150102 («Металлургия цветных металлов»), 150103 («Теплофизика, автоматизация и экология промышленных печей»), 140605 («Электротехнологические установки и системы»), 140611 («Электроизоляционная, кабельная и конденсаторная техника»), 140612 («Электротехнические устройства»), 140613 («Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования по отраслям»);
207.2.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у главного инженера или технического директора или их заместителя – не менее пяти лет;
б) у иных работников – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование;
207.2.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет индивидуального предпринимателя, работников индивидуального предпринимателя, руководителей и работников юридического лица;
207.2.4. количественные требования:
а) не менее чем три работника должны иметь высшее профессиональное образование или не менее чем пять работников – среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
в) если один работник имеет высшее профессиональное образование, то еще не менее чем три работника должны иметь среднее профессиональное образование;
207.2.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 207.2.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица на постоянной основе (по основному месту работы или по совместительству);
б) не менее 50% работников, указанных в пп. 207.2.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы.
207.3. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
208.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 31.5. Футеровка промышленных дымовых и вентиляционных печей и труб
208.1. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица работника, выполняющего функции главного инженера или технического директора или их заместителя по основному месту работы.
208.2. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
208.2.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у главного инженера или технического директора или их заместителя – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля;
208.2.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у главного инженера или технического директора или их заместителя – не менее пяти лет;
б) у иных работников – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование;
208.2.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет индивидуального предпринимателя, работников индивидуального предпринимателя, руководителей и работников юридического лица;
208.2.4. количественные требования:
а) не менее чем три работника должны иметь высшее профессиональное образование или не менее чем пять работников – среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
в) если один работник имеет высшее профессиональное образование, то еще не менее чем три работника должны иметь среднее профессиональное образование;
208.2.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 208.2.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица на постоянной основе (по основному месту работы или по совместительству);
б) не менее 50% работников, указанных в пп. 208.2.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы.
208.3. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
209.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.1. Строительный контроль за общестроительными работами (группы видов работ N 1-3, 5-7, 9-14)
209.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
209.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – высшего профессионального образования строительного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля;
209.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
209.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
209.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
209.1.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 209.1.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы;
б) работники, указанные в пп. 209.1.4. настоящего пункта Требований, не могут быть заявлены в качестве работников, обеспечивающих выполнение иных видов работ, кроме работ, содержащихся в группе видов работ № 32.
209.2. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
210.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.2. Строительный контроль за работами по обустройству скважин (группа видов работ N 4)
210.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
210.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю –высшего профессионального образования строительного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля и не менее чем один работник должен иметь образование, соответствующее любому из следующих кодов по ОКСО:
130501 («Проектирование, сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ»), 130502 («Сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ»), 130504 («Бурение нефтяных и газовых скважин»), 130406 («Шахтное и подземное строительство»), 130407(«Шахтное строительство»), 270102 («Промышленное и гражданское строительство»), 280401 («Мелиорация, рекультивация и охрана земель»);
210.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
210.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
210.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
210.1.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 210.1.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы;
б) работники, указанные в пп. 210.1.4. настоящего пункта Требований, не могут быть заявлены в качестве работников, обеспечивающих выполнение иных видов работ, кроме работ, содержащихся в группе видов работ № 32.
210.2. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
211.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.3. Строительный контроль за буровзрывными работами (группа видов работ N 8)
211.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
211.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю –высшего профессионального образования строительного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля и не менее чем один работник должен иметь образование горнопроходческого профиля;
211.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
211.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
211.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
211.1.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 211.1.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы;
б) работники, указанные в пп. 211.1.4. настоящего пункта Требований, не могут быть заявлены в качестве работников, обеспечивающих выполнение иных видов работ, кроме работ, содержащихся в группе видов работ № 32.
211.2. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
212.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.4. Строительный контроль за работами в области водоснабжения и канализации (вид работ N 15.1, 23.32, 24.29, 24.30, группы видов работ N 16, 17)
212.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
212.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю –высшего профессионального образования строительного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля и не менее чем один работник должен иметь образование, соответствующее любому из следующих кодов по ОКСО:
270102 («Промышленное и гражданское строительство»), 270103 («Строительство и эксплуатация зданий и сооружений»), 270104 («Гидротехническое сооружение»), 270110 («Монтаж и эксплуатация внутренних сантехнических устройств и вентиляции»), 270112 («Водоснабжение и водоотведение»), 270109 («Теплогазоснабжение и вентиляция»);
212.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
212.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
212.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
212.1.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 212.1.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы;
б) работники, указанные в пп. 212.1.4. настоящего пункта Требований, не могут быть заявлены в качестве работников, обеспечивающих выполнение иных видов работ, кроме работ, содержащихся в группе видов работ № 32.
212.2. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
213.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.5. Строительный контроль за работами в области теплогазоснабжения и вентиляции (виды работ N 15.2, 15.3, 15.4, 23.4, 23.5, 24.14, 24.19, 24.20, 24.21, 24.22, 24.24, 24.25, 24.26, группы видов работ N 18, 19)
213.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
213.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю –высшего профессионального образования строительного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля и не менее чем один работник должен иметь образование, соответствующее любому из следующих кодов по ОКСО:
130501 («Проектирование, сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ»), 130502 («Сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ»), 140101 («Тепловые электростанции»), 140102 («Теплоснабжение и теплотехническое оборудование»), 140104 («Промышленная теплоэнергетика»), 140105 («Энергетика теплотехнологий»), 150411 («Монтаж и техническая эксплуатация промышленного оборудования (по отраслям)», 270102 («Промышленное и гражданское строительство»), 270111 («Монтаж и эксплуатация оборудования и систем газоснабжения»), 270109 («Теплогазоснабжение и вентиляция»);
213.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
213.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
213.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
213.1.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 213.1.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы;
б) работники, указанные в пп. 213.1.4. настоящего пункта Требований, не могут быть заявлены в качестве работников, обеспечивающих выполнение иных видов работ, кроме работ, содержащихся в группе видов работ № 32.
213.2. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
214.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.6. Строительный контроль за работами в области пожарной безопасности (вид работ N 12.3, 12.12, 23.6, 24.10-24.12)
214.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
214.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю –высшего профессионального образования строительного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля и не менее чем один работник должен иметь образование электротехнического или телекоммуникационного профиля;
214.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
214.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
214.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
214.1.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 214.1.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы;
б) работники, указанные в пп. 214.1.4. настоящего пункта Требований, не могут быть заявлены в качестве работников, обеспечивающих выполнение иных видов работ, кроме работ, содержащихся в группе видов работ № 32.
214.2. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
215.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.7. Строительный контроль за работами в области электроснабжения (вид работ N 15.5, 15.6, 23.6, 24.3-24.10, группа видов работ N 20)
215.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
215.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю –высшего профессионального образования строительного, электротехнического или телекоммуникационного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования электротехнического или телекоммуникационного профиля и не менее чем один работник должен иметь образование строительного профиля;
215.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
215.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
215.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
215.1.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 215.1.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы;
б) работники, указанные в пп. 215.1.4. настоящего пункта Требований, не могут быть заявлены в качестве работников, обеспечивающих выполнение иных видов работ, кроме работ, содержащихся в группе видов работ № 32.
215.2. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
216.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.8. Строительный контроль при строительстве, реконструкции и капитальном ремонте сооружений связи (виды работ N 20.13, 23.6, 23.28, 23.33, 24.7, 24.10, 24.11, 24.12)
216.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
216.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю –высшего профессионального образования строительного, электротехнического или телекоммуникационного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования электротехнического или телекоммуникационного профиля и не менее чем один работник должен иметь образование строительного профиля;
216.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
216.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
216.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
б) если два работника имеют высшее профессиональное образование, то еще не менее чем два работника должны иметь среднее профессиональное образование;
216.1.5. требования по виду занятости:
а) работники, указанные в пп. 216.1.4. настоящего пункта Требований, должны работать у данного индивидуального предпринимателя или юридического лица по основному месту работы;
б) работники, указанные в пп. 216.1.4. настоящего пункта Требований, не могут быть заявлены в качестве работников, обеспечивающих выполнение иных видов работ, кроме работ, содержащихся в группе видов работ № 32.
216.2. Наличие у индивидуального предпринимателя или юридического лица принадлежащего ему на праве собственности или ином законном основании имущества, необходимого для выполнения данного вида работ, а именно, наличие офиса.
217.ТРЕБОВАНИЯ К ЮРИДИЧЕСКОМУ ЛИЦУ ИЛИ ИНДИВИДУАЛЬНОМУ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ ДЛЯ ВЫДАЧИ СВИДЕТЕЛЬСТВА О ДОПУСКЕ К ВИДУ РАБОТ: 32.9. Строительный контроль при строительстве, реконструкции и капитальном ремонте объектов нефтяной и газовой промышленности (вид работ N 23.9, 23.10, группа видов работ N 22)
217.1. Настоящий пункт устанавливает требования только в отношении лиц, занимающих должности или осуществляющих функции, установленные п. 2.1. Положения о повышении квалификации и аттестации работников членов Некоммерческого партнерства «Объединение нижегородских строителей» (которое является неотъемлемой частью настоящих Требований). Квалификационные и количественные требования к индивидуальному предпринимателю, его работникам, а также к работникам юридического лица:
217.1.1. наличие образования определенного уровня и профиля:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю –высшего профессионального образования строительного профиля;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – высшего или среднего профессионального образования строительного профиля и не менее чем один работник должен иметь образование, соответствующее любому из следующих кодов по ОКСО:
130401 («Физические процессы горного или нефтегазового производства»), 130501 («Проектирование, сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ»), 130502 («Сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ»), 130503 («Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений»), 130504 («Бурение нефтяных и газовых скважин»), 130601 («Морские нефтегазовые сооружения»);
217.1.2. наличие определенного стажа работы по специальности:
а) у работника осуществляющего руководство работами по строительному контролю – не менее трех лет;
б) у иных работников индивидуального предпринимателя и работников юридического лица, осуществляющих работы по строительному контролю – не менее трех лет для работников, имеющих высшее профессиональное образование, и не менее пяти лет для работников, имеющих среднее профессиональное образование.
217.1.3. повышение квалификации и аттестация:
повышение квалификации и аттестация в соответствии с Положением о повышении квалификации и аттестации работников членов НП «ОНС» по мере необходимости, но не реже 1 раза в 5 лет работников индивидуального предпринимателя, работников юридического лица;
217.1.4. количественные требования:
а) наличие в штате индивидуального предпринимателя и юридического лица не менее трех работников, имеющих высшее профессиональное образование, или не менее одного работника, имеющего высшее профессиональное образование, и одновременно не менее трех работников, имеющих среднее профессиональное образование;
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 |
