 1.Эволюция управления как науки 2.Школы менеджмента. 3.Процессный, системный и ситуационный подходы к управлению. | октябрь | 7 | 14 |
Внутренняя и внешняя среда организации | 1. Взаимосвязь внутренних переменных элементов. 2.Характеристики внешней среды. Сложность, динамичность и неопределенность внешней среды | октябрь | 7 | 14 |
Коммуникации | 1.Процесс коммуникации. 2.Межличностные коммуникации. Совершенствование искусства общения. 3.Организационные коммуникации. 4.Преграды на пути коммуникаций | ноябрь | 7 | 14 |
Управленческие решения. Модели и методы принятия решений | 1.Процесс принятия решений. 2.Факторы, влияющие на процесс принятия решений 3.Классификация методов принятия решений. | ноябрь | 7 | 14 |
Менеджеры в организации. Управленческое мышление руководителя | 1. Общая характеристика управленческого мышления. 2. Виды убеждающих воздействий руководителя на сотрудников. | декабрь | 7 | 14 |
Управление рабочим временем руководителя | 1. Тайм-менеджмент. 2. Инвентаризация рабочего времени руководителя. | декабрь | 8 | 14 |
Итого за семестр I | 57 | 112 | ||
Стратегическое планирование и формирование целей. Тактическое и оперативное планирование и управление. | 1.Процесс управления как общая сумма всех функций. 2. Основные стратегические альтернативы. 3. Политика, процедуры и правила. Тактика управления. | февраль | 4 | 10 |
Формирование и развитие организационной структуры управления. | 1.Линейные и штабные полномочия. 2.Эффективная организация разделения полномочий | март | 4 | 10 |
Мотивация | 1.Политика «кнута и пряника» 2.Современные теории мотивации. 3.Модель Портера-Лоулера | март | 4 | 10 |
Контроль | 1. Процесс контроля 2. Виды контроля 3. Информационные системы контроля и управления | март | 4 | 10 |
Основные теории руководства и модели лидерства | 1.Подход к определению факторов эффективного лидерства с позиции личных качеств 2. Поведенческий и ситуационный подход к эффективному лидерству. | март | 4 | 10 |
Конфликты и методы их разрешения | 1.Причины и типы конфликтов. 2. Модель процесса конфликта 3.Последствия конфликта. Природа стресса | апрель | 4 | 10 |
Групповая динамика | 1.Формальные и неформальные организации 2.Факторы, влияющие на эффективность работы группы 3.Типы поведения в группах | апрель | 4 | 10 |
Управление трудовыми ресурсами | 1.Анализ кадрового потенциала и планирование кадровой работы на предприятии 2.Управление трудовой карьерой и служебно-должностным продвижением персонала | апрель | 4 | 14 |
Организационная культура | 1. Влияние культуры на организационную эффективность. 2. Национальное в организационной культуре | май | 4 | 14 |
Управление изменениями | 1. Организационный анализ и проведение изменений. 2. Этические проблемы проведения организационных изменений. | май | 4 | 14 |
Итого за семестр II | 40 | 112 | ||
Всего | 97 | 224 |
ПЕРЕЧЕНЬ ТЕМ РЕФЕРАТОВ ДЛЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 |
