Изменяется и характер контроля. Жесткий контроль сверху переходит в режим самоконтроля.
Новое содержание функций управления школой становится движущей силой, позволяющей преобразовать деятельность из функционирующей в развивающую.
Переводу школы в режим развития способствует:
ü концепция и программа развития школы;
ü моделирование УВП как системы, помогающей саморазвитию личности;
ü проведение в школе инновационной экспериментальной и опытной работы;
ü сплоченный общностью цели коллектив учащихся и учителей;
ü организация оптимальной системы самоуправления;
ü система эффективной научно‑методической деятельности;
ü учебно‑материальная база, достаточная для формирования оптимальной образовательной среды;
ü набор альтернативных образовательных услуг в соответствии с потребностями педагогического процесса.
Необходимы и особые управленческие действия руководителя по подготовке школы к работе в режиме развития. Это могут быть, например, изучение образовательных потребностей детей, желаний родителей, возможностей педагогического коллектива работать в инновационном режиме; определение зоны ближайшего развития каждого участника педагогического процесса; определение на перспективу типа (вида) школы, долгосрочной стратегической цели ее деятельности; выбор системы (технологии) обучения, воспитания и развития для каждой ступени; выбор и структурирование режима работы школы; определение приоритетных направлений и создание условий для их реализации и др.
Обобщая сказанное, можно определить основополагающие требования к развивающей и развивающейся школе. Это школа, в которой ученик реализует свое право на образование в соответствии со своими потребностями, способностями и возможностями; учитель развивает свои профессиональные качества; руководитель обеспечивает успех деятельности учеников и учителей; коллектив работает в творческом поисковом режиме; гуманные отношения партнерского сотрудничества; уважение и доверие становятся нормой жизни членов коллектива; учитель обеспечивает условия для перевода ребенка из объекта в субъект воспитания, дает ребенку возможность быть самим собой, не преподает, а организует учебно-познавательную деятельность.
Все изложенные положения лежат в основе философии обновления российской школы. Контуры этой стратегии зафиксированы в Международной конвенции о защите прав ребенка, предусматривающей его право на жизнь, защиту, развитие и свое мнение. Это программа деятельности системы образования направлена в век грядущий.
Решение проблем развития адаптивной школы и управления ею следует искать на пути реализации программно‑целевого метода, качественно изменяющего не только планирование работы школы, но и обеспечивающее объединение всех аспектов ее деятельности в единое управленческое целое.
Сущность программно‑целевого метода состоит в четком определении целей и результатов работы, формировании реальных программ их достижения и оценки конечных результатов деятельности.
В соответствии с концепцией адаптивной школы и программной экспериментального исследования управления ею программно-целевой метод должен создавать условия для:
· преодоление недостатков существующего внутришкольного управления;
· концентрации и локализованной централизации усилий участников педагогического процесса на приоритетных задачах развития школы.
Практическая реализация этих исходных предпосылок предусматривает двухуровневую программную разработку. На первом уровне на основе оценки предшествующего развития школы и управления ею разрабатывается комплексно-целевая программа перевода школы в адаптивную модель. Второй уровень связан с разработкой комплексно-целевых программ деятельности функционирующих подразделений школы. Причем программы второго уровня по всем разрабатываемым аспектам связаны с программой первого уровня. Тем самым обеспечивается переход от разработки обособленных целевых программ к формированию единой системы программ развития школы и управления ею.
В школе необходимо создать условия для перевода школы в образовательное учреждение адаптивного типа:
1. Выявить на основе анализа микросреды школы, потребностей учащихся и их родителей социально-профессиональную группу, запросы которой должна удовлетворять адаптивная школа.
2. Изучить состояние образовательного процесса (аспекты: самостоятельное учение школьников, развитие познавательных интересов учащихся, профессиональное самоопределение школьников) с целью выявления противоречий в его содержании и организации.
3. Разработать диагностические материалы для оценки сформированности обученности учащихся, их развитости.
4. Определить содержание условий эффективности образовательного процесса в адаптивной школе.
1.1 ИНФОРМАЦИОННАЯ СПРАВКА О ЦЕНТРЕ ОБРАЗОВАНИЯ
История создания учреждения начинается с 1991 года, когда была открыта школа-новостройка – Государственное образовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 000. Благодаря плодотворной, творческой работе педагогического, ученического и родительского коллективов, в учебном году школа прошла аттестацию и лицензирование МЦКО. Приказом Департамента образования города Москвы от 01.01.2001 г. № 000/ак Государственное образовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 000 переименована в Государственное образовательное учреждение города Москвы Центр образования № 000. Приказом Департамента образования города Москвы от 05 июля 2011 г. № 000 Государственное образовательное учреждение города Москвы Центр образования № 000 переименовано в Государственное бюджетное образовательное учреждение города Москвы центр образования № 000.
Центр образования функционирует в режиме Школы полного дня. Основная задача Школы полного дня – формирование образовательного пространства, реализация индивидуальных образовательных маршрутов учащихся, объединение в единый функциональный комплекс основного и дополнительного образования.
Задачами ЦО как школы полного дня являются:
Ø Разработка и реализация индивидуальных и коллективных программ обучения учащихся, исходя из особенностей их индивидуальных возможностей;
Ø Организация образовательного процесса, условий обучения и воспитания;
Ø Оказание консультативной помощи всем учащимися через систему индивидуальных и профилактических занятий.
В ЦО № 000 созданы все необходимые условия для организации школы полного дня. Целенаправленно на протяжении многих лет педагогический коллектив:
-реализует потребность учащихся в обучении на повышенном уровне сложностей и получении дополнительного образования;
- осуществляет психологическую, комфортную образовательную среду для общего интеллектуального и нравственного развития учащихся и повышения уровня образования способностей детей.
Приказом Департамента образования города Москвы № 000 от 01.01.2001 г. на базе ГОУ ЦО № 000 с 01 сентября 2006 года открыта «Школа русского языка» для детей зарубежных мигрантов. Цель деятельности «Школы русского языка» - обеспечение интеграции учащихся в московскую образовательную среду и их социокультурной адаптации к условиям московского мегаполиса. Для достижения поставленной цели решаются следующие задачи:
- обучение учащихся государственному русскому языку, т. е. формирование у них навыков владения всеми видами речевой деятельности, необходимыми для включения в образовательный процесс и межкультурное общение;
- повышение уровня социокультурной адаптированности учащихся к российскому и московскому обществу;
- формирование у учащихся социальной компетенции, необходимой для жизни в России и Москве.
С 01 октября 2010 года в ГОУ Центре образования функционирует дошкольное отделение для детей 5-6,5 лет.
Государственное образовательное учреждение города Москвы Центр образования № 000 расположен на территории района «Ново-Переделкино», достаточно удаленном от основных центров культурной жизни столицы.
Основная цель образовательной деятельности учреждения: создание оптимальных условий для развития и самореализации учащихся в рамках языковой школы.
Всесторонне проанализировав деятельность школы на протяжении последних лет педагогический коллектив пришел к выводу, что в школе созданы условия для перевода учебно‑воспитательного процесса на новый качественный уровень.
В школе имеются определенные результаты по становлению и развитию адаптивной школы; школа имеет определенный опыт исследовательской работы по адаптивной образовательной системе.
Наша школа, являясь массовой, призвана учить всех, но в то же время с учетом индивидуальных возможностей, способностей, интересов и т. д. Главной целью работы школы, заявленной в образовательной программе, является выявление индивидуальности ребенка и создание оптимальной образовательной среды для выявления и реализации склонностей и способностей детей с учетом их индивидуальности, познавательных интересов и образовательных запросов.
Условием достижения этой цели мы считаем создание адаптивной модели школы.
Наша цель – успешность обучения в школе каждого ребенка. Для этого мы и пытаемся создать адаптивную модель школы.
Задачей данного анализа является оценка наших достижений на пути реализации заявленной цели.
В школе осуществляется разноуровневое обучение учащихся в основной школе. Имеются общеобразовательные классы, классы коррекционно-развивающего обучения, классы профильные с повышенным уровнем обучения.
С 2000/01 учебного года открыты классы с углубленным изучением отдельных предметов, классы с этнокультурным русским компонентом приказ (01-04/700 от 01.01.2001 г. ЗОУДО г. Москвы), гимназические (приказ №01-04/723 от о2.09.2000 г. ЗОУДО г. Москвы) и лицейские (приказ № 000 от 10.06.04 г. ЗОУДО г. Москвы) классы.
Педагогический коллектив Центра образования № 000 состоит из 79 человек.
В их числе:
- 2 учителя удостоены звания «Отличник народного просвещения»;
- 9 учителей звания «Почетный работник»;
- 23 учителя имеют высшую квалификационную категорию (29%);
- 17 учителей имеют первую квалификационную категорию (21%);
- 35 учителей имеют вторую квалификационную категорию (44%);
- 19 учителей ветераны педагогического труда (24%);
- 5 учителей являются выпускниками Центра образования;
- 2 молодых специалиста.
В Центре образования № 000 уделяется большое внимание работе с молодыми специалистами. Им оказывается методическая помощь, психологическая помощь, организована наставническая помощь. В школе работают несколько педагогических династий.
В школе ведется научно‑методическая работа по теме "Развитие познавательных интересов школьников, развитие творческих способностей", включающая:
· семинары, педагогические часы;
· методическую подготовку;
· индивидуальные планы работы всех учителей;
· систематический обмен опытом;
· обобщение опыта в форме рефератов;
· выступления на методсоветах, педсоветах;
· открытые уроки;
· разработка методических рекомендаций по развитию творческих способностей учащихся;
· разработка исследовательских заданий разного уровня по базовым дисциплинам;
· изучение литературы по проблеме исследования "Адаптивная система образования";
· обсуждение научно‑методической литературы по проблеме "адаптивная школа", "личностно-ориентированное обучение".
Контингент образовательного учреждения.
Согласно лицензионной предельной численности контингента обучающихся, воспитанников должна составлять 825 человек. В учебном году в Центре образования № 000 обучается 547 человек и 40 человек посещают дошкольное отделение, итого 587 человек.
Анализ данных позволяет сделать вывод, что контингент учащихся увеличивается. Это можно объяснить улучшением демографической ситуации, работой структурного подразделения - Школа русского языка для детей зарубежных мигрантов (ближнего и дальнего зарубежья), плохо владеющих русским языком.
Контингент учащихся Центра образования довольно разнороден. Итоги обследования уровня личностного развития детей, обучающихся в ЦО, выявили довольно пеструю картину, на которой представлена вся шкала развития: от детей с высоким уровнем развития до детей с задержкой психического развития и ослабленным здоровьем. Вследствие этого весьма важен анализ динамики социального состава учащихся и социального статуса их семей.
Анализ состава учащихся по социальному статусу позволяет сделать вывод: так как в Центре образования обучается большой процент детей из многодетных, социально-незащищенных семей необходимо развивать систему работы с данными категориями учащихся и их родителями (законными представителями). Большая доля ответственности за процесс социального формирования ребенка, а также его личностное и психологическое развитие лежит на родителях, которые должны обеспечивать детям условия жизни, необходимые для всестороннего развития ребенка. Центр образования оказывает содействие в выявлении неблагополучных семей с целью принятия своевременных мер по защите прав детей и оказанию им необходимой помощи, старается изменить микроклимат в семье, чтобы не потерять растущего в ней человека.
Состав обучающихся
По состоянию на 1 сентября 2010 года в Центре образования № 000 обучалось 497 учащихся, из них в начальной школе (1-4 кл.учащихся, в основной школе (5-9 кл.учащихся, в средней школе (10-11 кл.учащихся, в Школе русского языка – 45 учащихся.
. Начальная школа
Параллель | Кол-во классов | класс | Кол-во уч-ся | Тип класса | Форма обучения | Группы здоровья | ||||||
основная | 1гр. | 2гр. | ||||||||||
3 | 1а | 25 | угл/этн | Кл-уроч | 20 | 4 | 1 | |||||
1б | 12 | ком | Кл-уроч | 10 | 1 | 1 | ||||||
1в | 15 | ШРЯ | Кл-уроч | 10 | 3 | 2 | ||||||
Всего: | 3 | 52 | 40 | 8 | 4 | |||||||
1 | 2а | 25 | угл/этн | Кл-уроч | 22 | 3 | - | |||||
Всего: | 1 | 25 | 22 | 3 | - | |||||||
2 | 3а | 25 | угл/этн | Кл-уроч | 20 | 4 | 1 | |||||
3б | 10 | ком | Кл-уроч | 5 | 3 | 2 | ||||||
Всего: | 2 | 35 | 25 | 7 | 3 | |||||||
2 | 4а | 25 | угл/этн | Кл-уроч | 19 | 4 | 2 | |||||
4б | 20 | угл/этн | Кл-уроч | 15 | 3 | 2 | ||||||
Всего: | 2 | 45 | 34 | 7 | 4 | |||||||
ИТОГО 1-4 классы | 8 | 157 | 121 | 25 | 11 | |||||||
Основная школа | ||||||||||||
Параллель | Кол-во классов | класс | Кол-во уч-ся | Тип класса | Форма обучения | Группы здоровья | ||||||
основная | 1гр. | 2гр. | ||||||||||
3 | 5а | 26 | осн | Кл-уроч | 20 | 5 | 1 | |||||
5б | 14 | ком | Кл-уроч | 10 | 3 | 1 | ||||||
5в | 15 | ШРЯ | Кл-уроч | 13 | 1 | 1 | ||||||
Всего: | 3 | 55 | 43 | 9 | 3 | |||||||
3 | 6а | 25 | осн | Кл-уроч | 19 | 5 | 1 | |||||
6б | 13 | ком | Кл-уроч | 10 | 2 | 1 | ||||||
6в | 12 | ком | Кл-уроч | 7 | 4 | 1 | ||||||
Всего: | 3 | 50 | 38 | 11 | 3 | |||||||
3 | 7а | 27 | гим | Кл-уроч | 20 | 6 | 1 | |||||
7б | 13 | ком | Кл-уроч | 9 | 3 | 1 | ||||||
7в | 15 | ком | Кл-уроч | 11 | 3 | 1 | ||||||
Всего: | 3 | 55 | 40 | 12 | 3 | |||||||
3 | 8а | 25 | гим | Кл-уроч | 19 | 5 | 1 | |||||
8б | 25 | осн | Кл-уроч | 20 | 4 | 1 | ||||||
8в | 15 | ШРЯ | Кл-уроч | 11 | 3 | 1 | ||||||
Всего: | 3 | 65 | 50 | 12 | 3 | |||||||
2 | 9а | 25 | гим | Кл-уроч | 20 | 4 | 1 | |||||
9б | 12 | ком | Кл-уроч | 9 | 2 | 1 | ||||||
Всего: | 2 | 37 | 29 | 6 | 2 | |||||||
ИТОГО 5-9 классы | 14 | 262 | 200 | 48 | 14 | |||||||
Средняя (полная) школа | ||||||||||||
2 | 10а | 25 | гим | Кл-уроч | 22 | 3 | - | |||||
10б | 20 | проф | Кл-уроч | 10 | 9 | 1 | ||||||
Всего: | 2 | 45 | 32 | 12 | 1 | |||||||
1 | 11а | 33 | гим | Кл-уроч | 27 | 5 | 1 | |||||
Всего: | 1 | 33 | 27 | 5 | 1 | |||||||
ИТОГО 10-11 классы | 3 | 78 | 59 | 17 | 2 | |||||||
Итого по ОУ | 25 | 497 | 380 | 90 | 27 | |||||||
Структура управления
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 |


