Тематика всех форм контроля соответствует основным разделам дисциплины:
1. Анимационная программа как вид культурно-досуговой деятельности
2. Организация анимационного обслуживания в России и за рубежом
3. Методика разработки и подготовки культурно-досуговых и спортивно-оздоровительных программ
4. Анимационная работа с детьми
5. Подготовка анимационных кадров
Итоговый контроль по дисциплине «Анимационный сервис в гостиничных и ресторанных предприятиях» преследует цель оценить работу студента в течение семестра, полученные теоретические знания, их прочность, развитие творческого мышления, приобретения навыков самостоятельной работы, умение синтезировать полученные знания и применять их к решению практических задач.
Итоговый контроль по дисциплине «Анимационный сервис в гостиничных и ресторанных предприятиях» проводится в форме зачета. Зачет по дисциплине «Анимационный сервис в гостиничных и ресторанных предприятиях» может проводиться как в устной форме по вопросам, так и в форме защиты творческого проекта (например - культурно-досговой или спортивно-оздоровительной программы).
Непосредственно на зачете, проводимом в устной форме по вопросам, в процессе подготовки к ответу по теоретическим вопросам запрещено пользоваться учебной литературой и лекционными записями.
Ответы должны быть по существу поставленных вопросов, конкретными и четкими. Студент должен владеть основным понятийным аппаратом изучаемого курса.
Преподаватель вправе задавать студенту дополнительные вопросы по ходу или в конце ответа в рамках вопроса, с целью объективной оценки знаний студента. Позитивное участие студента в подготовке, проведении семинарских занятий и дискуссий в форме докладов, выступлений по темам в рамках дисциплины, безусловно, учитывается преподавателем и находит свое отражение в положительной оценке.
7.2. Критерии оценки качества освоения дисциплины, согласованные с уровнями проявления компетенций, формируемых данной дисциплиной
Критерии оценки зачета
Словесное выражение | Описание |
Зачтено | Ответ студента полный и правильный. Студент способен обобщить материал, сделать выводы, ответить на дополнительные вопросы. |
Незачтено | Ответ студента неполный и неправильный. Нет знаний базовых понятий. |
Критерии оценки практического задания
Цифровое выражение | Словесное выражение | Описание |
5 | Отлично | Практическое задание выполнено правильно и в установленное нормативом время (при отсутствии нормативов - уверенно и быстро). Особо отмечается творческий подход. |
4 | Хорошо | Практическое задание выполнено правильно, но допускались ошибки, не отразившиеся на качестве выполненной работы |
3 | Удовлетворительно | Практическое задание выполнено, но допускались ошибки, влияющие на качество выполненной работы |
2 | Неудовлетворительно | Практическое задание не сделано или допущены грубые ошибки, существенно влияющие на качество выполненной работы. |
8. Рейтинговая оценка знаний по дисциплине «Анимационный сервис в гостиничных и ресторанных предприятиях»
Как считают специалисты, переход от балльной к рейтинговой системе оценки позволяет отразить индивидуальные способности студента, увеличить состязательность в обучении, объективизировать оценки, учитывать не только одноразовые результаты, но и степень продуктивности работы в семестре. Установление рейтинга обучающегося способствует мобилизации его самостоятельности и активности при выполнении учебной программы и, в конечном итоге, улучшении. Его профессиональной подготовки.
Переход от балльной к рейтинговой системе для обучающихся должен быть прозрачным и понятным, поэтому студентов в начале семестра необходимо познакомить с правилами оценивания, с таблицей перевода оценок по балльной системе оценки по дисциплине «Анимационный сервис в гостиничных и ресторанных предприятиях».
· 83 – 100 баллов = «5» («отлично»)
· 68 – 82 баллов = «4» («хорошо»)
· 50 – 67 баллов = «3» («удовлетворительно»)
· 0 – 49 баллов = «2» («неудовлетворительно»)
Баллы по отдельным видам занятий учебной дисциплины:
1. Посещаемость занятий (один семинар 1 балл). Таким образом, за семестр студент может набрать 48 баллов.
2. Рубежный контроль (тестирование). Зачтено – 15 баллов, незачтено – 0 баллов. В течение семестра студентам предлагается два теста: один тест по 1 и 2 темам, один тест по 3 и 4 темам. Таким образом, за семестр студент может набрать 30 баллов.
3. Подготовка доклада, сообщения (15 баллов).
4. Подготовка доклада, сообщения с презентацией (15 баллов).
5. Выполнение практического задания на семинарском занятии (от 5 до 15 баллов).
9. Глоссарий
Алле-игра – музыкальный мини-спектакль мастера игры со зрителем; дает направление, организует праздник.
Анимация (от латинского animation - оживлять, воодушевлять, одухотворять) – разработка и предоставление специальных программ проведения свободного времени; организация развлечений и спортивного проведения досуга.
Ассамблея (от франц. – собрание). Так назывались первые балы в России, учрежденные в 1718 г. Указом Петра I. На ассамблеях играл духовой оркестр, состоявший из труб, фаготов, гобоев, валторн и литавр, к которым иногда присоединялись и скрипки. Во время ассамблеи гостям предлагали угощение: чай, кофе, мед, варенье.
Бал – торжественный вечер с танцами. Обязательной принадлежностью бала был оркестр или ансамбль музыкантов. Бал всегда заканчивался ужином и очень часто включал дополнительные развлечения. По сложившейся в России традиции не принято было устраивать балы в период больших постов, особенно Великого поста, а также во время траура.
Балаган – театральное зрелище, преимущественно комического характера, на ярмарках и народных гуляниях; нечто несерьезное, шутовское.
Живые картины — популярное молодежное бальное развлечение конца XVIII - начала XIX в. Особенно распространено было на семейных балах и вечерах. живые картины показывали перед танцами или в перерывах между ними. Они требовали подготовки и репетиций, поэтому готовились заранее, часто в виде сюрприза кому-нибудь из членов семьи. Рисовали декорации, подбирали реквизит и шили костюмы.
Заказчик туристского продукта - турист или иное лицо, заказывающее туристский продукт от имени туриста, в том числе законный представитель несовершеннолетнего туриста;
Инструктор-проводник - профессионально подготовленное лицо, сопровождающее туристов и обеспечивающее их безопасность при прохождении туристских маршрутов;
Карнавал – вид массового народного гулянья с уличными шествиями, театрализованными играми.
Культурные ресурсы – памятники истории и культуры, культурные сооружения, мемориальные места, народные промыслы и т. д. Культурно-историческое наследие охватывает всю социокультурную среду – с традициями и обычаями, особенностями бытовой и хозяйственной жизни. Наиболее распространенными анимационными формами включения культурно-исторических ресурсов в систему туристского обслуживания являются шоу-музеи и туристско-экскурсионные маршруты, знакомящие туристов с национальными традициями, культурой и т. д.
Маскарад – зрелищное комедийное театрализованное представление с использованием масок человеческого лица, головы животного или мифического существа.
Массовые праздники — современные соревнования и народные гуляния, имеющие в современности большой размах. Цель – попасть в Книгу рекордов Гиннеса. На языке маркетинга такие праздничные акции называются событийными факторами, цель которых — привлечь в регион как можно больше туристов.
Мистерия – театральный жанр, постановка пьесы религиозного содержания (Пасха, Рождество, Масленица). В представлениях мистерии на площадях городов религиозные сцены чередовались с интермедиями – вставными комедийно-бытовыми эпизодами.
Мистерия-буфф - современная форма постановки пьесы идеологического содержания.
Парад – традиционная форма торжественного мероприятия.
Пир – собрание людей с целью увеселения: а) обильное застолье (банкет); б) игры; в) состязания; г) художественное шоу; д) другие виды шоу.
Праздник — призван создавать определенный настрой, готовить человека к дальнейшей плодотворной работе. Он должен быть ярким, запоминающимся. Организацией праздника занимаются специалисты, организаторы формируют праздничную программу таким образом, чтобы человек, приехавший на праздник, оказался не просто зрителем, но и участником события.
Праздники туризма — настоящие праздники туриндустрии – крупные отраслевые ярмарки, Давняя выставочная традиция – розыгрыши путевок, концерты фольклорных коллективов, разные шоу. Налицо культурная составляющая предлагаемого турпродукта.
Раус (исконно русское слово) – балкон над входом в балаган (цирк, шатер на ярмарке); действие актеров на нем заключалось в зазывании зрителей в балаган. Современная форма рауса – встреча гостей перед мероприятием, зависящая от его характера.
Раут – торжественный званый вечер без танцев, в отличии от бала (светский раут).
Ресурсы анимации – совокупность природных и искусственно созданных человеком объектов, пригодных для использования в процессе и в целях туризма.
Выделяют непосредственные и косвенные туристские ресурсы. К первым относятся природные и культурно-исторические ресурсы, вторые (инфраструктурные) привлекаются для освоения и использования собственно туристских ресурсов (гостиницы, предприятия питания, транспортные услуги и т. д.).
Туристская деятельность - туроператорская и турагентская деятельность, а также иная деятельность по организации путешествий;
Турист - лицо, посещающее страну (место) временного пребывания в лечебно-оздоровительных, рекреационных, познавательных, физкультурно-спортивных, профессионально-деловых, религиозных и иных целях без занятия деятельностью, связанной с получением дохода от источников в стране (месте) временного пребывания, на период от 24 часов до 6 месяцев подряд или осуществляющее не менее одной ночевки в стране (месте) временного пребывания;
Туристские ресурсы - природные, исторические, социально-культурные объекты, включающие объекты туристского показа, а также иные объекты, способные удовлетворить духовные и иные потребности туристов, содействовать поддержанию их жизнедеятельности, восстановлению и развитию их физических сил;
Туристская индустрия - совокупность гостиниц и иных средств размещения, средств транспорта, объектов санаторно-курортного лечения и отдыха, объектов общественного питания, объектов и средств развлечения, объектов познавательного, делового, лечебно-оздоровительного, физкультурно-спортивного и иного назначения, организаций, осуществляющих туроператорскую и турагентскую деятельность, операторов туристских информационных систем, а также организаций, предоставляющих услуги экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков и инструкторов-проводников;
Туристский продукт - комплекс услуг по перевозке и размещению, оказываемых за общую цену (независимо от включения в общую цену стоимости экскурсионного обслуживания и (или) других услуг) по договору о реализации туристского продукта;
Туроператорская деятельность - деятельность по формированию, продвижению и реализации туристского продукта, осуществляемая юридическим лицом (далее - туроператор);
Турагентская деятельность - деятельность по продвижению и реализации туристского продукта, осуществляемая юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем (далее - турагент);
Экскурсант - лицо, посещающее страну (место) временного пребывания в познавательных целях на период менее 24 часов без ночевки в стране (месте) временного пребывания и использующее услуги экскурсовода (гида), гида-переводчика;
Экскурсовод (гид) - профессионально подготовленное лицо, осуществляющее деятельность по ознакомлению экскурсантов (туристов) с объектами показа в стране (месте) временного пребывания;
Туристская путевка - документ, содержащий условия путешествия, подтверждающий факт оплаты туристского продукта и являющийся бланком строгой отчетности.
Природные ресурсы – компоненты природной среды климат, рельеф, поверхностные и подземные воды, лечебные грязи и т. д.), используемые для организации отдыха и оздоровления людей. Эти ресурсы существенным образом влияют на туристское движение, придавая ему определенное направление и формируя его структуру. Большинство природных ресурсов используется в целях рекреации с предоставлением анимационных услуг.
Фестиваль – массовое празднество, показ достижений музыкального, театрального, эстрадного, циркового, кино - и фотоискусства. Фестивали бывают международные, национальные, городские.
Шоу – театрализованное зрелище, которое направлено на создание положительных эмоций, хорошего настроения. В настоящее время получило распространение и в музейной деятельности, а также в тематических парках.
Вариативная часть учебно-методического комплекса учебной дисциплины
1. Рекомендуемый режим и характер различных видов учебной работы
Разделы и темы для самостоятельного изучения | Виды и содержание самостоятельной работы | |
|
| |
Основные понятия анимационной деятельности | - Рассмотреть вопросы анимационной технологии в деятельности гостиничных комплексов; - Разработать анимационные программы для гостиничных комплексов. |
|
Специфические особенности анимационных программ | - Рассмотреть вопросы подготовки анимационных программ; - Модификация и применение анимационных программ; | |
Спортивные анимационные программы | - Поиск и обзор электронных источников информации по вопросам подготовки спортивно-анимационных программ - Разработать сценарий анимационных программ спортивного направления. | |
Влияние национально-этнических особенностей и традиций на анимационную деятельность | - Разработать сценарии лечебно-анимационных программ для туристов разных стран мира; - Важность анимационных программ. |
|
Учет национально-психологических особенностей туристов | - Психологическое восприятие анимационных программ разных возрастных категорий клиентов. - Разработать сценарии анимационных программ для разных категорий клиентов; - анимационные программы как одно из важных направлений анимационной деятельности в туризме. |
|
Виды досуга и формы его проведения | - Разработать сценарий с использованием игр-шуток (смехотерапия); - Игры-шутки – неотъемлемый элемент анимационных программ |
|
Особенности организации отдыха и индустрии развлечений в гостиничных комплексах разных стран мира | - Составить сценарий анимационных программ для курортного комплекса Испании, Италии и Франции; - Проблемы, с которыми может столкнуться аниматор во время проведения анимационных программ; - Психологические особенности восприятия анимационных программ разными клиентами |
|
Методика разработки и подготовки культурно-досуговых и спортивно-оздоровительных программ |
| |
Разработка и подготовка праздничных театрализованных программ | - Разработать сценарии праздничных театрализованных программ. - Значимость и важность праздничных театрализованных программ сфере туризма |
|
Алгоритм создания проектов анимационных программ | - Разработать алгоритм проекта анимационных программ. |
|
Разработка анимационных программ на лечебных курортах | - Разработать сценарий анимационных программ для лечебных курортов России. |
|
Анимационная работа с детьми |
| |
Методика организации коллективных творческих дел для детей и подростков | - Составить сценарий - анимационных программ для детей и подростков; Игры-шутки, игры-забавы, аттракционы, розыгрыши – неотъемлемый элемент анимационных программ для детей и подростков. - Проблемы, с которыми может столкнуться аниматор во время проведения анимационных программ для детей и подростков - Провести исследования методики организации коллективных творческих дел для детей и подростков. |
|
Подготовка анимационных кадров |
| |
Сущность профессиональной деятельности менеджера-аниматора | - Разработать лекцию, доклад или устный рассказ о профессиональной деятельности менеджера-аниматора; - Рассмотреть методы профессиональной деятельности менеджера-аниматора в условиях гостиничного или ресторанного предприятия |
|
Требования к личности аниматора. Должностные обязанности | - Разработать методические рекомендации для деятельности аниматоров; - Рассмотреть вопросы требования к личности аниматора. |
|
2. Рекомендуемые темы докладов на семинарских занятиях:
1. Игровая деятельность человека
2. История возникновения игр в разных странах мира.
3. Основные функции анимационной деятельности в процессе развития личности, важность их применения для психологической адаптации.
4. Игра, как один из основных методов культурно-досуговой, анимационной и театральной деятельности.
5. Возможности анимационной деятельности в туризме.
6. Применение игровых методов в туристкой анимации.
7. Подготовка сценариев анимационных программ
8. Выбор разнообразных анимационных программ для гостининчх и ресторанных предприятий.
9. Классификация анимационных программ.
10. Основные методы и средства использования анимационных программ
11. Организация подготовки персонала аниматоров для детей и подростков.
12. Театрализация и режиссура анимационных программ, разработка сценария, драматургия, постановка.
13. Феномен народных традиций, использование анимационных программ в традиционных народных праздниках «Широкая Масленица», «Новый год», «Рождество», «Крещение».
14. Социальные, педагогические и рекреационные функции анимационных программ.
16. Условия применения подвижных игр в анимационных программах
17. Важность использования подвижных игр в детских и молодежных мероприятиях - анимационных программ.
18. Условия проведения спортивных мероприятий в анимационных программах.
19. Виды интеллектуальных игр, их особенности, условия их применения в анимационной программе.
20. Особенности работы ведущего по проведению анимационных программ.
21. Классификация конкурсных программ по различным видам анимационного обслуживания.
22. Специфика организации и проведения анимационных программ.
23.Особенности подготовки аниматоров для разработки и проведения анимационных программ в условиях гостиничных и ресторанных предприятий.
24. Методика сценарно-режиссерской и драматургической работы над анимационной программой.
25. Основные приемы активизации клиентов при использовании анимационных программ.
Карельский институт туризма – филиал
Негосударственного образовательного учреждения
высшего профессионального образования
Российская международная академия туризма
Кафедра менеджмента и туризма
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 |


