Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто

  • 30% recurring commission
  • Выплаты в USDT
  • Вывод каждую неделю
  • Комиссия до 5 лет за каждого referral

Одно из главных направлений обеспечения управленческой деятельности – информационно-аналитическая деятельность.

Для сбора информации систематически используются различные способы: изучение директивных, информативных, инструктивных, правовых, методических документов, на основе которых организуется деятельность ДОУ: анализ, постановка целей, планирование и организация работы, контроль, регулирование и коррекция.

Необходимость достижения индивидуального мастерства и коллективного творчества сотрудников ставит нас, администрацию, в ситуацию поиска нового управленческого механизма. Мы стремимся придать системе управления направленность, которая обеспечит появление новых качественных характеристик, как в развитии детей, так и в развитии педагогической системы в целом.

Согласно годовому плану использовались различные формы работы с кадрами:

- анализ документации, планов образовательной работы, программ, статистических данных;

- мониторинг;

- проведение Педагогических советов и др.

Все это позволило сформировать базу для принятия решений. Мониторинг кадрового обеспечения дает возможность проанализировать укомплектованность ДОУ кадрами, рост профессионального мастерства, повышение квалификации, образовательный уровень педагогов.

В течение года использовались разнообразные формы работы с педагогами:  семинары, консультации, рабочие совещания, работа с психолого-педагогической литературой, нормативными документами, при помощи которых совершенствуются профессиональные знания и умения педагогов.

НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

Наши наблюдения показали, что достаточно эффективным методом административной поддержки является внимание к разработанной педагогом теме, помощь в обобщении и анализе полученных материалов.

Таким образом, управление обеспечивает стабильное функционирование ДОУ, его развитие в соответствии с обновлением общества.

Частично выполнены предписания Роспотребнадзора и Россельхознадзора.

Большинство мероприятий комплекса санитарно-эпидемиологического режима на 2015-2016 учебный год выполнены.

Невыполнение оставшихся мероприятий связано с финансовыми проблемами.

Несмотря на регулярные ремонтные работы, пополнение материально-технической базы, часть материально-технической базы ДОУ требует косметического ремонта или обновления.

4.8. Организация дополнительного образования

Занятия по дополнительному образованию представлены работой детских кружков спортивно-оздоровительной направленности «Стэп-аэробика» (рук. ).  Работа кружка осуществлялась на основе рабочих программ. Занятия по дополнительному образованию проведены в соответствии с учебным  планом.

Работой детских творческих объединений охвачено  % воспитанников из числа средних, старших,  подготовительных групп.

Для организации дополнительного образования в МАДОУ  созданы благоприятные условия, составлены рабочие программы. Рабочие программы утверждаются на педсовете. К  работе с детьми привлекаются специалисты учреждений дополнительного образования.

Продукты детского творчества представляются творческими выставками и вернисажами внутриучрежденческого и районного значения, демонстрируются на аудиторию родителей воспитанников. Детей, посещающих кружки, отличает высокий уровень развития творческих, познавательных способностей, межличностного общения со сверстниками и взрослыми.

               

4.9. Комфортное проживание

Основными показателями  обеспечения условий комфортного проживания воспитанников в МАДОУ являются: успешность прохождения адаптационного периода, удовлетворение интересов и потребностей ребенка, положительный эмоциональный фон, позитивное отношение к ДОУ, воспитателям.

Для обеспечения комфортного проживания детей в ДОУ организована предметно-развивающая среда в соответствии с требованиями основной образовательной программы дошкольного образования удовлетворяющая возрастные потребности воспитанников. 

       Работа воспитателей  в период адаптации детей к ДОУ ведется целенаправленно, планомерно, способствует безболезненному привыканию ребенка к новым условиям.

4.10.Эффективность методической работы

Методическая работа, осуществляемая в течение учебного года, органично соединялась с повседневной практикой педагогов. Одной из главных задач в деятельности методической службы стало оказание реальной, действенной помощи всем членам коллектива.

Формы методической работы: Традиционные:

    тематические педсоветы; семинары-практикумы; дни открытых дверей; повышение квалификации; работа педагогов над темами самообразования; открытые мероприятия и их анализ; участие в конкурсах; проблемные группы; эспресс – маршруты; организация курсовой и консультативной подготовки педагогов.

Инновационные:

    интерактивные методы: SWOT-анализ, кейс-метод, презентации.

Качественный состав педагогического коллектива

Общая численность педагогических работников  по сравнению с показателями прошлого года и составляет 11 чел. Кадровый состав:

7 – воспитатели;

1 – логопед;

1 – музыкальный руководитель;

1 - инструктор по физической культуре;

1 - педагог по дополнительному образованию;

Штаты педагогических работников укомплектованы на  100 %. 

Образовательный уровень коллектива:

  Таблица 11


Образование

2013-2014

2014-2015

2015-2016

Высшее

2

3

4

Среднее специальное

9

8

7

Незаконченное высшее

1

0

0


Таблица 12


Квалификационная категория

2013-2014

2014-2015

2015-2016

Всего педагогов:

12

12

11

Высшая

-

Первая

4

2

Соответствие занимаемой должности

1

3

5

Не аттестовано (молодые специалисты)

5

5

4


Из данных таблицы видно, что число педагогов, имеющих высшую и первую квалификационную категорию остается стабильно высоким, показатели на вторую категорию и не аттестованных  педагогов снизились. 

В 2015-2016 уч. г. план – график повышения квалификации выполнен в полном объёме. Согласно плану  человек  прошли курсы повышения квалификации

В 2015-2016 учебном году  педагогов успешно прошли аттестационную экспертизу, из них на соответствие высшей квалификационной категории  педагогов 

На 2016/17учебный год в заявку на курсовую переподготовку включены 3  педагога.

Показателем профессионализма наших педагогов является участие в конкурсах различного уровня. В 2015-2016 учебном году в конкурсах приняли участие следующие педагоги:

Социальная успешность и достижения коллектива педагогов 

МАДОУ д/с «Колосок» за 2015-2016уч. г.

  Таблица 13

№ п/п

Название

конкурса

Ф. И.О.

участника

Должность

участника/

группа

Номинация/форма

участия (очно-заочно)

Степень

участия (участник, лауреат, дипломант, победитель)

Всероссийские конкурсы

1.

2.

3.

Всероссийский творческий конкурс

«Новогодний снеговик»

Всероссийский творческий конкурс «Весенний букет»

Всероссийский конкурс « Ребенок в автокресле»

Группа

Группа

Заочно

заочно

Победитель

диплом III место

Муниципальные конкурсы

1.

2.

3

.

4.

5.

6.

Районный фотоконкурс

«Новогодние праздники»

Районный конкурс «Новогодняя игрушка»

Районный конкурс

«Мой папа»

Районный конкурс «Герои российских мультфильмов»

Воспитатель года

Ярмарка педагогических идей и проектов

Группа

Группа

Группа

Воспитатель

Руководитель ФИЗО

Очно

очно

Грамота

Грамота

Грамота

Грамота

Диплом

Диплом II степени

Диплом I место

Диплом II место

Диплом III место

Грамота

1

Конкурс «На лучшую подготовку групп к учебному году»

Воспитатели

Сентябрь

2

3

4

5

6

Выставка поделок из природного материала и овощей « Волшебный сундучок осени»

Выставка рисунков ко Дню матери.

Конкурс «Снежные постройки»

Конкурс «Птичья столовая»

Выставка рисунков «Они сражались за Родину»

Конкурс « Огород на подоконнике»

Воспитатели

Группа

Группа

Октябрь

Ноябрь

Январь

Октябрь

Май

Июнь

Диплом I

Диплом I

Диплом II

Диплом III

Грамота

Грамота

Диплом I

Диплом I

Диплом II

Диплом III

Делились опытом работы с коллегами на конференциях, мастер-классах

1.«Семинар-практикум для воспитателей «Волшебная релаксация», руководитель ФИЗО .

2. «Семинар – практикум «Игры и упражнения для формирования правильной осанки у детей старшего дошкольного возраста» воспитатель  .

3. Доклад «Оздоровительная гимнастика для глаз детей дошкольного возраста» воспитатель .

4. «Семинар-практикум» «Логические блоки Дьенеша, как универсальный дидактический материал» воспитатель

Участвовали в районных семинарах

Большая перемена

Тема: «Использование логических блоков Дьенеша»

Тема: «Информационно-коммуникационные технологии в формировании элементарных математических представлений»

Тема:

«Занимательная логика»

Тема:

«Развивающие игры В. Воскобович»

Тема: «Опытно – исследовательская деятельность, как средство интеллектуального развития детей дошкольного возраста»

Тема:

«Детские сады»

воспитатель

Воспитатель

Воспитатель

Воспитатель

Воспитатель

родитель

Воспитатели

Родители

Участие  в конкурсом  движении способствует повышению уровня профессиональной компетентности педагогов.

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9