№ п/п | Мероприятие | Срок | Ответственный | Результат |
I | Организационная работа | |||
Совершенствование нормативно-правовой базы государственно-общественного управления школой | Постоянно | Директор | Правовое поле | |
Информирование образовательного сообщества о ходе реализации Программы развития | Ежегодно: декабрь апрель | Директор | Основа для взаимодействия | |
Разработка и проведение мониторинга результативности процесса реализации Программы развития | Ежегодно | Зам. по УВР | Поддержка инициатив общественности | |
Развитие государственно-общественного управления школой | В течение всего периода | Образовательное сообщество | Поле взаимодействия | |
Совершенствование системы внутришкольного контроля за счет вовлечения в контроль общественности и самоконтроля | В течение всего периода | Образовательное сообщество | ||
II | Ключевые события | |||
Творческий отчет школы о результатах работы | Ежегодно: май | Директор | Общественная экспертиза достижений школы | |
Мониторинг развития школы | Постоянно | Зам. по УВР | Основа для анализа | |
Подготовка и представление административной команде, образовательному сообществу аналитических материалов по результатам мониторинга | Постоянно | Зам. по УВР | Основа для планирования работы | |
Анализ работы школы за год, полугодие (1,2), четверть (1,2,3,4) | По окончании | Директор Зам. дир. по УВР | Отслеживание результатов развития | |
Составление Плана работы на учебный год | Август | Административная команда | Определение стратегии и тактики | |
Составление Плана работы на полугодие (1,2), четверть (1,2,3,4); на каникулы | В предверии периода | Административная команда | Система конкретных мероприятий | |
Контроль выполнения решений органов управления и самоуправления | Постоянно | Административная команда | Гарантия выполнения решений |
План действий по реализации изменений в образовательном процессе.
№ | Действия | Сроки | Результат | Ответственный |
1. | Внедрение ФГОС | 2 | Всё начальное звено обучается по программе, соответствующей требованиям ФГОС НОО, школа готова к переходу на ФГОС ООО | Администрация школы |
1.1. | Разработка рабочих программ по ФГОС НОО | 20 | Учебный процесс в начальной школе программно обеспечен в соответствии с требованиями ФГОС НОО | Учителя начальных классов, зам. директора по УВР начальной школы |
1.2. | Внедрение системы социально-педагогического сопровождения социализации и воспитания обучающихся во вторую половину дня в деятельность начальной школы. | 2 | Подготовлены и опубликованы методические рекомендации по социально-педагогическому сопровождению социализации и воспитания обучающихся во вторую половину дня в деятельность начальной школы. | Зам. директора по воспитательной работе, Зам. директора по социальной работе, Зам. директора по дополнительному образованию |
1.3. | Мониторинг предметных, метапредметных и личностных результатов обучающихся | 2 | Система показателей эффективности образовательного процесса | Зам. директора по УВР, классные руководители |
1.4. | Создание рабочих групп педагогов по разработке методического обеспечения внедрения ФГОС в среднем звене | 2012 | Все педагоги ОУ знакомы с требованиями ФГОС, имеют представления о направлениях модернизации содержания образования в рамках своего предмета | Зам. директора по УВР (методическая работа) |
1.5. | Разработка и утверждение учебного плана среднего звена в соответствии с ФГОС | 2013 | Наличие учебного плана, соответствующего требованиям ФГОС. | Зам. директора по УВР (учебная работа) |
1.6. | Разработка учебных программ, программ дополнтельного образования и внеурочной деятельности обучающихся среднего звена в соответствии с ФГОС ООО | 2 | Обеспеченность учебного плана рабочими программами | Зам. директора по УВР (воспитательная работа и дополнительное образование) |
2. | Реализация программ предпрофильного и профильного обучения | 2 | Повышение конкурентоспособности выпускников | Зам. директора по УВР (учебная работа) |
2.1. | Проведение исследования потребностей школьников в профильном обучении | Ежегод-но | Разработка программ предпрофильной и профильной подготовки в соответствии с потребностями общества и интересами обучающихся | Зам. директора по УВР (учебная работа), |
2.2. | Создание условий для реализации индивидуаль-ных образовательных маршрутов | 2 | Реализация индивидуальных образовательных маршрутов через элективные курсы, программы дополнительного образования, работу с вузами, дистанционное обучение. | Зам. директора по УВР (учебная работа), Классные руководители |
3. | Внедрение современных образовательных технологий в учебный процесс | 2 | В образовательном процессе современные образовательные технологии составляют более 50% | Зам. директора по УВР (методическая работа), Руководители МО |
3.1. | Внутришкольное повышение квалификации педагогов по вопросам внедрения СОТ | 2 | 100 % педагогов ознакомлены с СОТ | Зам. директора по УВР (методическая работа), Руководители МО |
3.2. | Самообразование педагогов и обмен опытом через систему МО и педсоветов | Ежегод-но | Наличие методической копилки реализации СОТ в каждой предметной области | Зам. директора по УВР (методическая работа), Руководители МО |
4. | Создание системы выявления, учета, поддержки и сопровождения одаренных и талантливых детей | 2011 – 2014 | Создана система выявления, учета, поддержки и сопровождения одаренных и талантливых детей | Зам. директора по УВР, Руководители МО, Руководитель школьного научного общества |
4.1. | Разработка программы сопровождения одаренных школьников | 2012 | Процесс сопровождения одаренных детей программно обеспечен | Зам. директора по УВР, Руководители МО |
4.2. | Ведение мониторинга индивидуальных достижений обучающихся | 2013 | Портфолио ученика | Классные руководители |
4.3. | Организация и проведение школьных олимпиад научных конференций, творческих конкурсов | Ежегод-но | Выявление талантливых учащихся | Зам. директора по УВР, Руководители МО, |
4.4. | Подготовка к участию в муниципальных и региональных олимпиадах, конкурсах, конференциях | Ежегодно | Призовые места в муниципальных и региональных олимпиадах, конкурсах, конференциях | Зам. директора по УВР, Руководители МО, |
4.5. | Разработка системы поощрений победителей олимпиад, конкурсов, конференций | 2 | Повышение мотивации школьников к участию в олимпиадах, конкурсах, конференциях | Зам. директора по УВР, Руководители МО, |
5. | Поддержка обучающихся с низкими стартовыми возможностями | 2 | Система выявления, учета, поддержки и сопровождения обучающихся с низкими стартовыми возможностями | Администрация, |
5.1. | Разработка индивидуальных программ сопровождения обучающихся с низкими стартовыми возможностями | Ежегод-но | Процесс сопровождения обучающихся с низкими стартовыми возможностями программно обеспечен | Социально-педагогическая служба школы |
5.2. | Ведение мониторинга индивидуальных достижений обучающихся с низкими стартовыми возможностями | Ежегод-но | Портфолио ученика | Классные руководители |
5.3. | Консультирование родителей обучающихся с низкими стартовыми возможностями | Ежегод-но | Повышение педагогической компетентности родителей обучающихся с низкими стартовыми возможностями | Психологическая и социально-педагогическая службы школы |
1. | Модернизация внеурочной деятельности | 2 | Система организации внеурочной деятельности на основе вариативно-программного подхода | Администрация |
6.1. | Разработка программ внеурочной деятельности для начальной школы | 2011 | Процесс организации второй половины дня начальной школы дает возможность выбора программы, перехода из одного объединения в другое, реализации проектов в соответствии со своими интересами и потребностями | Администрация, педагоги начальной школы, педагоги дополнительного образования |
6.2. | Разработка программ внеурочной деятельности для среднего звена | 2 | Внеурочная деятельность в среднем звене дает возможность выбора программы, перехода из одного объединения в другое, реализации проектов в соответствии со своими интересами и потребностями | Администрация, педагоги среднего звена, педагоги дополнительного образования |
6.3. | Изучение социальных запросов обучающихся и их родителей | Ежегод-но | Соответствие содержания внеурочной деятельности интересам и потребностям обучающихся | |
6.4. | Создание на базе школы деятельности детских общественных объединений | До 2014 г. | На базе школы сформировано не менее 5 детских общественных объединений. | Зам. директора по воспитательной работе |
2. | Формирование здоровьесберегающей среды | 2 | Создана здоровьесберегающая среда ОУ | Администрация |
7.1. | Создание единого информационного банка данных о здоровье обучающихся на основе медико-психологического мониторинга здоровья | 2 | Создан единый информационный банк данных о здоровье обучающихся на основе медико-психологического мониторинга здоровья | Администрация |
7.2. | Создание внутришкольной модели формирования здорового образа жизни обучающихся | 2 | Создана внутришкольная модель формирования здорового образа жизни обучающихся | Администрация, социальная служба школы |
План действий по реализации изменений материально – технического сопровождения
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 |


