Трудовое право (стр. 1 )

Международный институт экономики и права

I№TER№ATIO№AL I№STITUTE OF ECO№OMICS A№D LAW

Трудовое право

Программа курса.
практические задания

Для студентов юридического факультета
(цикл общепрофессиональных дисциплин)

Часть 2

Москва

Издательство МИЭП

2007

Автор-составитель

Трудовое право: Часть 2. Программа курса. Практические задания / Автор-составитель . – М.: МИЭП, 2007. – 64 с.

Курс разработан в соответствии с применяемой в МИЭП технологией проблемно-поискового образования. Для студентов юридического факультета. Цикл общепрофессиональных дисциплин.

© Международный институт экономики и права, 2007

ВВЕДЕНИЕ

Настоящая программа курса и комплекс практических заданий Особенной части «Трудового права» охватывают важные вопросы прекращения трудовых отношений, правового регулирования рабочего времени, времени отдыха, заработной платы, нормирования труда, гарантийных и компенсационных выплат, трудовой дисциплины, материальной ответственности сторон трудового договора, охраны труда, индивидуальных и коллективных трудовых споров, международного трудового права.

Программа курса и практические задания разработаны в соответствии с действующим Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования РФ с учетом рекомендаций Совета по правоведению Учебно-методического объединения университетов РФ.

В процессе выполнения практических заданий студенты должны усвоить не только основные нормы трудового права, но и приобрести необходимые навыки по применению этих норм в конкретных ситуациях.

При разработке заданий учтены рекомендации доктора юридических наук, профессора Олле Хассельбалк (Бизнес-школа г. Орхус, Дания).

ПРОГРАММА КУРСА

Тема 1. Прекращение трудового договора

Соотношение понятий «прекращение трудового договора» и «расторжение трудового договора». Общие основания прекращения трудового договора.

Расторжение трудового договора по соглашению сторон. Расторжение трудового договора по инициативе работника.

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.

Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Прекращение трудового договора вследствие нарушения обязательных правил при заключении трудового договора.

Гарантии от необоснованных увольнений. Дополнительные гарантии при увольнении для отдельных категорий работников.

Производство расчета. Выходное пособие. Правовые последствия незаконного увольнения работников.

Тема 2. Рабочее время

Понятие и общая характеристика видов рабочего времени.

Нормальная продолжительность рабочего времени. Сокращенная продолжительность рабочего времени. Неполное рабочее время. Гибкий график. Пятидневная и шестидневная рабочие недели. Продолжительность еже-дневной работы. Ненормированный рабочий день. Работа в ночное время. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени: совместительство, сверхурочная работа. Дежурство. Учет рабочего времени.

Особенности режима рабочего времени в отдельных отраслях экономики.

Тема 3. Время отдыха

Понятие и виды времени отдыха. Перерывы для отдыха и питания. Еженедельный непрерывный отдых. Выходные дни. Нерабочие праздничные дни. Работа в выходные и праздничные дни.

Право работника на отпуск и гарантии его реализации. Виды отпусков. Ежегодный оплачиваемый отпуск, дополнительные отпуска. Порядок предоставления отпусков. Исчисление продолжительности ежегодных отпусков. Очередность предоставления отпусков. Разделение отпуска на части. Отзыв из отпуска. Реализация права на отпуск при увольнении. Отпуск без сохранения заработной платы. Отпуск по беременности и родам, по уходу за ребенком.

Тема 4. Оплата труда

Понятие заработной платы в трудовом праве. Оплата по труду. Право работников на оплату труда. Методы регулирования заработной платы: госу-дарственное (централизованное) нормирование заработной платы, локально-договорное регулирование. Минимальный и максимальный размеры оплаты труда. Ограничение удержаний из заработной платы. Формы оплаты труда.

Тарифная система оплаты труда работников бюджетных организаций. Оплата труда в особых условиях.

Системы оплаты труда: повременная, сдельная и коллективная. Форма организации и стимулирования труда. Премиальная система как дополнительная форма стимулирования труда. Изменение существующих условий оплаты труда.

Надбавки и доплаты, порядок их установления.

Оплата труда при совмещении профессий и выполнении обязанностей временно отсутствующих работников. Оплата труда в сверхурочное время. Оплата труда в ночное время. Оплата работы в выходные и праздничные дни.

Порядок оплаты труда при невыполнении норм труда. Порядок оплаты труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком. Оплата времени простоя.

Порядок выплаты заработной платы. Ответственность работодателя
за нарушение сроков выплаты заработной платы.

Тема 5. Гарантии и компенсации

Понятие гарантий и компенсаций. Виды гарантийных выплат. Гарантии и компенсации при направлении работников в служебные командировки
и при переезде на работу в другую местность. Гарантии и компенсации при исполнением работником государственных и общественных обязанностей. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением. Гарантии для работников, направляемых для обследования в медицинские учреждения, и доноров. Гарантии и компенсации работникам, связанные
с расторжением трудового договора. Гарантии и компенсации работникам
при ликвидации организации и сокращении численности или штата.

Компенсационные выплаты при использовании личного имущества
работника.

Тема 6. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

Понятие и способы дифференциации правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений. Отличия дифференциации и дискриминации.

Основания установления особых правил регулирования труда отдельных категорий работников, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами.

Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями.

Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет.

Особенности регулирования труда руководителей и членов коллегиального исполнительного органа организаций.

Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.

Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до 2 месяцев и занятых на сезонных работах.

Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом.

Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей – физических лиц.

Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Особенности регулирования труда государственных и муниципальных служащих.

Основные особенности регулирования труда иных категорий рабочих и служащих.

Тема 7. Дисциплина труда

Понятие и методы обеспечения трудовой дисциплины. Дисциплина труда и трудовой распорядок организации. Основные трудовые обязанности администрации и работников организации. Условия наступления дисциплинарной ответственности.

Метод стимулирования укрепления трудовой дисциплины. Поощрения за труд. Виды поощрений и порядок их применения.

Дисциплинарные взыскания за нарушение трудовой дисциплины и ее виды. Порядок применения дисциплинарных взысканий. Меры дисциплинарных взысканий. Снятие дисциплинарных взысканий.

Меры дисциплинарного воздействия за нарушение трудовой дисциплины, предусмотренные в локальных нормативных актах.

Тема 8. Материальная ответственность сторон трудового правоотношения

Понятие материальной ответственности работников за ущерб, причиненный предприятию. Основания и условия привлечения к материальной ответственности. Виды ответственности сторон трудового правоотношения.

Виды материальной ответственности работников (ограниченная и полная). Индивидуальная и коллективная (бригадная) материальная ответственность. Определение размера и порядок возмещения причиненного работни-ками ущерба. Обязательства, исключающие материальную ответственность.

Порядок взыскания ущерба. Ответственность работодателя за ущерб, причиненный в результате незаконного лишения работника возможности трудиться. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы.

Возмещение морального вреда. Регрессные иски.

Тема 9. Охрана труда

Охрана труда как институт трудового права и обеспечение здоровых
и безопасных условий труда. Право работника на труд, отвечающий требованиям безопасности. Единые общегосударственные принципы охраны труда
для предприятий всех форм собственности и граждан-предпринимателей. Нормативные требования охраны труда.

Общие, межотраслевые и отраслевые правила по технике безопасности и производственной санитарии. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Обязанности работника в области
охраны труда. Ответственность работника за нарушение норм охраны труда.

Несчастные случаи на производстве, их учет и расследование. Порядок расследования несчастных случаев на производстве, их оформление и учет.
Страхование работников от несчастных случаев на производстве.

Тема 10. Защита трудовых прав работников

Понятие защиты трудовых прав работников и ее формы.

Система и компетенция государственных органов, осуществляющих надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства. Порядок инспектирования организаций.

Федеральная инспекция труда: понятие, структура, полномочия.

Роль органов прокуратуры, федеральных надзоров и иных государственных органов в защите трудовых прав работников.

Защита трудовых прав граждан профессиональными союзами.

Самозащита работниками трудовых прав.

Тема 11. Трудовые споры и порядок их разрешения

Понятие и причины возникновения трудовых споров. Виды трудовых споров.

Индивидуальные трудовые споры. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. Подведомственность трудовых споров. Комиссия
по трудовым спорам (КТС). Компетенция КТС. Порядок принятия решений КТС и исполнения ее решений. Компетенция судов по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. Исполнение решений КТС и суда по индивидуальным трудовым спорам.

Понятие коллективных трудовых споров. Примирительные процедуры. Участие посредника. Трудовой арбитраж. Забастовка и ее правовые последствия.

Гарантии и правовое положение работников при проведении забастовки. Ответственность работников и профсоюзных органов за незаконные забастовки.

Тема 12. Международно-правовое регулирование труда

Основные права человека в области труда. Понятие и значение международно-правового регулирования труда. Субъекты международно-правового регулирования труда. Международная организация труда (МОТ): задачи
и роль в правовом регулировании трудовых отношений.

Источники и принципы международно-правового регулирования труда. Конвенции и рекомендации МОТ, их значение и порядок применения.

Конвенции и рекомендации МОТ и национальное законодательство Российской Федерации.

ЛИТЕРАТУРА

Нормативные акты

1.  Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием
12.12.1993) – М.: Юрид. лит., 2007.

2.  Декларация МОТ об основополагающих принципах и правах в сфере труда (принята в г. Женева 18.06.1998) // Российская газета. – 1998. – №238. – 16 дек.

3.  Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. (принят ГД ФС РФ 21.12.2001) (ред. от 30.12.2006) // Собрание законодательства РФ. – 2002. – № 1 (ч. 1). – Ст. 3.

4.  Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г. (принят ГД ФС РФ 20.12.2001) (ред. от 09.04.2007) //
Собрание законодательства РФ. – 2002. – № 1 (ч. 1). – Ст. 1.

5.  Основы законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан (ред. от 29.12.2006) // Ведомости СНД и ВС РФ. – 1993. – № 33. – Ст. 1318.

6.  Кодекс внутреннего водного транспорта Российской Федерации от 7 марта
2001 г. №24-ФЗ (принят ГД ФС РФ 07.02.2001) (ред. от 18.12.2006) // Собрание законодательства РФ. –2001. – № 11. – Ст. 1001.

7.  Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации от 14 ноября 2002 г. №138-ФЗ (принят ГД ФС РФ 23.10.2002) (ред. от 05.12.2006) // Собрание законодательства РФ. –2002. – № 46. – Ст. 4532.

8.  Кодекс торгового мореплавания Российской Федерации от 30 апреля 1999 г.
№81-ФЗ (принят ГД ФС РФ 31.03.1999) (ред. от 04.12.2006) // Собрание
законодательства РФ. – 1999. – № 18. – Ст. 2207.

9.  О прокуратуре Российской Федерации. Федеральный закон от 17 января 1992 № 2202-1(ред. от 02.03.2007) // Собрание законодательства РФ. – 1995. –
№ 47. – Ст. 4472.

10.  О высшем и послевузовском профессиональном образовании. Федеральный закон от 22 августа 1996 г. (ред. от 09.02.2007) (принят ГД ФС РФ 19.07.1996) // Собрание законодательства РФ. – 1996. – № 35. – Ст. 4135.

11.  Об образовании. Закон РФ от 10 июля 1992 г. № 3266-1 (ред. от 09.02.2007)
(с изм. и доп., вступившими в силу с 19.02.2007) // Собрание законодательства
РФ. – 1996. – № 3. – Ст. 150.

12.  Об использовании атомной энергии. Федеральный закон от 21 ноября 1995 г.
(ред. от 05.02.2007) (принят ГД ФС РФ 20.10.1995) // Собрание законодательства РФ. – 1995. – № 48. – Ст. 4552.

13.  О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации. Федеральный закон от 25 июля 2002 г. (ред. от 06.01.2007) (принят ГД
ФС РФ 21.06.2002) (с изм. и доп., вступившими в силу с 15.01.2007) // Собрание законодательства РФ. – 2002. – № 30. – Ст. 3032.

14.  О розничных рынках и о внесении изменений в трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон от 30 декабря 2006 г. (принят ГД
ФС РФ 22.12.2006) // Собрание законодательства РФ. – 2007. – № 1 (1 ч.). –
Ст. 34.

15.  О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения. Федеральный закон от 30 марта 1999 г. (ред. от 30.12.2006) (принят ГД ФС РФ
12.03.1999) // Собрание законодательства РФ. – 1999. – № 14. – Ст. 1650.

16.  О донорстве крови и ее компонентов. Закон РФ от 9 июня 1993 г. № 5142-1
(ред. от 29.12.2006) // Ведомости СНД и ВС РФ. – 1993. – № 28. – Ст. 1064.

17.  О коммерческой тайне. Федеральный закон от 29 июля 2004 г. (ред. от 02.02.2006, с изм. от 18.12.2006) (принят ГД ФС РФ 09.07.2004) // Собрание
законодательства РФ. – 2004. – № 32. – Ст. 3283.

18.  О пожарной безопасности. Федеральный закон от 21 декабря 1994 г. (ред. от 18.12.2006) (принят ГД ФС РФ 18.11.1994) // Собрание законодательства РФ. – 1994. – № 35. – Ст. 3649.

19.  Об исполнительном производстве. Федеральный закон от 21 июля 1997 г.
(ред. от 03.11.2006) (принят ГД ФС РФ 04.06.1997) // Собрание
законодательства РФ. – 1997. – № 30. – Ст. 3591.

20.  О системе государственной службы Российской Федерации. Федеральный закон от 27 мая 2003 г. (ред. от 06.07.2006) (принят ГД ФС РФ 25.04.2003) // Собрание законодательства РФ. – 2003. – № 22. – Ст. 2063.

21.  О свободе совести и о религиозных объединениях. Федеральный закон от
26 сентября 1997 г. (ред. от 06.07.2006) (принят ГД ФС РФ
19.09.1997) // Собрание законодательства РФ. – 1997. – № 39. – Ст. 4465.

22.  Об объединениях работодателей. Федеральный закон от 27 ноября 2002 г.
(ред. от 05.12.2005) (принят ГД ФС РФ 30.10.2002) // Собрание
законодательства РФ. – 2002. – № 48. – Ст. 4741.

23.  Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации. Федеральный закон от 28 августа 1995 г. (ред. от 21.07.2005) (принят ГД ФС РФ 16.09.2003) // Собрание законодательства РФ. –
2003. – № 40. – Ст. 3822.

24.  О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности. Федеральный закон от 12 января 1996 г. (ред. от 09.05.2005) (принят ГД ФС
РФ 08.12.1995) // Собрание законодательства РФ. – 1996. – № 3. – Ст. 148.

25.  О присяжных заседателях Федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации. Федеральный закон от 20августа 2004 г. (ред. от 31.03.2005) (принят ГД ФС РФ 31.07.2004) // Собрание законодательства РФ. –
2004. – № 34. – Ст. 3528.

26.  О минимальном размере оплаты труда. Федеральный закон от 19 июня 2000 г.
(ред. от 29.12.2004) (принят ГД ФС РФ 02.06.2000) // Собрание законодательства РФ. – 2000. – № 26. – Ст. 2729.

27.  Об оплате труда работников Федеральных государственных учреждений. Федеральный закон от 4 февраля 1999 г. (ред. от 22.08.2004) (принят
ГД ФС РФ 02.12.1998) // Собрание законодательства РФ. – 1999. – № 7. – Ст. 869.

28.  Об основах муниципальной службы в Российской Федерации. Федеральный закон от 08 января 1998 г. (ред. от 25.07.2002) (принят ГД ФС РФ 17.12.1997) // Собрание законодательства РФ. – 1998. – № 2. – Ст. 224.

29.  О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Федеральный закон от 1 мая 1999 г. (принят ГД ФС РФ 02.04.1999) // Собрание законодательства РФ. – 1999. – № 18. – Ст. 2218.

30.  Об обществах с ограниченной ответственностью. Федеральный закон от 8 февраля 1998 г. (ред. от 27.07.2006, с изм. от 18.12.2006) (принят ГД ФС РФ 14.01.1998) // Собрание законодательства РФ. – 1998. – № 7. – Ст. 785.

31.  Об утверждении порядка регистрации безработных граждан. Постановление Правительства РФ от 22 апреля 1997 г. № 458 (ред. от 14.12.2006) // Собрание законодательства РФ. – 1997. – № 17. – Ст. 2009.

32.  О порядке выдачи разрешительных документов для осуществления иностранными гражданами временной трудовой деятельности в Российской Федерации. Постановление Правительства РФ от 15 ноября 2006 г. № 681 // Собрание законодательства РФ. – 2006. – № 47. – Ст. 4911.

33.  О порядке заключения трудовых договоров и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий. Постановление Правительства РФ от 16 марта 2000 г. № 234 (ред. от 11.11.2006) (вместе с Положением о проведении конкурса на замещение должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия, Положением о проведении
аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий) // Собрание законодательства РФ. – 2000. – № 13. – Ст. 1373.

34.  Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы. Постановление Правительства РФ от 11апреля 2003 г. № 213 (с изм. от 13.07.2006) //
Собрание законодательства РФ. – 2003. – № 16. – Ст. 1529.

35.  О военных сборах и некоторых вопросах обеспечения исполнения воинской
обязанности. Постановление Правительства РФ от 29 мая 2006 г. № 333
(вместе с Положением о проведении военных сборов ) // Собрание законодательства РФ. – 2006. – № 23. – Ст. 2525.

36.  О размере и порядке выплаты суточных в иностранной валюте и надбавок
к суточным в иностранной валюте при служебных командировках на территории иностранных государств работников организаций, финансируемых за
счет федерального бюджета. Постановление Правительства РФ от 26 декабря
2005 г. № 812 // Собрание законодательства РФ. – 2006. – № 2. – Ст. 187.

37.  Об утверждении правил отнесения видов экономической деятельности к классу профессионального риска. Постановление Правительства РФ от 1 декабря
2005 г. № 713 // Собрание законодательства РФ. – 2005. – № 50. – Ст. 5300.

38.  О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности. Постановление Правительства РФ от 23 сентября 2002 г. № 695 (ред. от 01.02.2005) (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности // Собрание законодательства РФ. – 2002. – № 39. – Ст. 3796.