В последние годы Банк успешно развивался как классическое универсальное, многопрофильное и высокотехнологичное кредитное учреждение, предоставляющее своим клиентам широкий спектр качественных банковских услуг. В 2007 году Банк имел долю в объеме совокупного кредитного портфеля банковской системы – 0,26%, в совокупных активах 0,24% и привлеченных средствах физических лиц 0,40%. За период с 2006 по 2007 гг. Московский Индустриальный Банк поднялся в рейтингах на 12 позиций вверх по показателям роста капитала, продемонстрировав тем самым лучшую динамику роста капитала согласно Международным Стандартам Финансовой Отчетности. Эти данные свидетельствуют о том, что Московский Индустриальный банк по объемам своих активных и пассивных операций стабильно входит в число пятидесяти крупнейших и самых надежных банков Российской Федерации. На 1 января 2012 года клиентская база Банка состоит из более чем 67 тысяч предприятий и организаций, представляющих главным образом реальный сектор экономики и свыше 400 тысяч граждан (годом ранее 60,5 тыс. и 360 тыс. соответственно). В 2009 году Банк стал участником государственной программы финансовой поддержки малого и среднего предпринимательства. Банк планирует в рамках этой программы предоставить кредитные ресурсы предприятиям малого среднего бизнеса на сумму в 500 млн. рублей в 14 субъектах Российской Федерации где имеются филиалы Банка. Банк представлен в 25 субъектах Российской Федерации и входит в двадцатку банков с самой разветвленной филиально-офисной сетью. Активы баланса характеризуются преобладающим вложением средств в кредитные операции обслуживаемых клиентов. |
Отдельное (несовпадающее) мнение каждого из органов управления кредитной организации - эмитента относительно представленной информации и аргументация, объясняющая их позицию:
Мнения органов управления кредитной организации - эмитента относительно упомянутых факторов совпадают. |
Особые мнения членов совета директоров (наблюдательного совета) кредитной организации - эмитента или членов коллегиального исполнительного органа кредитной организации - эмитента (настаивающих на отражении в проспекте ценных бумаг таких мнений) относительно представленной информации, отраженные в протоколе собрания (заседания) совета директоров (наблюдательного совета) кредитной организации - эмитента или коллегиального исполнительного органа, на котором рассматривались соответствующие вопросы, и аргументация членов органов управления кредитной организации - эмитента, объясняющая их позиции:
Мнения органов управления кредитной организации - эмитента относительно упомянутых факторов совпадают. |
5.5.1. Анализ факторов и условий, влияющих на деятельность кредитной организации - эмитента
Факторы и условия, влияющие на деятельность кредитной организации - эмитента и оказавшие влияние на изменение размера прибыли (убытков) кредитной организации - эмитента от основной деятельности:
Внешние экономические, финансовые, политические факторы (инфляция, изменение курсов иностранных валют, решения государственных органов и другие факторы), оказали не существенное влияние на изменение размера прибыли (убытков) от основной деятельности за последний завершенный финансовый год и за отчетный квартал. |
Прогноз в отношении продолжительности действия факторов и условий:
Планирование продолжительности действия указанных факторов сопряжено с рядом трудностей, так как сложно дать точную оценку макроэкономическим показателям |
Действия, предпринимаемые кредитной организацией - эмитентом, и действия, которые кредитная организация - эмитент планирует предпринять в будущем для эффективного использования данных факторов и условий:
Проводимая политика Банка по управлению активами и пассивами, постоянное соизмерение возможных рисков и выгод и высокая квалификация сотрудников позволяет быстро и адекватно реагировать на любые изменения внешней среды функционирования кредитной организации - эмитента и вносить необходимые корректировки в финансово-экономическую деятельность кредитной организации – эмитента. |
Способы, применяемые кредитной организацией - эмитентом, и способы, которые кредитная организация - эмитент планирует использовать в будущем для снижения негативного эффекта факторов и условий, влияющих на ее деятельность:
Для снижения влияния негативных факторов кредитная организация-эмитент активизирует усилия по адаптации своих продуктов к условиям рынка и требованиям клиентов, повышает качество кредитного портфеля, сосредотачивает усилия на расширении клиентской базы и повышении доходности постоянных клиентов, разрабатывает новые продукты и осваивает новые каналы сбыта банковских продуктов. |
Существенные события или факторы, которые могут в наибольшей степени негативно повлиять на возможность получения кредитной организацией - эмитентом в будущем таких же или более высоких результатов, по сравнению с результатами, полученными за последний завершенный отчетный период до даты утверждения проспекта ценных бумаг, а также вероятность наступления таких событий (возникновения факторов):
На развитие Банка в большой степени влияет состояние экономики страны в целом, а также развитие инфраструктуры банковской системы. Учитывая кризис осени 2008 год, кредитная организация – эмитент полагает, что динамика развития Банка в будущем может несколько замедлиться, но, по-прежнему, будет характеризоваться расширением бизнеса и увеличением финансового результата. Среди возможных факторов, которые могут негативно повлиять на основную деятельность кредитной организации эмитента, можно перечислить следующие: замедление экономического роста или экономический спад в России в связи с экономическим кризисом. Вероятность наступления этих событий оценивается кредитной организацией – эмитентом как достаточно высокая. Также факторами, которые могут негативно повлиять на основную деятельность кредитной организации-эмитента, являются изменения банковского законодательства, которые могут затруднить выполнение Банком стратегии его развития, а также негативное изменение общей макроэкономической ситуации в Российской Федерации. Жесткая политика управления рисками, создание резервов на возможные потери по операциям юридических и физических лиц может способствовать уменьшению такого влияния. Планирование продолжительности действия указанных факторов сопряжено с рядом трудностей, так как сложно дать точную оценку макроэкономическим показателям внешней среды. Прогноз продолжительности их действия – среднесрочная перспектива. Однако, взвешенная и продуманная политика Банка по управлению активами и пассивами, постоянное соизмерение возможных рисков и выгод и высокая квалификация сотрудников позволяет быстро и адекватно реагировать на любые изменения внешней среды функционирования кредитной организации - эмитента и вносить необходимые корректировки в финансово-экономическую деятельность кредитной организации - эмитента. Банк осуществляет и планирует в дальнейшем осуществлять оперативное отслеживание рыночной ситуации и тенденций отрасли, корректировку краткосрочного плана развития с их учетом. |
Существенные события или факторы, которые могут улучшить результаты деятельности кредитной организации - эмитента, и вероятность их наступления, а также продолжительность их действия:
К внешним факторам, способным положительно повлиять на деятельность кредитной организации-эмитента, можно отнести: - уход с рынка ряда мелких банков в результате ужесточения политики Банка России и как следствие перераспределение клиентской базы между крупными кредитными организациями; - высокий потенциал для развития бизнеса в регионах присутствия банка, сформированный масштабными государственными инвестициями в развитие инфраструктуры; Кроме того, способны положительно повлиять на деятельность кредитной организации - эмитента следующие внутренние факторы: - оптимизация ассортимента банковских продуктов и формирование индивидуальных клиентских предложений для разных категорий клиентов; - активное освоение региональных рынков посредством широкой филиальной сети банка. |
5.5.2. Конкуренты кредитной организации - эмитента
Основные существующие и предполагаемые конкуренты кредитной организации - эмитента по основным видам деятельности, включая конкурентов за рубежом:
Банк является универсальным, активно работает с корпоративными клиентами и населением, поэтому его конкурентами являются большинство из 50-ти крупнейших банков страны, имеющих филиалы в тех же регионах, в которых работают филиалы Банка. |
Перечень факторов конкурентоспособности кредитной организации - эмитента с описанием степени их влияния на конкурентоспособность производимой продукции (работ, услуг):
Основными факторами конкурентоспособности кредитной организации - эмитента являются стабильная ресурсная база, поддержание оптимального уровня кредитных рисков и адаптация банковских продуктов в соответствии с рыночными условиями. Способность обеспечивать высокое качество кредитного портфеля дает возможность наиболее эффективно использовать привлекаемые ресурсы. Важным фактором для формирования долгосрочной ресурсной базы банка является его участие в системе страхования вкладов. Кроме того, банк обладает следующими значимыми конкурентными преимуществами: - высокое качество и широкий спектр оказываемых услуг; - разветвленная сеть структурных подразделений; - положительная деловая репутация привлекает наиболее значимых клиентов во всех регионах присутствия кредитной организации-эмитента; - высокие позиции в общероссийских банковских рейтингах (банк стабильно входит в сотню крупнейших по активам банков России, в сотню наиболее надежных банков страны), способствуют формированию положительного имиджа банка. |
VI. Подробные сведения о лицах, входящих в состав органов управления кредитной организации - эмитента, органов кредитной организации - эмитента по контролю за ее финансово-хозяйственной деятельностью, и краткие сведения о сотрудниках (работниках) кредитной организации - эмитента
6.1. Сведения о структуре и компетенции органов управления кредитной организации - эмитента
Описание структуры органов управления кредитной организации - эмитента и их компетенции в соответствии с уставом кредитной организации – эмитента:
Описание структуры органов управления кредитной организации - эмитента и их компетенции в соответствии с уставом (учредительными документами) кредитной организации – эмитента: Органами управления Банком являются: - общее собрание акционеров Банка; - Совет директоров Банка; - Правление Банка – коллегиальный исполнительный орган; - Президент Банка – единоличный исполнительный орган. Общее собрание акционеров Высшим органом управления Банком является общее собрание акционеров Банка. К компетенции общего собрания акционеров относятся вопросы: Внесение изменений и дополнений в Устав Банка или утверждение Устава Банка в новой редакции. Реорганизация Банка. Ликвидация Банка, назначение ликвидационной комиссии и утверждение промежуточного и окончательного ликвидационных балансов. Определение количественного состава Совета директоров Банка, избрание его членов и досрочное прекращение их полномочий. Определение количества, номинальной стоимости, категории (типа) объявленных акций и прав, предоставляемых этими акциями. Увеличение уставного капитала Банка путем увеличения номинальной стоимости акций или путем размещения дополнительных акций в случаях, установленных законодательством. Уменьшение уставного капитала общества путем уменьшения номинальной стоимости акций, путем приобретения Банком части акций в целях сокращения их общего количества, а также путем погашения приобретенных или выкупленных Банком акций. Назначение и досрочное прекращение полномочий Президента Банка. Избрание членов ревизионной комиссии Банка и досрочное прекращение их полномочий. Утверждение аудитора Банка. Утверждение годовых отчетов, годовой бухгалтерской отчетности, в том числе отчетов о прибылях и убытках (счетов прибылей и убытков) Банка, а также распределение прибыли, в том числе выплата (объявление) дивидендов и убытков Банка по результатам финансового года. Определение порядка ведения общего собрания акционеров. Дробление и консолидация акций. Принятие решений об одобрении сделок в случаях, предусмотренных ст. 83 ФЗ «Об акционерных обществах. Принятие решений об одобрении крупных сделок, в случаях предусмотренных ст. 79 ФЗ «Об акционерных обществах». Приобретение Банком размещенных акций в случаях, предусмотренных ФЗ «Об акционерных обществах». Принятие решений об участии в холдинговых компаниях, финансово-промышленных группах, ассоциациях, иных объединениях коммерческих организаций. Утверждение внутренних документов, регулирующих деятельность органов Банка. Решение иных вопросов, отнесенных законом к компетенции общего собрания. Совет директоров Банка В компетенцию Совета директоров входит решение вопросов общего руководства деятельностью Банка за исключением вопросов, отнесенных Федеральным законом «Об акционерных обществах» и Уставом к компетенции общего собрания акционеров. К компетенции Совета директоров относится: Определение приоритетных направлений деятельности Банка; Создание и функционирование эффективного внутреннего контроля; регулярное рассмотрение на заседаниях эффективности внутреннего контроля и обсуждение с исполнительными органами Банка вопросов организации внутреннего контроля и мер по повышению его эффективности; Рассмотрение документов по организации системы внутреннего контроля, подготовленных исполнительными органами Банка, службой внутреннего контроля, должностным лицом (ответственным сотрудником, структурным подразделением) по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, иными структурными подразделениями Банка, аудиторской организацией, проводящей аудит; Принятие мер, обеспечивающих оперативное выполнение исполнительными органами Банка рекомендаций и замечаний службы внутреннего контроля, аудиторской организации, проводящей аудит, и надзорных органов; Принятие решения о проведении проверки деятельности службы внутреннего контроля Банка, в т. ч. своевременное осуществление проверки соответствия внутреннего контроля характеру масштабам и условиям деятельности Банка в случае их изменения; Созыв годового и внеочередного общего собрания, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом «Об акционерных обществах». Утверждение повестки дня общего собрания. Определение даты составления списка лиц, имеющих право на участие в общем собрании, и другие вопросы, связанные с подготовкой и проведением общего собрания. Увеличение уставного капитала путем размещения Банком дополнительных акций на условиях открытой подписки Размещение Банком облигаций, и иных эмиссионных ценных бумаг в случаях, предусмотренных законодательством и Уставом Банка. Определение цены (денежной оценки) имущества, цены размещения и выкупа эмиссионных ценных бумаг в случаях, предусмотренных законодательством. Приобретение размещенных Банком облигаций и иных ценных бумаг в предусмотренных законодательством случаях. Утверждение количественного и персонального состава членов Правления по представлению Президента Банка и досрочное прекращение их полномочий. Рекомендации по размеру вознаграждений и компенсаций, выплачиваемых членам Ревизионной комиссии Банка, и определение размера оплаты услуг Аудитора. Рекомендации по размеру дивиденда по акциям и порядку его выплаты. Использование резервного фонда и иных фондов Банка. Утверждение внутренних документов Банка (в том числе утверждение Положения о службе внутреннего контроля Банка), за исключением внутренних документов, регулирующих деятельность Банка, а также иных внутренних документов Банка, утверждение которых отнесено Уставом Банка к компетенции исполнительных органов Банка. Утверждение сметы расходов Банка (план доходов и расходов). Рассмотрение представленных исполнительным органом Банка нормативов отчислений из прибыли в фонды Банка для вынесения их на утверждение годового общего собрания акционеров Банка. Создание филиалов и открытие представительств Банка, а также их ликвидация. Одобрение сделок, в совершении которых имеется заинтересованность члена Совета директоров, Президента Банка, члена Правления или акционера, имеющего совместно с его аффилированными лицами 20 (двадцать) и более процентов голосующих акций Банка, а также лица, имеющего право давать Банку обязательные для него указания. Одобрение крупных сделок, связанных с приобретением и отчуждением Банком имущества в установленных законодательством случаях. Утверждение регистратора Банка и условий заключения и расторжения договора с ним. Утверждение отчета об итогах выпуска ценных бумаг. Иные вопросы, предусмотренные законодательством и Уставом Банка. К компетенции Совета директоров Банка по организации внутреннего контроля относятся вопросы: Создание и функционирование эффективного внутреннего контроля. Регулярное рассмотрение эффективности внутреннего контроля и обсуждение с исполнительными органами вопросов организации внутреннего контроля и мер по повышению его эффективности. Рассмотрение документов по организации внутреннего контроля, подготовленных Правлением Банка, Управлением внутреннего контроля, Управлением рисков, ответственным сотрудником (подразделением) по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем и финансированию терроризма, иными структурными подразделениями Банка аудиторской организацией. Принятие мер, обеспечивающих оперативное выполнение Правлением Банка рекомендаций и замечаний Управления внутреннего контроля, аудиторской организации и надзорных органов. Согласование руководителя Управления внутреннего контроля, назначаемого и освобождаемого от должности Президентом Банка. К компетенции Совета директоров Банка в целях организации и координации управления банковскими рисками относятся следующие вопросы: Утверждение предельно допустимого совокупного уровня риска по кредитной организации и периодичность его пересмотра. Утверждение политики по управлению и контролю всех банковских рисков, а также осуществление контроля за разработкой исполнительными органами правил и процедур, необходимых для соблюдений этой политики. Утверждение мер по обеспечению непрерывности финансово-хозяйственной деятельности при совершении банковских операций и других сделок, включая планы действий на случай непредвиденных обстоятельств. Правление Банка Правление действует на основании Устава Банка, а также утверждаемого общим собранием акционеров Положения. К компетенции Правления относятся следующие вопросы: 1. организация и осуществление руководства деятельностью Банка в пределах своих полномочий, обеспечение оперативного выполнения решений общего собрания акционеров и Совета директоров Банка, в т. ч. по вопросам реализации стратегии и политики Банка в отношении организации и осуществления внутреннего контроля; 2. обеспечение контроля соответствия деятельности Банка внутренним документам, определяющим порядок осуществления внутреннего контроля, и оценка содержания указанных документов характеру и масштабам деятельности Банка; 3. рассмотрение материалов и результатов периодических оценок эффективности внутреннего контроля; 4. создание эффективных систем передачи и обмена информацией, обеспечивающих поступление необходимых сведений к заинтересованным в ней пользователям; 5. создание системы контроля за устранением выявленных нарушений и недостатков внутреннего контроля и мер, принятых для их устранения; 6. определение приоритетных направлений деятельности Банка для утверждения их Советом директоров; 7. организация контроля за процессом управления рисками в Банке; 8. определение основных направлений кредитной, тарифной, клиентской, процентной, депозитной и иной политики Банка; 9. решение вопросов о предоставлении кредитов и установлении совокупных обязательств в размере, определенном кредитной политикой Банка; 10. решение вопросов, связанных с отнесением ссуд к более низкой группе риска, чем это вытекает из формализованных критериев; 11. принятие решения о списании нереальной для взыскания задолженности; 12. утверждение процентной ставки по привлекаемым средствам физических лиц; 13. утверждение лимитов на вложения в ценные бумаги 14. принятие решения об оказании новых видов услуг в пределах правоспособности Банка; 15. принятие решений об участии и о прекращении участия Банка в других организациях (за исключением организаций, указанных в п. 17 ст. 35 Устава Банка); 16. организация правовой защиты деятельности Банка; 17. принятие решений об открытии (закрытии) внутренних структурных подразделений Банка и утверждение Положений о них; 18. рассмотрение отчетов о работе структурных подразделений (филиалов, дополнительных офисов), а также департаментов (управлений) Банка; 19. утверждение концепции кадровой политики Банка; 20. утверждение кандидатур на должности вице-президентов, руководителей филиалов и их заместителей, а также главных бухгалтеров филиалов и их заместителей для дальнейшего согласования их назначений в порядке, установленном Банком России и Уставом Банка; 21. утверждение кандидатур руководителей дополнительных офисов; 22. рассмотрение вопросов об увольнении по инициативе администрации вице-президентов, руководителей филиалов и их заместителей, главных бухгалтеров филиалов и их заместителей, руководителей дополнительных офисов; 23. принятие решений о премировании работников Банка за отчетный период (месяц, год); 24. утверждение внутренних нормативных актов Банка по вопросам, включенным в компетенцию Правления; 25. предварительное рассмотрение вопросов, подлежащих обсуждению Советом директоров и общим собранием акционеров, подготовка предложений по ним; иные вопросы, передаваемые на рассмотрение Правления по решению общего собрания акционеров, Совета директоров и Президента Банка. Президент Банка К компетенции Президента относятся все вопросы руководства текущей деятельностью Банка, за исключением вопросов, отнесенных к исключительной компетенции общего собрания акционеров Банка и Совета директоров. Президент руководит деятельностью Банка и действует без доверенности от имени Банка. Дает указания, издает приказы, обязательные для исполнения всеми работниками Банка. Распоряжается в соответствии с действующим законодательством денежными средствами и другим имуществом Банка, совершает сделки от имени Банка, величина которых не превышает 25% балансовой стоимости активов Банка на дату принятия решения о совершении этих сделок, представляет его интересы перед государством, государственными органами, организациями и гражданами в России и за рубежом. Утверждает организационную структуру, положения о структурных подразделениях, а также штатное расписание Банка и определяет порядок утверждения штатов филиалов, представительств и иных учреждений Банка; делегирует полномочия на разработку правил и процедур в сфере внутреннего контроля руководителям соответствующих структурных подразделений и служащих, отвечающих за конкретные направления (формы, способы осуществления) внутреннего контроля. Организует выполнение решений общего собрания акционеров Банка и Совета директоров. Осуществляет прием на работу и увольнение работников, устанавливает должностные оклады и определяет другие условия труда персонала в соответствии с внутренними документами Банка, применяет меры поощрения и взыскания к работникам Банка. Подписывает все документы от имени Банка. Осуществляет другие функции в соответствии с решениями общего собрания акционеров Банка, Совета директоров Банка. Выдает доверенности от имени Банка. |
Сведения о наличии кодекса корпоративного поведения (управления) кредитной организации - эмитента либо иного аналогичного документа:
Банком не принимался документ, устанавливающий правила корпоративного поведения . |
Сведения о наличии внутренних документов кредитной организации - эмитента, регулирующих деятельность ее органов управления:
Деятельность органов управления кредитной организации - эмитента регулируется Уставом , Положением об общем собрании акционеров , Положением о совете директоров , Положением о Правлении , Положением о ревизионной комиссии . |
Адрес страницы в сети Интернет, на которой в свободном доступе размещен полный текст действующей редакции устава кредитной организации - эмитента и внутренних документов, регулирующих деятельность органов кредитной организации - эмитента, а также кодекса корпоративного управления кредитной организации - эмитента в случае его наличия:
www. *****. |
6.2. Информация о лицах, входящих в состав органов управления кредитной организации - эмитента[55]
Персональный состав | Совета директоров кредитной организации - эмитента |
Фамилия, имя, отчество | 1. Арсамаков Абубакар Алазович |
Год рождения: | 1956 |
Сведения об образовании: | Высшее, окончил Московский инженерно-строительный институт в 1982 году, квалификация - инженер-строитель, специальность - промышленное и гражданское строительство; в 1993 году окончил Финансовую Академию при Правительстве Российской Федерации, квалификация - экономист по международным экономическим отношениям, специальность - международные экономические отношения |
Должности, занимаемые в кредитной организации – эмитенте и других организациях, за последние пять лет и в настоящее время в хронологическом порядке, в том числе по совместительству:
Дата вступления в (назначения на) должность | Дата завершения работы в должности | Наименование должности | Полное фирменное наименование организации |
1 | 2 | 3 | 4 |
24.07.1998 | по настоящее время | Президент - единоличный исполнительный орган | Акционерный коммерческий банк «Московский Индустриальный банк» (открытое акционерное общество) |
11.05.2002 | по настоящее время | Председатель Совета директоров | Закрытое акционерное общество страховая компания «Инвестиции и финансы» |
19.05.2005 | 12.11.2007 | член Наблюдательного Совета | Акционерный коммерческий банк «Приупскбанк» (открытое акционерное общество) |
17.05.2008 | по настоящее время | Председатель Правления | Акционерный коммерческий банк «Московский Индустриальный банк» (открытое акционерное общество) |
27.05.2010 | по настоящее время | член Совета директоров | Акционерный коммерческий банк «Московский Индустриальный банк» (открытое акционерное общество) |
29.03.2011 | по настоящее время | Председатель Совета директоров | Открытое акционерное общество Управляющая компания «Инвестиции. Финансы. Капитал» |
Доля участия в уставном капитале кредитной организации – эмитента: | 4,10 | %; |
Доля принадлежащих обыкновенных акций кредитной организации – эмитента | 4,10 | %; |
Количество акций кредитной организации - эмитента каждой категории (типа), которые могут быть приобретены в результате осуществления прав по принадлежащим опционам кредитной организации - эмитента: | опционы не эмитировались | шт.; |
Доля участия в уставном (складочном) капитале (паевом фонде) дочерних и зависимых обществ кредитной организации – эмитента | не имеет | %; |
Доля принадлежащих обыкновенных акций дочернего или зависимого общества кредитной организации - эмитента | не имеет | %; |
Количество акций дочернего или зависимого общества кредитной организации - эмитента каждой категории (типа), которые могут быть приобретены в результате осуществления прав по принадлежащим опционам дочернего или зависимого общества кредитной организации - эмитента: | не имеет | шт.; |
Характер любых родственных связей с иными лицами, входящими в состав органов управления кредитной организации - эмитента и (или) органов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью кредитной организации – эмитента:
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 |
