Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РФ(Финансовый университет) | ||
ВОЕННАЯ КАФЕДРА | ||
УТВЕРЖДАЮ НАЧАЛЬНИК ВОЕННОЙ КАФЕДРЫ КУТУЗОВ А. К. «____» _______________2015 г. | ||
ОБЩЕСТВЕННО-ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПОДГОТОВКА | ||
Тема № 9. Организация воспитательной работы в части, подразделении. Основные формы и методы воспитательной работы Лекция | ||
Лекция рассмотрена и одобрена на заседании кафедры Протокол № ______ от «_____» ________________2015 г. | ||
МОСКВА - 2015 | ||
ТЕМА № 9. | Организация воспитательной работы в части, подразделении |
ЗАНЯТИЕ № 1 | 2 учебных часа (90 минут). |
ЦЕЛЬ ЗАНЯТИЯ: | Ознакомить студентов с организацией воспитательной работы в воинском коллективе. |
ВИД ЗАНЯТИЯ: | Лекция. |
МЕСТО ЗАНЯТИЯ: | Класс. |
РУКОВОДСТВА И ПОСОБИЯ: | |
1. | «Концепция воспитания личного состава Вооруженных Сил РФ», Координационный совет при Президенте РФ по воспитательной работе в ВС, других войсках, воинских формированиях и органах. Москва, 1998 г. |
2. | Воспитательная работа в Вооружённых Силах Российской Федерации. М. ВУ, 1995 |
3. | Военная психология и педагогика. М. , “Совершенство” 1998 г. |
4. | Приказ МО РФ N 235 от 1995 г., “О совершенствовании системы воспитательной работы в РФ”. |
5. | Приказ МО РФ N 226 от 1995 г., “Об органах воспитательной работы в ВС РФ”. |
МАТЕРИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ | |
1. | Плакаты. |
2. | Карта РФ. |
УЧЕБНЫЕ ВОПРОСЫ И РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ВРЕМЕНИ
I. | Введение | - | 5 мин. | |
II. | Основная часть. | - | 80 мин. | |
1. | Сущность воспитательного процесса, его основные цели, задачи, принципы, направления и методы. | - | 40 мин. | |
2. | Критерии и показатели эффективности воспитательной работы. Особенности воспитательной работы с различными категориями военнослужащих. | - | 40 мин. | |
III. | Заключительная часть. | - | 5 мин. |
МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ
1. | Изложение учебных вопросов сопровождать разъяснением основных положений приказов и директив по организации воспитательной работы. |
2. | В ходе изложения учебного материала подробнее раскрыть основные формы и методы проведения воспитательной работы. |
3. | В конце занятия дать задание на самоподготовку: |
Изучить конспект лекции. | |
I. Сущность воспитательного процесса, его основные цели, задачи, принципы, направления и методы
В ходе строительства Вооруженных Сил Российской Федерации принимаются меры по укреплению морально-психологического состояния личного состава Вооруженных Сил Российской Федерации, совершенствованию системы воспитания военнослужащих, гражданского персонала и членов их семей,
Однако результативность воспитательной работы не в полной мере соответствует процессам, происходящим в российском обществе, воинских коллективах, и задачам, решаемым войсками (силами). В связи с этим, Министр обороны РФ издал приказ № 235 от 1995 г. «О совершенствовании системы воспитательной работы в Вооруженных Силах Российской Федерации», в котором указывается заместителям Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующим видами Вооруженных Сил Российской Федерации, командующим войсками округов, группой войск, флотами, армиями и флотилиями, командующим (начальникам) родами войск, начальникам главных и центральных управлений Министерства обороны Российской Федерации, командирам соединений и воинских частей, начальникам учреждений, военно-учебных заведений, предприятий и организаций Министерства обороны Российской Федерации принять меры по созданию и совершенствованию системы обновленной воспитательной работы со всеми категориями военнослужащих и гражданского персонала, членами их семей как важнейшего средства формирования здорового морального духа войск (сил), компонента строительства, подготовки и применения Вооруженных Сил Российской Федерации.
1. СУЩНОСТЬ СИСТЕМЫ ВОСПИТАНИЯ
- совокупность взаимосвязанных и взаимообусловленных компонентов, образующих единый целостный непрерывный процесс формирования и развития личности военнослужащих и побуждения их к самосовершенствованию качеств, необходимых для выполнения задач, стоящих перед армией и флотом в условиях реформирования.
Воспитание личного состава ВС РФ осуществляется на основе:
- Конституции и законов Российской Федерации;
- Указов Президента и постановлений Правительства Российской Федерации;
- общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации и военной присяге;
- приказов и директив соответствующих командиров (начальников)
2. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ВОСПИТАНИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ
Цель воспитания - формирование и развитие у военнослужащих качеств и отношений гражданина-патриота, военного профессионала и высоконравственной личности.
Данная цель включает в себя:
1. Определение целей воспитания, предписанных государством, Министром обороны Российской Федерации, командиром части (корабля).
2. Постановку дифференцированных целей воспитания различных категорий военнослужащих (генералы и адмиралы, офицеры, прапорщики и мичманы, сержанты и старшины, солдаты и матросы по призыву и по контракту, военнослужащие-женщины и др.).
3. Учет и при необходимости корректировку личностных целей военнослужащих, как декларируемых на словах, так и реально осуществляемых во время их учебы и службы.

Основные задачи воспитания :
а) с офицерами:
- формирование готовности беспрекословно выполнить приказ, чувства офицерского долга, чести, гордости за службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, профессию офицера;
- развитие стремления к повышению профессионального и педагогического мастерства, личной ответственности за обучение и воспитание военнослужащих, заботливое и уважительное отношение к ним;
- самосовершенствование, повышение педагогической культуры, этики, такта и др.
б) с прапорщиками (мичманами):
- формирование личной ответственности за беспрекословное выполнение приказов, воинского долга, уставов Вооруженных Сил;

- развитие стремления к повышению профессионализма, компетентности и личной примерности в выполнении служебных обязанностей;
- воспитание бережного отношения к сохранности государственного и военного имущества, заботливого отношения к подчиненным, их обучению и воспитанию;
- привитие навыков и умений самообучения, самовоспитания и др.
в) с солдатами, матросами, сержантами и старшинами, проходящими военную службу по призыву:
- формирование гордости и глубокого понимания необходимости службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, готовности к защите Родины;
- воспитание верности Военной присяге;
- развитие стремления к преодолению трудностей военной службы, добросовестному освоению воинской специальности;
- формирование дисциплинированности;
- воспитание уважительного отношения к командирам (начальникам), войскового товарищества и др.
г) с солдатами, матросами, сержантами и старшинами, проходящими военную службу по контракту:

- формирование гордости за службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, осознанного отношения к военной службе;
- воспитание готовности беспрекословно выполнить приказ;
- формирование высокой дисциплинированности и личной ответственности за повышение профессионального мастерства, грамотную эксплуатацию и сбережение техники, вооружения и др.
д) с военнослужащими-женщинами:
- формирование чувства гордости за военную службу и избранную специальность;
- воспитание ответственности за исполнение служебных обязанностей, повышение профессионального мастерства и др.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 |


