План учебно - воспитательной работы МОУ Чистопольская СОШ на 20учебный год (стр. 5 )

№ п/п	содержание	срок	ответственный
1	Расширение образовательной системы школы через факультативы, групповые занятия, внеклассную работу.	Август
2	Диагностика потребностей учащихся в дополнительном образовании	Апрель – май
3	Проверка деятельности педагогов дополнительного образования.	В течение года

4.3. Работа с педагогическими кадрами: - работа по повышению профессионального мастерства, квалификации и внедрению передового педагогического опыта

Задача: развитие педагогического коллектива, профессионального роста каждого учителя через использование новейших технологий в работе школьных учителей.

№ п/п	Мероприятия	Сроки	Ответственный	Форма работы
I	Проблема внедрения информационных и развивающих технологий в практику работы учителя Взаимодействие учителя и интерактивных средств обучения	сентябрь ноябрь		семинар  Практические занятия
II	Конкурсы ИМО	декабрь
III	Систематизация и обобщение методического материала учителей	май		Индивидуальные, групповые консультации
IV	Оказание индивидуальной методической помощи в выборе программ, тематического планирования.	В течение года		Индивидуальные, групповые консультации
V	Контроль за курсовой переподготовкой учителей.	В течение года
V	Деятельность рабочей группы по стимулированию труда педагогов школы.	4раза в год.		Заседания.

- аттестация учителей

мероприятие	сроки	ответственные
Изучить положение об аттестации педагогических работников с учительским коллективом.	Апрель
Собрать заявления для прохождения аттестации, помочь в их оформлении.	До 30 июня
Провести индивидуальные консультации с педагогическими работниками по вопросам аттестации.	В течение года
Изучить уровень профессиональной компетенции аттестуемых учителей, их практическую деятельность, ее результативность.	В течение года

График аттестации учителей

ФИО учителя	категория	год аттестации	год подтверждения
	1	5.11.05	2010 ( до ноября)
	2	20.03.06	2011 (до марта)
	1	10.03.06	2011 (до марта)
	высшая	20.10.06	2011 (до ноября)

План курсовой подготовки на учебный год

ФИО учителя	предмет
	математика
	история

- планирование методической работы.

№ п/п	содержание	сроки	ответств.	результат	ОТМЕТКА О ВЫПОЛ-НЕНИИ
1	Обсуждение и утверждение плана методической работы школы на уч. год	август		Определение целей и перспектив работы на новый учебный год.
2	Обсуждение и утверждение планов работы МО учителей школы	Август – сентябрь	Рук. МО	Координация деятельности предметных МО.
3	Обзор новинок психолого-педагогической литературы, предметных журналов.	Август – май		Повышение профессионального уровня педагогов.
4	Организация взаимопосещения уроков.	В течение года	Члены МС	Повышение профессионального уровня
5	Разработка и обсуждение тематики общешкольных предметных недель.	В течение года	Члены МС	Развитие интереса учащихся к учебно-познавательной деятельности
6.	Обсуждение и утверждение текстов контрольных работ, материала для олимпиад, конкурсов.	Сентябрь – май	Руководители МО	Повышение качества образовательного процесса.
7	Подготовка и проведение занятий районных МО на базе школы, посещение занятий районных МО в других ОУ.	В течение года		Распространение передового педагогического опыта.
8	Организация своевременной курсовой переподготовки учителей.	В течение года		Рост профессионального уровня учителя.
9	Оказание помощи учителям по внедрению современных технологий обучения, в тои числе информационных и развивающих.	В течение года		Повышение результативности обучения и сохранение здоровья учащихся.
10	Отчет о работе методсовета за учебный год и обсуждение плана работы на новый учебный год.	Май		Корректировка плана работы, определение задач методической службы в новом учебном году.

4.4.создание здоровьесберегающего пространства школы

 Цели: - создание условий, направленных на укрепление здоровья и привитие навыков здорового образа жизни; - формирование осознанного отношения к своему здоровью и физической культуре; - достижение допустимого уровня здоровья и ЗОЖ.

Проблемы: - ухудшение социального положения семей в селе; - необеспеченность всех детей горячим питанием; - высокий процент семей, мало занимающихся проблемами воспитания и развития своих детей; - низкий уровень культуры здоровья в микросоциуме школы

Здоровьесберегающая деятельность.

№ п/п	Основные направления работы	Мероприятия	Время	Ответст- венные
1	Диагностика и мониторинг состояния здоровья учащихся и учителей.	- Углубленный медосмотр, выявление отклонений. - Анализ состояния здоровья, корректировка планов работы с учащимися.	Октябрь – ноябрь Ноябрь	Медсестра Кл. рук-ли
2	Коррекция здоровья при осуществлении образовательного процесса.	= Работа по увеличению охвата горячим питанием, организация блюд диетического питания. - Оздоровительные мероприятия в режиме учебного дня - Использование элементов здоровьесберегающей методики В. Базарного в начальной школе (конторки, массажные коврики, зрительные тренажеры).	Сентябрь В течение учебного года	Директор Кл. рук-ли Учителя нач. классов
3	Выполнение санитарно-гигиенического режима в школе. Профилактика травматизма.	- Постоянный контроль за выполнением СанПиНа и предписаний органов надзора (расписание, объём домашних заданий и т. д.). - Своевременный ремонт здания и оборудования. - Регулярная корректировка инструкций по ТБ. - Еженедельное проведение генеральной уборки помещений. - Соблюдение требований теплового и светового режимов. - Выполнение требований безопасности при работе в компьютерном классе.		,
4	Усиление двигательного режима	- Использовать третий час по физической культуре в качестве часа здоровья. - Приобрести спортивный инвентарь - Проведение физкультурно-оздоровительных мероприятий: спортивные игры, работа спортивных секций, весенние и осенние кроссы,	Сентябрь – май	Директор  Учителя физ-ры
5	Просветительская работа о ЗОЖ.	- Внедрение в учебный и воспитательный процесс программы «Здоровье». - Проведение тематических классных часов. - Проведение встреч с родителями по плану родительского всеобуча по вопросам здоровьесбережения школьников.	В течение года	Кл. рук-ли  Кл. рук-ли
6	Организация летнего активного отдыха детей.	- Организация летней трудовой практики. 5 – 8, 10 кл. - Организация оздоровительной спортивной площадки. - Помощь в приобретении путевок в загородные лагеря.	Июнь Июнь.	Нач. лагеря  Нач. лагеря Директор

 Ожидаемые результаты: - Создание благоприятной образовательной среды, способствующей сохранению здоровья, воспитанию и развитию личности. -У учащихся должны быть выработаны формы поведения, помогающие избежать опасностей для жизни и здоровья. - Снижение заболеваемости среди учащихся и педагогов.