Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral

№п/п

Разделы

Мероприятия

Срок

Ответст-венные

Форма представления рез-тов

 

1

2

3

4

5

6

 

1

Реализа-ция социаль-ного заказа на образо-ванность школь-ника

1.Выявить общие требования к модели выпускника школы на основе государственных стандартов

2007

Зам. дир. по УР,

рук. МО

Педсовет

 

2.Выполнение принципа всеобуча на территории поселения « Нижнебургалтайское»

Ежегодно

Директор

зам. дир. по УР, ВР, соц. педагог

Админ. комиссия

 

3.Достижение оптимального уровня базового образования, соответствующего государственному стандарту

Ежегодно

Зам. дир. по УР

Образова

тельный монито-ринг

 

4.Профориентационная работа, направленная на заинтересованность продолжения образования в старшей школе или высших учебных заведениях

Ежегодно

Зам. дир. по УР, соц. педагог, кл. рук.

Совеща-ние при директо-ре

 

5.Разработать различные модели профильного обучения для обучающихся на третьей ступени (в зависимости от запросов учащихся и их родителей (законных представителей)).

Ежегодно

Зам. дир. по УР

Совеща-ния при завуче

 

6.Отработать механизм предпрофильного обучения в 9 классах (введение элективных курсов в зависимости от запросов учащихся и их родителей (законных представителей)).

Зам. дир. по УР,

рук. МО

Совеща-ния при завуче

 

8.Провести работу по введению курса информатики в начальной школе (согласно ОБУП).

Зам. дир. по УР

Совеща-ния при завуче

 

9.Подготовка и проведение итоговой аттестации учащихся

Ежегодно

Директор

Зам. по УР

Пакет до-кументов по итоговой атте-стации

 

10.Изучение государственных стандартов образования и образовательного минимума

После опубли-кования

Зам. по УР, рук. МО

Засед. МО

 

12.Организация обучения больных детей на дому (по мере необходимости).

Ежегодно

Директор

Отчет в РУО

 

13.Работа с детьми группы «риска» (по плану работы социального педагога).

Ежегодно

Соц. педагог, кл. рук.

Соц. карты данных уч-ся

 

Зам. дир. по УВР, ВР

Приказ

 

14.Участие в конкурсе «Ученик года»

1.Корректировка учебных программ (согласно БУП)

Ежегодно

Зам. по УР

И ВР

олы

2

Обнов-

ление содержа-ния образо-вания

2.Углубленное изучение учебных дисциплин по выбору учащихся на 3 ступени обучения (в зависимости от запросов учащихся и их родителей (законных представителей))

2008

Директор

Учебный план школы

 

3.Организация работы секций и кружков: баскетбол, волейбол, футбол, вольная борьба, теннис, шашки

краеведческий, вязания, резьбы по дереву

Ежегодно

Зам. дир.

по ВР

Годовой план, утвержд. директо-ром

 

4.Работа школьной библиотеки, пополнение библиотеки новыми учебниками и другой литературой

Ежегодно

Библио-текарь школы

План, утвержд. директо-ром

 

5.Введение элементов информационных технологий в содержание каждого предмета, включенного в БУП с целью формирования у учащихся компьютерной грамотности

Ежегодно

Зам. дир. по УР,

рук. МО, учителя-предметк.

Засед. МО, метод. семинары

Пед.

советы

 

6.Организация работы с одаренными детьми (подготовка их к участию в интеллектуальном марафоне и предметных олимпиадах всех уровней)

Ежегодно

Зам. дир. по УР, кл. руков.

Совеща-ние при завуче

 

7. Организация работы по преемственности с коллективом детского сада

Ежегодно

Зам. дир. по УР, кл. руков.

Совеща-ние при завуче

 

1.Оснащение кабинетов новой мебелью, новыми досками, современными учебно-дидактическими, наглядными материалами

Директор

Совеща-ние при директоре

 

3

Измене-ния в учебно-матери-альной базе образо-вания

2.Приобретение компьютеров в кабинет информатики

Директор

Совеща-ние при директо-ре

 

3.Приобретение необходимых наглядных пособий в кабинеты

Директор

Областной бюджет

 

4.Оборудование рабочих мест заместителей директора компьютерной техникой

Директор

Совеща-ние при директо-ре

 

 

 

Ожидаемые конечные результаты

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Реализация идеи о непрерывности образования позволит:

§  адаптировать учащихся при переходе с одной образовательной ступени на другую;

§  качественно реализовать образовательную программу школы.

5.3. Сохранение и укрепление здоровья участников образовательного процесса.

№п/п

Разделы

Мероприятия

Срок

Ответст-венные

Форма представления рез-тов

1

2

3

4

5

6

Сохране-ние и укрепле-ние здоровья учащихся

1.Участие в школьной спартакиаде «В здоровом теле – здоровый дух»

Зам. дир. по ВР

Приказ

1

2.Диагностика и мониторинг состояния здоровья учащихся (анализ здоровья учащихся, оформление аналитических и статистических отчетов о состоянии здоровья учащихся в школе).

Ежегод-

но (по полуго

диям)

Директор медсестра

Совеща-ние при директоре

3.Внедрение в образовательный процесс малых форм физического воспитания (физкультминутки, подвижные перемены, дни здоровья и др.); организация учебных занятий с исключением факторов, негативно влияющих на здоровье учащихся (неподвижная поза на уроке, отсутствие живых чувственных ощущений, преобладание словесно-информационного принципа учебного процесса, отсутствие чувственно- эмоционального фона на уроке)

Ежегод-

но

Учителя, зам. дир. по УР, ВР

Совеща-ние при директоре

4.Расширение сети спортивных секций, охват учащихся занятиями ОФП

Ежегод-

но

Учителя физкуль-туры, зам. дир. по ВР

Совеща-ние при директоре

5.Ежегодное проведение мероприятий по йодопрофилактике

Ежегод-

но

Директор медработники

Совеща-ние при директоре

6.Проведение внеклассных мероприятий по профилактике наркомании, табакокурения, алкоголизма

Ежегод

но

Зам. дир. по ВР,

медсестра

библио-

текарь

Заседание МО классн. руковод.

7.Систематический мониторинг санитарно-гигиенических условий в школе

Постоянно

ПК школы

Совеща-ние при директоре

8.Создание системы практической деятельности в области улучшения окружающей среды (озеленение, уход за деревьями, работа на пришкольном участке)

Постоянно

Зам. дир. по ВР,

Совеща-ние при директоре

9.Организация работы по эколого-краеведческому воспитанию:

- участие в районном конкурсе среди ОУ «Лучший пришкольный участок»;

- кружок «Любознайка-краевед»;

-участие юных экологов, биологов в конкурсах и олимпиадах

Ежегод-

но

Зам. дир. по УР, ВР, руковод. кружков

Совеща-ние при завуче

10.Оптимальная организация учебного дня и недели с учетом санитарно-гигиенических норм и особенностей возрастного развития детей; соответствие расписания учебных занятий нормам СанПина (чередование предметов с высоким баллом по шкале трудности с предметами, которые позволяют частичную релаксацию учащихся).

Ежегод-

но

Зам. дир. по УР

Совеща-ние при завуче

11.Оптимальное распределение в течение недели, месяца текущих контролирующих процедур по предметам; контроль за нормативным объемом домашнего задания

Ежегод-

но

Зам. дир. по УР

Совеща-ние при завуче

12.Организация горячего питания учащихся в школе

Ежегод-

но

Дир. зам. по ВР, медсестра

Совеща-ние при директоре

13.Отслеживание физической подготовленности учащихся 1-11 классов (в начале и конце года)

Ежегод

но

Руков. МО учит. физ-ры и ОБЖ, учителя физ-ры

Протоколы по классам и школе в целом

14.Организация летней детской площадки.

Ежегод

но

Зам. дир.

по ВР

Приказ

15.Проведение медосмотров учащихся, доведение их результатов до родителей

Ежегод

но

Медсест

ра

Клас. и общешк. родит. собран.

16.Вакцинация учащихся (по плану и внеплановая).

Ежегод

но

Медсест

ра

Совеща-ние при директоре

17. Проведение учебной эвакуации из здания школы в случае пожара и др. опасных для жизни ситуаций.

2 раза в год

Организатор ОБЖ

Совеща-ние при директоре

2

Сохране-ние и укрепле-ние здо-ровья пе-дагогов

1.Информирование педагогов о различных заболеваниях и мерах по их предупреждению

По мере необхо-димости

Больница, медсестра

Совеща-ние при директоре

3

Работа с родителями

1.Информирование родителей о различных заболеваниях и мерах по их предупреждению (проведение Дня открытых дверей)

По мере необхо-димости

Больница, медсестра

Клас. и общешк. родит. собран.

Ожидаемые результаты:

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10