Партнерка на США и Канаду по недвижимости, выплаты в крипто
- 30% recurring commission
- Выплаты в USDT
- Вывод каждую неделю
- Комиссия до 5 лет за каждого referral
Мероприятия | Код | Сроки | Ресурсы | Бюджет, руб. |
Разработка, оформление и согласование заданий по итогам встреч | М14 | 2 раза в год | Оплата труда: 2 чел.×20 ч в год×244,20 руб. + начисления Связь: 2000 руб. в год Расходные материалы: 1000 руб. в год | 15000 |
Периодическая поддержка контактов с работодателями | М15 | По мере необходимости | Оплата труда: 2 чел.×20 ч в год×244,20 руб. + начисления Связь: 2000 руб. в год | 14000 |
5. Отслеживание карьеры выпускников для создания новых контактов с работодателями | ||||
Периодический сбор и систематизация информации о выпускниках и размещение полезных контактов в БД (см. п.1) | М16 | По мере необходимости | Оплата труда: 1 чел.×10 ч в год×244,20 руб. + начисления Связь: 1000 руб. в год | 4000 |
Создание на сайте ФЭУ раздела для выпускников | М17 | 8 нед. | Оплата труда: 1 чел.×10 ч×122,10 руб. + начисления Связь: 2000 руб. | 3500 |
6. Организация краткосрочных стажировок для преподавателей на предприятия | ||||
Заключение договоров с предприятиями о стажировках преподавателей | М18 | 4 нед. | Оплата труда: 1 чел.×10 ч×244,20 руб. + начисления Связь: 1000 руб. | 4000 |
Посещение преподавателями предприятий | М19 | По мере необходимости | Транспорт: 1000 руб. в год | 1000 |
Разработка, оформление и согласование заданий по итогам стажировок | М20 | По мере необходимости | Оплата труда: 2 чел.×20 ч в год×244,20 руб. + начисления Связь: 2000 руб. в год Расходные материалы: 1000 руб. в год | 15000 |
7. Оказание услуг дополнительного бизнес-образования (курсы, семинары) | ||||
Исследование рынка образовательных и консалтинговых услуг в сфере бизнеса | М21 | 8 нед. | Оплата труда: 1 чел.×20 ч×244,20 руб. + начисления Связь: 1000 руб. Расходные материалы: 200 руб. | 7200 |
Рекламная поддержка бизнес-образования | М22 | В течение года | Реклама в прессе: 6 объявлений в газетах×2500 руб. | 15000 |
Формирование рабочих программ | М23 | 4 нед. | Оплата труда: 1 чел.×4 ч×244,20 руб. + начисления | 1200 |
Методическая организация учебного процесса | М24 | В течение года | Оплата труда: 1 чел.×3 ч на 1 курс ×244,20 руб. + начисления Связь: 1000 руб. Расходные материалы: 2000 руб. на 1 курс | 3900 |
Проведение учебных занятий | М25 | В течение года | Оплата труда: 1 чел.×30 ч×244,10 руб. + начисления | 9000 |
Руководство учебным процессом | М26 | В течение года | Оплата труда: 1 чел.×0,5 ч на курс ×244,10 руб. + начисления | 150 |
Для выполнения всех контрмер необходимы человеческие ресурсы – ответственные лица и исполнители. Возможный вариант матрицы ответственности за реализацию мероприятий приведён в табл. 11.
Таблица 11
Матрица ответственности
Код мероприятия | Должности | ||||
Заведующий кафедрой | Доценты кафедры | Ассистент кафедры | Методист | Программист | |
М1 | О | С | |||
М2 | О | ||||
М3 | О | ||||
М4 | О | С | |||
М5 | О | ||||
М6 | О | С | |||
М7 | О | С | |||
М8 | О | ||||
М9 | О | ||||
М10 | О | ||||
М11 | О | ||||
М12 | О | С | |||
М13 | О | С | |||
М14 | О | С | |||
М15 | О | С | |||
М16 | О | ||||
М17 | О | ||||
М18 | О | ||||
М19 | О | ||||
М20 | О | С | |||
М21 | О | ||||
М22 | О | ||||
М23 | О | ||||
М24 | О | ||||
М25 | О | ||||
М26 | О |
О – ответственный, С – соответственный
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 |


