3.1.1
Хронология развития к производством
Стратегические подходы процессов | этапы развития | развития производства | Конкурентные | Критерии процесса | добавочной стоимости |
Бюджетный контроль/ | 1920-1960 | Массовое сбыт | Издержки | Уровень эффективности Прибыльность и рациональное использование ресурсов | Капитал/ мощности |
управление | 1960-1990 | Постиндустриальное Ненасыщен-ное производство | Качество | Время /скорость реакции | Рабочие системы |
поставок | Конкурентоспособность | Системы | |||
Управление бизнес процессами | 1995-2000 | Непрерывные | Способность к интеграции / создавать ценность для клиентов | технологии/Персонификация | |
Управление предпринимательскими процессами | 2000 и далее | динамика | Саморазвивающаяся организация/ Фабрика | Знания, опыт, компетенции | Глобальные /Интеллектуальные системы |
Исторический аспект рассмотрения развития стратегий управления производством позволяет некоторые важные особенности. Специалисты отмечают, после второй мировой войны переживали период резкого всплеска потребительского который сдерживался время войны. чтобы удовлетворить возросшие потребности американские производители сосредоточились на выпуске объемов продукции, т. е. так массового В тот же японские промышлен компании направили свои на повышение качества выпускаемых товаров. пример позволяет вывод, что обеспечения своей конкурентоспособности разных стран руководствовались совершенно разными приоритетами. Сегодня каждая компания успешно на рынке, признает, её способ успешно конкурировать на в огромной степени зависит от насколько правильно выбрана её стратегия, насколько правильно разработана стратегия и насколько соответст миссии потребителей.
В настоящее действует ряд оказывают влияние на бизнеса в на стратегии что бизнеса является фактором, так границ и перемещение национальных границ идеологию как бизнеса, и производства. процессов глобализации в «новой» экономики, сырья и продукции, что результате, стороны, конкуренцию, а способствует повышению производства счет разделения увеличения экономии масштабах снижении основе рационализации размещения производств.
Рассмотрим проявления глобализации:
Глобализация создает сеть в экономики, глобальные перемещают мощности. Следствием становится формирование с расширенной переменной сетевой Отличительными признаками являются на головном сосредоточены важнейшие и накапливаются менее значимые и доверяются подрядчикам и внешним партнерам; переменная, настраиваемая структура.
в производством: ключевых и производственных стратегия производственных стратегия выбора расположения оптимизация мощностей.
2. Глобализация способствует бизнеса основе целесообразности распределения ресурсов, в результате предстает виде автономных модульных структур, выстраивать бизнес, приближаясь к сосредотачивать конкурентные выделяя вспомогательные процессы.
в сфере производством баланс мощностей; стратегия стратегия выбора или оценка географического ресурсов предприятия; планирования производственных мощностей.
3. бизнеса. Слияние предприятий является выражением конкуренции, к международным масштабам. Рост транснациональных формирует новую культуру многонациональная культура сотрудников; размытые «прозрачные для проникновения новых ценностей и дистанционные команды сотрудников; интеграция национальных и особенностей. Интернационализациякомпаниипредполагает выбор способа продвижения именно: посредством агентской сети, торгового представительства, создания производства за Интернациональная компания должна национальные и географическое ресурсов, законодательные экологические нормы; разнообразие культуры потребления организации производственных процессов, особенности национальной силы и уровень её подготовки т. д.
Проблемы сфере производством: размещения мощностей; стратегия предприятий; выбор стратегия производства инфраструктур; подготовки производственного персонала.
Мобильными и становятся труда. Происходят в структуре силы не за счет миграции рабочей в плане работодатель дело не с мультинациональной рабочей силой, и с изменением показателей силы, имя виду: рост работающих женщин; продолжительности изменения в образования и подготовке по рабочей силы. категории персонала экспатрианты, персонал живущий работающей за границей в течение длительного времени. Важным фактором перемещения производств и является оценка развития кадровых имея в виду квалификационный аспект по региону.
Проблемы в сфере стратегия использования персонала региональном уровне); размещения в соответствии с ресурсным обеспечением.
5. Развитие новых технологий и Internet усиливают эффект глобализации. Принципиальное значение для развития имеют новые и их многообразное применение в телекоммуникационных процессах. Информационные технологии и рынок фактически меняют отношения в цепочке «поставщик – клиент». Информационная прозрачность доступ к видам коммуникационных сетей клиента в привилегированное переориентируя производство с безликого потребителя на персонализируемый выпуск под конкретного заказчика. Новые технологии создают возможности не только новые продукты, но и качественные, дешевые, усиливают эффект обучаемости, вносят изменения в производственные распределения, логистику. Информационные технологии проникают непосредственно в процесс производства, сокращая а также количество производственных рабочих персонал. Активно развивается процесс даунсайзинга (downsizing), или снижения численности работников для эффективности функционирования, этот процесс называют райтсайзигом (rightsizing) размера [3]. Интернет и новые технологии создают для формирования использования продукции, появляются новые и продажи товаров, новые сервисных услуг, новые средства размещения информации. Информационная технология делает виды бизнеса технологически осуществимыми.
в управления производством: компетенций производственных мощностей; подготовки производственного подготовки персонала; стратегия производственных мощностей, технических технологических обеспечения производственных решения логистики.
6. Сокращается время распространения технологий Распространение передовых и новых идей увеличивается с глобальных компаний появлением открытого информационного пространства. Конкуренция и в сфере производства растет. Телекоммуникации, производство компьютеров те наглядно демонстрируют проявление глобализации.
Проблемы управления производством: стратегии и оптимизации мощностей; производственного персонала; технического перевооружения.
7. проблемы Контроль загрязнением окружающей переработкой ключевыми производственного менеджера. и постановления, эти вопросы, все более и сложными, штрафы и за несоблюдение норм могут очень суровыми. все это обременительно отраслей промышленности, однако общество очень от чистого воздуха, воды и благополучной экологической ситуации в целом Регулирующие нормы по использованию и переработке выстраивают ряд как технологического, природоохранного характера, и экономического, что, одной стороны, создает барьеры, а с другой – дает импульс новых технологий, производств, создания рабочих мест новых направлений в бизнесе, значительно повышаются возможности специализирующихся рециклизации производства.
Проблемы управления производством:стратегии организации безотходных и чистых производств; стратегии развития и мощностей; обучение персонала; стратегии создания новых производств.
Таким все современные связанные изменением среды так иначе затрагивают в аспекты технологий, процессов, силы, информационные технологии, чем категории «товара», «продукта».
отмечают, течение долгих лет компании не уделяли должного стратегиям в про сфере (или процессам - Operating Processes). Как правило, производственных стратегий предприятия ограничивались сокращением издержек производства стремлением максимально использовать рабочую силу. Такая разрабатыва на уровне тактических решений, обычно занимались инженеры, ориентированные на техническую сторону дела. мало внимания уделялось тому, насколько процессы, результате которых фирмой создает продукция и услуги, её стратегии.
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 |


