САМОСТОЯТЕЛЬНАЯ РАБОТА СТУДЕНТА

№ п/п

Темы и разделы, вынесенные на самостоятельную подготовку

Кол-во часов

Форма контроля

1

2

3

4

Труд. Его роль в жизни человека. Общecтвeнные отношения, складывающиеся в пpoцессе труда

9/14

Рейтинговая система

Сфера действия трудового права в современных условиях. Oтличие трудового права от смежных отраслей

8/14

Функции и система трудового права

10/14

Принципы трудового права

9/14

Источники трудового права

8/16

Субъекты трудового права.

11/16

Профессиональные союзы и их роль в сфере труда.

8/14

Правоотношения в сфере правового регyлирования труда

9/14

Коллективные договоры и соглашения

8/14

Применение труда в акционерных обществах, товариществах, пpoизводственных и сельскохозяйственных кооперативах

8/14

Особенноcти регyлирования труда госудapcтвeнныx служащих

8/14

Особеннocти регyлирования труда женщин

9/14

Особенноcти регyлирования труда молодежи

9/14

ИТОГО: 114/186

ТЕМЫ КУРСОВЫХ И ДИПЛОМНЫХ РАБОТ

Наименование тем

1.  Тенденции развития трудового права в условиях перехода к рынку

2.  Формы правового регулирования труда в современных условиях.

3.  Социальное партнерство в трудовых пpaвooтношениях.

4.  Единство и дифференциация правового регулирования труда.

5.  История развития законодательства о труде (В России по отдельным институтам).

6.  Роль судебной практики в правовом регулировании труда.

7.  Оценочные нормы и понятия в трудовом праве.

8.  Субъекты трудового права: современный подход.

9.  Роль профсоюзов В правовом регулировании труда в современных условиях.

10. Коллективный договор на современном этапе: понятие, стороны, значение.

11. Локальное правовое регулирование труда в современных условиях.

12. Вопросы правового регулирования труда в условиях АО и других организаций (на примерах нескольких уставов).

13. Роль трудового договора (контракта) на современном этапе.

14. Особенности правового регулирования труда государственных служащих.

Понятие и виды коллективных соглашений и их роль в условиях перехода к рынку.

Правовое регулирование занятости населения в РФ.

Правовые вопросы охраны труда работников.

Правовое регулирование рабочего времени и времени отдыха в современных условиях

Забастовка: понятие, правовое регулирование

Требования к уровню освоения дисциплины

Пропущенные студентами занятия не зависимо от причины, должны быть обязательно отработаны в устной или письменной форме.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

При подготовке к семинарским занятиям студент не должен ограничиваться только списком рекомендуемой литературы, но и осуществлять ее самостоятельный поиск. Основной задачей семинарских занятий является обучить студентов понимать смысл закона и правильно применять нормы права к конкретным жизненным ситуациям.

Целью подготовки студентами рефератов (докладов) и выступлений с ними на конференциях или научных кружках является привитие навыков самостоятельной работы с нормативно-правовыми актами, судебной практикой и дополнительной литературой, что бы на основе их анализа и обобщения студенты могли делать собственные выводы теоретического и практического характера.

Важнейшим условием высокого качества подготовки юриста является активная самостоятельная познавательная деятельность студентов. Именно в процессе самостоятельного труда наиболее успешно осуществляются изучение, осмысление и запоминание учебного материала.

Знания, получаемые студентами на лекциях, семинарах, нуждаются в закреплении и углублении. Поэтому учебным планом предусмотрена значительная часть учебного времени на самостоятельную работу.

Самостоятельная работа рассматривается как учебная деятельность, выполняемая по индивидуальным заданиям преподавателя, или предусмотренная учебно-методическим комплексом. При этом преподаватель осуществляет руководство и контроль, а студент выполняет задание самостоятельно.

В ходе самостоятельной работы осуществляются все виды активной познавательной и научной деятельности, поэтому самостоятельную работу студента можно представить и как единство форм самостоятельной научной деятельности, аудиторной работы и самоподготовки.

Для контроля знаний и умений используются следующие формы:

1. устные опросы студентов;

2. письменные теоретические контрольные задания;

3. письменные тест - контрольные задания;

4. решение конкретных правовых ситуаций (задач) с использованием нормативно-правовых актов;

5. письменные задания по темам самостоятельной работы;

6. внутрисеместровая рейтинговая система контроля знаний и умений студентов, которая возможна с использованием информационных технологий;

7. написание и защита докладов и (или) рефератов;

8. подготовка и участие с докладом в студенческих научно-практических кружках или конференциях;

9. зачет по результатам семестра (итоговый контроль). Целью итогового контроля, бесспорно, является проверка теоретических знаний студентов и навыков применения полученных знаний при решении практических ситуаций на материалах судебной и арбитражной практики. Итоговый контроль может проводиться в различных формах: устной, письменной или с использованием информационных технологий.

Совокупная оценка складывается из основных и дополнительных показателей.

Основные:

1. устные опросы студентов;

2. письменные теоретические контрольные задания;

3. письменные тест - контрольные задания;

4. решение конкретных правовых ситуаций (задач) с использованием нормативно-правовых актов;

5. внутрисеместровые рейтинговые задания;

6. посещаемость занятий и участие в дискуссиях;

7. зачет или экзамен по результатам семестра.

Дополнительные:

1. письменные задания по темам самостоятельной работы;

2. задания повышенной трудности;

3. написание и защита докладов и (или) рефератов;

4. подготовка доклада и участие с ним в студенческих научно-практических кружках или конференциях.


УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ

4.1.  Основная литература

Перечень литературы

1.  Конституция РФ. - М., 1993.

2.  Трудовой кодекс РФ. М., 2010.

3.  Гражданский кодекс Российской Федерации. Ч. 1. М., 1994.

4.  Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 01.01.01г. с изм. и доп. // СЗ РФ.07.01.2002.№ 1. Ст. l.

5.  ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» от 01.01.01г. // СЗ РФ. 2003 № 22.Ст.2063.

6.  ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 01.01.01 г. // СЗ РФ.2004.№ 31. Ст.3215.

7. ФЗ «О правовом положении инocтранных граждан» от 01.01.01г. (с изм. и доп.) // СЗ РФ. 2002г. № 30.Ст.3032.

8. ФЗ « Об альтернативной гражданской службе » от 01.01.01г. // СЗ

РФ.2002.№ 30. Ст.3030.

9.  ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» от 8 декабря 1995г. с изм. и доп. // СЗ РФ. 1995.№ 50.СТ. 4870.

10. ФЗ « Об акционерных обществах» от 01.01.01г. с изм. и доп. // СЗ РФ.1996. № 1.Ст. l.

11. ФЗ «О профессиональных союзах и правах и гapaнтияx. деятельности» от 01.01.01 с изм. и доп. // СЗ РФ 1996 .№ 3 Ст. 148.

12. ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» от 01.01.01 г. с изм. и доп. // СЗ РФ. 1996. № 17.ст.1915. I

]3. ФЗ «Об объединениях работодателей» от 01.01.01г. // СЗ РФ.2002.№ 48.Ст. 4741.

14. ФЗ «О правовом положении инocтранных гpаждан» от 01.01.01г. // СЗ РФ.2002. № 30. СТ.3032.

15.  ФЗ « О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений» от 1 мая 1999г. // СЗ РФ.1999. № 18.СТ.2218.

16.  Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» от 01.01.01г. № 2 // РГ. 2004. 8 апреля с изм. и доп.

17.  Постановление Пленума ВС РФ и Плeнyма Высшего Арбитражного Суда РФ от 1 июля 1996 г. «О некоторых вопросах, связанных с применением части первой ГК РФ» // РГ. 19августа.

18. Комментарий к Трудовому кодексу РФ I Под ред. . М., 2008.

19. Комментарий к Трудовому кодексу РФ/ Под ред. . М., 2007. 1 i

20. Трудовое право: Учебник I Под ред. . М.,2008. 1

21.Трудовое право России. I , М.,2008. i

22. Трудовое право: Учебник / , , Сулейманова н/Д.,2009.

23. Трудовое законодательство: Сборник нормативных актов / Сост. . М., 2006

5.2 Дополнительная литература

Перечень литературы

Акопов действия трудового законодaтeльcтвa по Трудовому кодексу РФ // XиП. 2003.№ 27. Александров правоотношение. М., 1948. Cтатyc государственных и частных служб занятости и их роль в регулировании миграционного процесса в РФ // Государственная власть и местное самоуправление. 2002.№ 2 , Анисимов партнерство в сфере труда и социальной зaщиты на­селения // Трудовое право.2006. № 5,6. Зaщитa конституционных прав работников профессиональными союзами в сфере труда // Вестник СКНЦ ВШ. Обществ. науки. 2002. № 2. Бердычевский миссия Российских профсоюзов в условиях рыночных отношений. Ростов н/Д., 2004. Киселев труд. М., 1997. Киселев трудовое право: Учебник. М., 1998. Коршунова регулирования труда отделыных категорий работников // Трудовое право Нуртдинова партнерство в Трудовом кодексе Российской Федерации // ХиП. 2002г. № 24. Нуртдинова и региональное законодательство о труде: некоторые проблемы соотношения // Трудовое право.2007 № 2. , Чиканова применения законодательства о труде. М., 2004. I О дисциплинарном проступке и проблеме его понимания в трудовом праве // Юpист.2007. № 24. Самойлов от необоснованного применения дисциплинарной ответственности к работникам // Юpист.2009. № 9. Самсонова oтвeтcтвeннocть сторон трудового договора. М.,2004. Селянин a труда, трудовой распорядок. М,.2005. Сергеев на другую работу: теоретические аспекты и практика. М.,2009.

6. ИНФОРМАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ

п/п

Перечень нормативных актов

1.

1. Конституция РФ. – М., 1993

2. Трудовой кодекс РФ. – М., 1993

3. ГК РФ. Часть 1. – М., 1994

4. ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 01.01.2001 г. с изм. и доп. //СЗ РФ. 1996. № 3

5. Закон РФ «О занятости населения в РФ» от 01.01.2001 г. с изм. и доп. // РГ. 31.08.2004

6. ФЗ РФ «О прокуратуре РФ» от 01.01.2001 г. с изм. и доп. //Ведомости РФ. 1992. № 8. Ст. 336

7. ФЗ РФ «О статусе судей в РФ» от 01.01.2001 г. с изм. и доп. // Ведомость РФ. 1992 № 30 Ст. 1792

8. ФЗ РФ «Об акционерных обществах» от 01.01.2001 г. № 000 с изм. и доп. //СЗ РФ. 1996. № 1 Ст. 1

9. ФЗ РФ «О производственных кооперативах» от 8.04.1996 г. № 41 с изм. и доп. // СЗ РФ. 1996 г. № 20, ст. 2321

10. ФЗ РФ «О службе в таможенных органах РФ» с изм. и доп. // СЗ РФ. 1997. № 30. Ст. 3586

11. Постановление Правительства РФ от 01.01.2001 г. № 000 «О трудовых книжках» //СЗ РФ. 2003 г. № 16. Ст. 1539

12. Постановление Минтруда и социального развития РФ от 01.01.2001 г. № 69 «Об утверждении инструкции по заполнению трудовых книжек» //БНА Федеральных органов исполнительной власти № 4 8.12.2003 г.

13. Постановление Пленума ВС РФ от 01.01.01 г. № 2 «О применении судами Трудового кодекса РФ» // БВС. №

6. ИНФОРМАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ

п/п

Перечень программ

1.

, Хейгетова по трудовому праву. - Ростов-на-Дону: ИУБиП, 2005

7. ПРОГРАММНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

1. Справочная правовая система «Консультант Плюс»

2. Справочная правовая система «Гарант»

3. СДО «Прометей»

7. БЛАНК ИЗМЕНЕНИЙ

2-й учебный год (______/______) действия рабочей программы

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Протокол № __ от «___» __________ г. Зав. кафедрой _____________________

Протокол № __ от «___» __________ г. Председатель УМС ________________

3-й учебный год (______/______) действия рабочей программы

_____________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Протокол № __ от «___» __________ г. Зав. кафедрой _____________________

Протокол № __ от «___» __________ г. Председатель УМС ________________

4-й учебный год (______/______) действия рабочей программы

_____________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Протокол № __ от «___» __________ г. Зав. кафедрой _____________________

Протокол № __ от «___» __________ г. Председатель УМС ________________

5-й учебный год (______/______) действия рабочей программы

_____________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Протокол № __ от «___» __________ г. Зав. кафедрой _____________________

Протокол № __ от «___» __________ г. Председатель УМС ________________

4. ПЛАНЫ СЕМИНАРСКИХ ЗАНЯТИЙ

ОБЩАЯ ЧАСТЬ

Тема 1. Предмет, метод и система трудового права России

План практических занятий:

1. Труд. Его роль в жизни человека. Общественные от­ношения, складывающиеся в процессе труда.

2. Общественно трудовые отношения, входящие в пред­мет трудового права, их дифференциация.

3. Комплекс способов правового регулирования труда, яв­ляющийся методов трудового права, его особенности.

4. Роль и функции трудового права.

5. Понятие системы трудового права, ее структура.

6. Предмет, метод и система науки трудового права.

7. Отграничение трудового права от смежных отраслей (гражданского, аграрного, административного, права социального обеспечения).

8. Тенденция развития трудового права.

Контрольные вопросы:

1. Какова роль труда в жизни общества?

2. Какие Вы знаете формы собственности и формы общест­венной организации труда?

3. Что собой представляет трудовое право и каково его место в системе отраслей Российского права?

4. Каков круг общественных отношений, регулируемых тру­довых правом?

5. Какими специфическими особенностями характеризуется метод трудового права?

6. Как отграничивается трудовое право от смежных отраслей Российского права?

7. В чем состоят основные функции трудового права и каково их содержание?

8. Что составляет систему трудовою права как отрасли и как науки?

9. Каковы основные тенденции развития трудового права России?

Задачи

Задача 1

Никольский работает заместителем главного механика в АО «Дон» и имеет 100 обыкновенных акций этой организации.

В каких отношениях состоит он с акционерным обществом и какой (какими) отраслью (отраслями) права они регулируются?

Задача 2

Семенов является членом производственного кооператива «Факел», в котором он работает автомехаником. Его брат заключил с этим же кооперативом трудовой договор о работе сторожем.

Нормами какой отрасли права регулируются отношения того и другого?

Задача 3

18-летний гражданин Исмаилов отказался нести воинскую службу по призыву, так как она противоречит его пацифистским убеждениям, и требует направить его на альтернативную гражданскую службу по месту жительства.

Имеет ли он на это право, какой орган и на основании каких юридических фактов примет соответствующее решение? Какими отраслями права регулируется воинская служба по призыву и альтернативная гражданская служба? Если Исмаилов будет нести гражданскую альтернативную службу, то имеет ли он право на ежегодный отпуск и как будет оплачиваться его труд?

Нормативные акты

1.  Конституция Российской Федерации- М.. 1993.

2.  Трудовой кодекс РФ от с изм. и доп.

3.  Гражданский кодекс Российской Федерации. Часть 1. - М., 1994 с изм. и доп.

4.  ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 01.01.01 г. с изм. и доп. // СЗ РФ. 2004. № 31. Ст. 3215

5.  ФЗ «Об акционерных обществах» от 01.01.01г. с изм. и доп. // СЗ РФ.1996. № 1.Ст. l

6.  ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» от 8 декабря 1995г. с изм. и доп. СЗ РФ. 1995.№ 50. ст. 4870.

7.  Закон РФ «О коллективных договорах и соглашениях» от 01.01.01 г. // ВВС РФ. 1992. № 17. Ст. 890.

8.  ФЗ «О профессиональных союзах и правах и гapaнтияx деятельности» от 01.01.01 с изм. и доп. // СЗ РФ 1996. № 3 Ст. 148.

9.  ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» от 01.01.01 г. с изм. и доп. // СЗ РФ. 1996. № 17. Ст. 1915

Литература

1. Сфера действия трудового законодательства по Трудовому кодексу РФ. //Хозяйство и право. 2003. № 7

2. Андрианова и взаимодействие международного частного и трудового права России в вопросах регулирования трудовых отношений с участием иностранцев. Международное частное трудовое право. // Государство и право. 2002. № 9

3. Гришковец соотношения норм административного и трудового права при регулировании отношений в сфере государственной службы. // Государство и право. 2002. № 12

4. Трудовой Кодекс и его взаимодействие с Кодексом об административных правонарушениях // Хозяйство и право. 2003. № 7

5. Куренной и право: трудовое или гражданское? // Корпоративный юрист. 2005. № 1

6. О роли метода правового регулирования в структурировании и развитии позитивного права // Правоведение. 2003. № 1

7. О применении норм трудового права к отношениям по обязательному социальному страхованию // Правоведение. 2007. № 6

8. Семенюта проблемы трудового права России // Государство и право. 2002. № 4

9. Чиканова регулирование служебных отношений на государственной гражданской службе: вопросы теории и практики. // Журнал российского права. 2005. № 4

Тема 2. Основные принципы трудового права России

План практических занятий:

1. Понятие принципов трудового права, их общая характеристика и классификация.

2. Общая характеристика основных (отраслевых) принципов трудового права.

Контрольные вопросы:

1. Что понимают под принципами трудового права?

2. В каких статьях Конституции РФ закреплены принципы правового регулирования труда?

3. Назовите основные принципы, характеризующие принци­пы трудового права?

4. Как соотносятся нормы и принципы в трудовом праве?

5. Можно ли считать идентичными принципы права, идеи и основные субъективные права и обязанности?

6. В каких статьях ТК РФ закреплены отраслевые принципы трудового права?

7. Какие виды принципов Вы знаете? Чем они отличаются друг от друга?

Задачи

Задача 1

В областной газете было опубликовано распоряжение главы администрации области «О координации работы студентов и учащихся на уборке урожая». В документе оговаривалась обязанность студентов и учащихся участвовать в реализации договоров между соответствующими учебными заведениями и сельскохозяйственными организациями.

Отвечает ли данное распоряжение главы администрации принципам трудового права? Мотивируйте свой ответ

Задача 2

Департамент труда субъекта Российской Федерации в октябре разослал по организациям, использующих труд наемных работников, письмо. В этом письме содержалось указание об обязательной разработке в течение ноября данного года проекта коллективного договора и представлении его в декабре на предварительное согласование с указанным департаментом.

Проанализируйте ситуацию с точки зрения принципов трудового права.

Нормативная литература

1. Конституция РФ

2. Международный Пакт от 01.01.01 г. «Об экономических, социальных и культурных правах»

3. Декларация Международной организации труда «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда» 1998 г.

4. Конвенция МОТ № 000 «О равном обращении и равных возможностях для работников мужчин и женщин: работники с семейными обязанностями» 1981 г.

5. Конвенция МОТ № 000 «О политике в области занятости» 1964 г.

6. Конвенция МОТ № 000 «Об упразднении принудительного труда» 1957г.

7. Конвенция МОТ № 000 «О дискриминации в области труда и занятий» 1958 г.

8. Конвенция МОТ № 29 «О принудительном или обязательном труде» 1930 г.

9. ТК РФ

10.ФедеральныЙ закон от 01.01.2001 г. «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» // СЗ РФ. 1996. № 3. Ст. 148

Литература:

1. , Снежко реализации конституционного принципа равенства в сфере труда. // Юрист. 2006. № 3

2. Галиева принципы трудового законодательства (по материалам парламентских слушаний) // Юрист. 2003. № 3

3. Глухова принудительного труда // Правоведение. 2005. № 4

4. Применение трудового права // Законность. 2004. № 6

5. Ершова принципы российского трудового права. // Трудовое право. 2008. № 2

6. Иванов социальной справедливости в правоприменительной деятельности (Теоретические аспекты реализации) // Государство и право. 2006. № 1

7. Киселева от дискриминации работников пожилого возраста (на примере России и зарубежных стран) // Социальное и пенсионное право. 2008. № 1

8. Петров аспекты принципов Российского трудового права // Трудовое право. 2008. № 11

9. Сагандыков принципы регулирования трудовых и непосредственно связанных с ними отношений в Российской Федерации: автореферат диссертации на соискание ученой степени канд. юр. наук. Челябинск. 2004

10.Штринева принципы трудового права Российской Федерации: Автореф. дис ... канд. юрид. Наук. СПб. 2001

Тема 3. Источники трудового права

План практических занятий.

1.Понятие, общая характеристика, основные особенно­сти источников трудового права.

2. Классификация источников трудового права.

3.Международно-правовые нормы как источники Трудового права России.

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10