“Рабочий и колхозница” (стр. 7 )

На капиталистических предприятиях накоплен большой опыт осуществления режима экономии. Он сочетает методы материальной заинтересованности в экономии труда и материальных ресурсов, материальных санкций (штрафов) за неэффективное использование ресурсов и “мягкое принуждение” к стараниям посредством развёртывания конкуренции между трудящимися (например, учёт стараний при составлении списков увольняемых при сокращении штатов или кандидатов на продвижение).

Общественная (общенародная и групповая) собственность в принципе (теоретически) позволяет сделать режим экономии средством повышения экономической эффективности производства как в отдельных звеньях и сферах, так и в народном хозяйстве в целом. Решающее значение для минимизации затрат должны при этом приобретать методы централизованного планомерного поддержания народнохозяйственной пропорциональности, обеспечивающие своевременное изменение воспроизводственной структуры, всеобщность труда, рациональное использование природных, материальных, денежных и трудовых ресурсов, высокую степень соответствия производства и потребления, формирование научно обоснованной потребительской структуры. Теоретически режим экономии в условиях общенародной собственности основывается на принципах демократического централизма, поэтому его методы органически сочетают государственную дисциплину и инициативу, директивность и самостоятельность, строгую субординацию хозяйственных действий в масштабах общества.

В тоталитарных обществах, использующих социалистическую фразеологию (в СССР и обществах подобного ему типа) режим экономии использовался очень широко, притом с расчётом на социальные ресурсы, свойственные общенародной или кооперативной трудовой собственности (инициатива и заинтересованность трудящихся, самоуправление, народная демократия, народный контроль и т. п.). В реальной жизни тоталитаризм лишь имитирует такие социальные ресурсы и преимущества, подменяя их на деле принуждением к минимизации затрат, произвольным понижением нормативов расходов и т. п. Используются относительно скудные материальные стимулы сокращения затрат. Используются моральные стимулы (почётные грамоты, звания победителей соревнования, помещение фотографий на доску почёта, награды). Лозунги и формулы режима экономии времён СССР: “Экономия в большом и малом!”, “Пятилетке качества - рабочую гарантию!”, “50-летию СССР - 50 ударных недель!”, встречный план, повышенные обязательства, так называемые почины, одобренный передовой опыт и др. Например, в 1970-е годы ЦК КПСС одобрил опыт московского завода “Динамо” по составлению личных планов повышения производительности труда на каждом рабочем месте. На всесоюзном уровне дело доходило до лозунгов “Повысим производительность труда дополнительно (сверх плана) на 2 процента!” (лозунг Генерального секретаря ЦК КПСС (1983); “Снизить себестоимость продукции дополнительно к плану на 1 процент!” (лозунг Генерального секретаря ЦК КПСС (1984). Каждый из таких лозунгов давал старт широкой организационной кампании по принятию дополнительных обязательств предприятиями и трудовыми коллективами.

При любых общественных устройствах режим экономии более или менее широко используется во внутрихозяйственных взаимоотношениях (в управлении подразделениями предприятия, учреждения, организации). Конкретными методами осуществления режима экономии в хозяйственных звеньях являются, например, нормирование затрат труда, материальных и финансовых ресурсов; государственное регулирование использования природных ресурсов; высвобождение рабочей силы и её более рациональное использование; соревнование за повышение производительности труда, экономию сырья, материалов, топлива, электроэнергии, за лучшее использование оборудования, лучшую организацию труда, повышение качества продукции и т. д.

Как и все иные формы внутрикорпоративных отношений, режим экономии является актуальным поводом взаимоотношений работников и работодателей.

Литература: , Очередные задачи Советской власти, Поли. собр. соч., 5 изд., т. 36; его же. Тов. Кржижановскому в Президиум Госплана, там же, т. 43; его же, Лучше меньше, да лучше, там же, т, 45; его же. Товарищам, работающим в Гидроторфе, там же, т. 54; . Режим экономии. - Статья в “Экономической энциклопедии. Политическая экономия” Том 3. - М.: 1979.

РЕЦИДИВ ИСТОРИЧЕСКИЙ (от лат. recidivus - возвращающийся - применительно к историческим явлениям) - особенный тип исторических явлений, для которых характерно повторное (возвратное) историческое появление и действие, но уже в настолько изменившихся общественных условиях, при которых повторяется форма исторического явления, тогда как содержание и существо отражает уже новую общественную реальность.

Понятие исторического рецидива больше всего подходит к формам общественной жизни и общественного развития, которые прежде (некогда, не обязательно при своём первом появлении) имели определяющее значение для той или иной эпохи, формации, полосы развития. Например, родовая или территориальная община, рабство, крепостничество, мануфактурное производство, набеговая экономика и т. п. Любая из этих форм, бывшая значительной, определяющей (условно говоря, магистральной) для какой-то исторической эпохи (для “своего времени”), может повториться в качественно совсем иных исторических обстоятельствах (не в “своё время”). И не только абстрактно может, но и реально повторяется. Примеры: рабство и работорговля в 17-19 веках в колониях на американском континенте и в США, рабский труд в концентрационных лагерях гитлеровской Германии и сталинского СССР (“архипелаг ГУЛАГ”); сходное с крепостной зависимостью положение крестьян во многих колхозах СССР в 1930-1960-е годы и т. п.

По каким причинам исторические рецидивы возникают и приобретают общественно значимые масштабы - вопрос для предстоящих научных обществоведческих исследований. Опираясь на наблюдения реальных фактов, можно отметить сущностное противоречие исторических рецидивов: принципиально иная общественная обстановка (в сравнении с обстановкой “их времени”, то есть времени, когда повторившиеся формы были исторически магистральными) не позволяет возвратным формам играть прежнюю роль в обществе. Исторический рецидив в связи с этим либо вырождается в фарс (то есть не воспринимается всерьёз), либо наполняется зловещим реакционным содержанием. В последнем случае это обычно связано с попаданием общества в состояние исторического тупика (например, исторически рецидивные формы общественной организации труда и производства в тоталитарных режимах Сталина, Гитлера, Пол Пота и др.).

РИСКИ СОЦИАЛЬНЫЕ – риски социального происхождения; вероятные опасности, угрозы нарушения нормального социального положения (нормального для данной социальной группы или общности в данном обществе), вызываемые неустранимыми для данного общества причинами, коренящимися в самом его конкретно-исто-рическом устройстве.

Социально значимым нарушением можно считать существенное отклонение от социальной нормы какой-либо (или нескольких) из важнейших характеристик социального (общественного) положения той или иной социальной группы, социальной общности (См. Положение социальное).

Риски нарушения нормального общественного положения имеют разную природу, то есть возникают и могут воспроизводиться по разным, не только социальным причинам (стихийные бедствия, военные действия, эпидемии, революции, государственные перевороты, демографические взрывы и провалы и т. п.). Социальные риски выделяются в системе рисков тем, что они возникают и существуют не в чрезвычайных, а в обычных (нор-мальных) условиях развития общества, закономерно (а не случайно) сопровождают нормальное функционирование общества и – более того – имеют своими причинами именно базовые общественные отношения, нормальные (повседневные, регулярные) общественные порядки.

Разные по типу общественные системы имеют и разные системы социальных рисков – каждая свою.

Социальные риски имеют вероятностный характер, то есть осуществляются не обязательно в каждом конкретном случае, нарушают социальное положение не обязательно каждого без исключения человека и каждой без исключения семьи. Они действуют в рамках ансамбля. Они обязательно затронут и действительно затрагивают какую-то значимую часть граждан и их семей.

Социальные риски – не результат грубых ошибок управляющих (властей) или каких-то “поломок” в механизме управления обществом. Даже когда все системы установленного общественного порядка действуют идеально, безошибочно, риски нарушения социального положения всё равно есть, и притом они существенны. Потому-то они и названы социальными (рисками социального происхождения), что коренятся в социальном (общественном) устройстве.

Когда рассматривается нарушение нормального социального положения, в расчёт принимаются не текущие перемены в работе, в семейном быту или досуге, а существенные ухудшения общественных условий жизни. Общественное положение классов, социальных групп и общностей складывается из некоторого множества существенных характеристик. Если значительно нарушены одна из важнейших, а тем более, несколько важнейших характеристик, то привычный уклад жизни не может воспроизводиться, человек и его семья вынуждены приспосабливаться к нарушениям. Эти существенные отклонения в худшую сторону от социальной нормы, от привычного и считаются нарушением нормального социального положения.

В эксплуататорских обществах круг и характер социальных рисков в решающей мере формируется, в конечном счёте, именно системой эксплуатации (См. Эксплуатация), антагонистичностью интересов господствующих и подчинённых классов. В том смысле “в конечном счёте”, что противоречивость интересов не прямо и непосредственно выливается в риск нарушения нормального социального положения, а посредством функционирования хозяйственных, социальных, политических, культурных порядков и институтов, выстроенных с учётом расхождения интересов господствующих и подчинённых классов при приоритете господствующих классов.

Конкретно-исторические системы эксплуатации качественно отличны друг от друга. Эти качественные отличия воплощаются и в системах социальных рисков, порождаемых общественным устройством.