ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ»
МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
психология конфликта
Рабочая программа учебной дисциплины
специальность: 031001.65 - Правоохранительная деятельность.
Хабаровск,2013
Дальневосточного юридического института МВД России
Протокол № 6 от «26 » февраля 2013 г.
Составитель:
канд. социол. наук, доцент
Рецензенты:
д-р пед. н., профессор кафедры «Психология» ДВГУПС,
профессор
доцент кафедры психологии и педагогики ДВЮИ МВД РФ,
канд. псих. н.
Психология конфликта: Рабочая программа учебной дисциплины (специальность: 031001.65 - Правоохранительная деятельность)/сост. . – Хабаровск: Дальневосточный юридический институт МВД РФ, 2013. – 24 с.
Предназначена для направления подготовки (специальности) 031001.65 - Правоохранительная деятельность, квалификация (степень) выпуска – специалист, специализации – оперативно-розыскная деятельность органов внутренних дел; административная деятельность органов внутренних дел.
Одобрена методическим советом института.
Протокол № 6 от «20» февраля 2013 г.
Рассмотрена на заседании кафедры психологии и педагогики
ДВЮИ МВД России Протокол №7 от 01.01.2001 г.
Подписано в печать …. Формат 60х84 1/16.
Бумага офис. Усл. печ. л. 1,62.
Тираж 30 экз. Заказ №___
Дальневосточный юридический институт МВД РФ.
Редакционно-издательский отдел. Типография,
г. Хабаровск, пер. Казарменный, 15.
© ФГКОУ ВПО ДВЮИ МВД Росси 2013
Используемые сокращения
ВПО - высшее профессиональное образование;
ООП - основная образовательная программа;
ОК - общекультурные компетенции;
ПК - профессиональные компетенции;
ФГОС ВПО - федеральный государственный образовательный стандарт высшего профессионального образования.
1. Цель и задачи учебной дисциплины
Рабочая программа учебной дисциплины «Психология конфликта» разработана на основании федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования (ФГОС ВПО) по специальности 031001.65 – Правоохранительная деятельность, квалификация (степень) «специалист».
Цель дисциплины:
- формирование у слушателей представления о конфликтологической проблематике, особенностях работы в данном предметном поле, а также формирование навыков психологического анализа и управления конфликтами в различных сферах.
Задачи дисциплины:
- изучить теоретические основы исследования конфликта;
- сформировать у обучающихся представления об экспериментальном материале и основных методах психологии конфликта;
- сформировать у обучающихся навыки эффективного взаимодействия в конфликтных ситуациях;
- ознакомить обучающихся с технологиями консультативной помощи в конфликтных ситуациях.
2. Место учебной дисциплины в структуре ООП
Учебная дисциплина «Психология конфликта» относится к циклу общепрофессиональных дисциплин и блоку дисциплин по выбору (С.1.2.В.01).
Изучение данной дисциплины базируется на следующих дисциплинах: психология, философия, профессиональная этика и служебный этикет, политология.
Приступая к изучению дисциплины «Психология конфликта», обучаемый должен обладать знаниями, умениями и навыками, которые предусмотрены требованиями для изучения предшествующих дисциплин.
3. Требования к результатам освоения дисциплины
Процесс изучения психологии конфликта направлен на формирование у обучающихся следующих компетенций:
- способности действовать в соответствии с Конституцией Российской Федерации, руководствуясь принципами законности и патриотизма (ОК-1);
- способности уважительно и бережно относиться к историческому наследию и культурным традициям, толерантно воспринимать социально-культурные различия (ОК-3);
- способности ориентироваться в политических, социальных и экономических процессах, использовать знания и методы гуманитарных, экономических и социальных наук при решении социальных и профессиональных задач (ОК-4);
- способности понимать социальную значимость своей будущей профессии, цель и смысл государственной службы, выполнять гражданский и служебный долг, профессиональные задачи в соответствии с нормами морали, профессиональной этики и служебного этикета (ОК-5);
- способности проявлять непримиримость к коррупционному поведению, высокий уровень правосознания и правовой культуры (ОК-6);
- способности к толерантному поведению, к социальному и профессиональному взаимодействию с учетом этнокультурных и конфессиональных различий, к работе в коллективе, кооперации с коллегами, к предупреждению и конструктивному разрешению конфликтных ситуаций в процессе профессиональной деятельности (ОК-7);
- способности проявлять психологическую устойчивость в сложных и экстремальных условиях, применять методы эмоциональной и когнитивной регуляции для оптимизации собственной деятельности и психологического состояния (ОК-8);
- способности креативно мыслить и творчески решать профессиональные задачи, проявлять инициативу, в том числе в ситуациях риска, принимать оптимальные организационно-управленческие решения в повседневной деятельности и нестандартных ситуациях, нести за них ответственность (ОК-10);
- способности анализировать свои возможности, самосовершенствоваться, адаптироваться к меняющимся условиям профессиональной деятельности и изменяющимся социокультурным условиям, приобретать новые знания и умения, повышать свой интеллектуальный и общекультурный уровень, развивать социальные и профессиональные компетенции, изменять вид и характер своей профессиональной деятельности (ОК-11);
в области правоприменительной деятельности:
- способности осуществлять профессиональную деятельность на основе развитого правосознания, правового мышления и правовой культуры (ПК-2);
- способности анализировать правоотношения, являющиеся объектами профессиональной деятельности, юридически правильно квалифицировать факты, события и обстоятельства (ПК-3);
в области оперативно-служебной деятельности:
- способности уважать честь и достоинство личности, соблюдать и защищать права и свободы человека и гражданина, не допускать и пресекать любые проявления произвола, принимать необходимые меры к восстановлению нарушенных прав (ПК-11);
- способности применять при решении профессиональных задач психологические методы, средства и приемы (ПК-25);
- способности осуществлять свою профессиональную деятельность во взаимодействии с сотрудниками иных правоохранительных органов, представителями других государственных органов, органов местного самоуправления, общественных объединений, с муниципальными органами охраны общественного порядка, трудовыми коллективами, гражданами, со средствами массовой информации (ПК-32);
в области научно-исследовательской деятельности:
- способности применять методы проведения прикладных научных исследований, анализа и обработки их результатов (ПК-34).
В результате изучения дисциплины обучаемый должен:
знать:
- основные положения современных теорий и методик анализа и разрешения конфликтов (ОК-1, ОК-3, ОК-4, ОК-5, ОК-11; ПК-3, ПК-11, ПК-25, ПК-32, ПК-34).
- способы управления конфликтными ситуациями (ОК-1, ОК-3, ОК-8, ОК-10; ПК-25, ПК-32).
- типичные причины конфликта в межличностных отношениях и служебной деятельности сотрудников ОВД (ОК-5, ОК-6, ОК-8, ОК-25; ПК-2, ПК-11).
- структуру, динамику, функции и последствия конфликта, в том числе, в служебном коллективе ОВД (ОК-6, ОК-8, ОК-10; ПК-3, ПК-25).
уметь:
- диагностировать причины конфликта, его объект, цели, мотивы, интересы и ценности конфликтующих сторон (ОК-1, ОК-3, ОК-10, ОК-11; ПК-11, ПК-25, ПК-32, ПК-34).
- находить взаимосвязь внутриличностных и межличностных конфликтов с противоправным поведением для анализа субъективной стороны состава преступления (ОК-1, ОК-8, ОК-11; ПК-2, ПК-11, ПК-32).
- вырабатывать и применять практические стратегии поведения в ходе конфликтного взаимодействия (ОК-11; ПК-2, ПК-3, ПК-25, ПК-32, ПК-34).
- выявлять потенциальных носителей конфликта, осуществлять
профилактику конфликта в служебном коллективе (ОК-1, ОК-7, ОК-8; ПК-11, ПК-34).
- вырабатывать варианты решений, применяемых для управления
конфликтом (ОК-7, ОК-8, ОК-10, ОК-11; ПК-3, ПК-11, ПК-28, ПК-32, ПК-34).
- выполнять функции посредника при разрешении конфликта (ОК-7, ОК-8; ПК-3, ПК-11, ПК-34).
- использовать для предотвращения и решения конфликта различные
меры (ОК-3, ОК-11; ПК-3, ПК-25).
- квалифицированно помогать коллегам, находящимся в ситуации жизненного кризиса (ОК-6, ОК-10; ПК-2, ПК-11).
- использовать знания о конфликтах для обеспечения собственной
психологической устойчивости (ОК-3, ОК-8, ОК-11, ПК-25).
владеть:
- основами анализа конфликтного взаимодействия (ОК-3, ОК-7, ОК-8, ОК-10, ОК-11; ПК-25);
- основами знаний категориального аппарата конфликтологической науки (ОК-3, ОК-4; ПК-25, ПК-34).
- навыками толерантного поведения; навыками позитивного общения в процессе профессиональной деятельности, выстраивания социальных и профессиональных взаимодействий с учетом этнокультурных и конфессиональных различий (ОК-1, ОК-7, ОК-11).
4. Объем (трудоемкость) дисциплины и виды учебной работы
Специальность 031001.65 - Правоохранительная деятельность, профиль подготовки - деятельность оперуполномоченного уголовного розыска (оперативно-разыскная деятельность органов внутренних дел)
2 курс заочной формы обучения
Вид учебной работы | Всего часов / зачетных единиц | Семестры |
2 | ||
Аудиторные занятия (всего) | 12 | 12 |
В том числе: | ||
Лекции (Л) | 4 | 4 |
Семинары (С) | 2 | 2 |
Практические занятия (ПЗ) | 6 | 6 |
Лабораторные работы (ЛР) | ||
Контрольная работа (КР) | ||
Самостоятельная работа (всего) | 96 | 96 |
Самостоятельная работа, обеспечивающая подготовку к аудиторным занятиям: | ||
Подготовка к семинарским (практическим, лабораторным) занятиям | 82 | 82 |
Практикум | ||
Подготовка к контрольной работе | ||
Другие виды самостоятельной работы | ||
Курсовая работа | ||
Реферат, сообщения | ||
Подготовка к промежуточной аттестации: зачет | 8 | 8 |
Промежуточная аттестация - зачет | 6 | 6 |
Общая трудоемкость, часы зачетные единицы | 108 | 108 |
3 | 3 |
Специальность 031001.65 - Правоохранительная деятельность, профиль подготовки - административная деятельность ОВД (деятельность полиции общественной безопасности)
5 курс заочной формы обучения
Вид учебной работы | Всего часов / зачетных единиц | Семестры |
5 | ||
Аудиторные занятия (всего) | 10 | 10 |
В том числе: | ||
Лекции (Л) | 6 | 6 |
Семинары (С) | 4 | 4 |
Практические занятия (ПЗ) | ||
Лабораторные работы (ЛР) | ||
Контрольная работа (КР) | ||
Самостоятельная работа (всего) | 62 | 62 |
Самостоятельная работа, обеспечивающая подготовку к аудиторным занятиям: | ||
Подготовка к семинарским (практическим, лабораторным) занятиям | 48 | 48 |
Практикум | ||
Подготовка к контрольной работе | ||
Другие виды самостоятельной работы | ||
Курсовая работа | ||
Реферат, сообщения | ||
Подготовка к промежуточной аттестации: зачет | 8 | 8 |
Промежуточная аттестация - зачет | 6 | 6 |
Общая трудоемкость, часы зачетные единицы | 72 | 72 |
2 | 2 |
Специальность 031001.65 - Правоохранительная деятельность, профиль подготовки - оперативно-разыскная деятельность (деятельность оперуполномоченного уголовного розыска)
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 |


