«О Концепции улучшения условий и охраны труда в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре до 2030 года» (стр. 5 )

Таблица 1.11

Основные причины травматизма

(по данным Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре, % от общего числа)

Причина травматизма / Год, Место	Автономный округ	РФ
2008	2009	2010	2011	2012	2012
Неудовлетворительная организация производства работ	30	37	35	37	31	30,5
Нарушение технологического процесса	8	7	10	6	13	6,0
Неприменение работником средств индивидуальной защиты	-	3	1	4	8	3,5
Нарушение требований безопасности при эксплуатации транспортным средством	6	5	7	5	7	3,7
Недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда	6	2	2	-	6	5,0
Нарушение работниками трудового распорядка и дисциплины труда	-	8	8	9	6	8,6
Нарушение правил дорожного движения	18	12	10	10	5	12,7
Неудовлетворительное содержание и недостатки в организации рабочих мест	-	3	4	4	3	4,4
Неудовлетворительное техническое состояние зданий, сооружений, территории	3	-	1	-	2	2,5
Несовершенство технического процесса	-	-	-	3	1	1,1
Эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования	-	-	4	4	1	3,3
Прочие причины квалифицированные по материалам расследования несчастных случаев	29	23	15	18	17	15,9

1.2.3. Показатели профессиональной заболеваемости

Профессиональная заболеваемость является общепризнанным критерием вредного влияния неблагоприятных условий труда на здоровье работников и выступает как отдельная категория, отражающая состояние условий труда и здоровья работающих.

Динамика зарегистрированных больных с профессиональной патологией по данным Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре представлена в табл. 1.12. Для сравнения отметим, что в Российской Федерации в 2012 г. зарегистрировано 5319 больных с профессиональной патологией, в том числе в Уральском федеральном округе – 855.

Таблица 1.12

Основные параметры профессиональной патологии

(по данным Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре)

Показатель / Год	2008	2009	2010	2011	2012
Зарегистрированных больных с профессиональной патологией, в том числе:	50	54	120	135	136
– вибрационная болезнь	40 %	45 %	43 %	40 %	58 %
– нейросенсорная тугоухость	40 %	36 %	53 %	52 %	32 %
– радикулопатия	-	6 %	-	-	7 %
– аллергический дерматит	-	-	4 %	8 %	3 %
– туберкулез	10 %	-
– астма	-	-

Следует отметить, что, согласно данным Международной организации труда, экономические затраты, связанные с компенсациями (в том числе и на реабилитацию) работников, получивших профессиональное заболевание опорно-двигательного аппарата, являются наибольшими (порядка 40 %) в общей картине экономических расходов, связанных с профзаболеваемостью.

Обстоятельствами и условиями возникновения хронических профессиональных заболеваний, как правило, служат: конструктивные недостатки машин, несовершенство технологического процесса, отсутствие санитарно-технических установок.

Профессиональные заболевания наиболее распространены по данным Автономного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Югорский центр профессиональной патологии» автономного округа в отраслях: «Деятельность сухопутного и воздушного транспорта» (за период 2008–2012 г. порядка 57–58 %); «Добыча сырой нефти» (порядка 32–35 %); «Строительство» (порядка 3 %). При анализе четко определяется корреляция зависимости диагноза профзаболевания от видов работы в определенной отрасли промышленности (воздушный транспорт – тугоухость, лесозаготовка и добыча нефти – вибрационная болезнь).

В целях охраны здоровья трудоспособного населения, допуска работ по профессии АУ «Югорский центр профессиональной патологии» проводит предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), табл. 1.13.

Таблица 1.13.

Число лиц, работающих во вредных и (или) опасных условиях труда
и прошедших периодические медицинские осмотры

Год	Подлежали осмотрам	Осмотрено	% осмотренных
Всего	Из них женщины	Всего	Из них женщины	Всего	Из них женщины
2010	12920	9394	12816	9367	99,2	99,7
2011	13722	6060	13601	6002	99,1	99,0
2012	9863	6726	9739	6696	98,7	99,5

1.3.1. Внедрение и функционирование систем управления охраной труда в организациях

Внедрение и функционирование систем управления охраной труда в организациях связано с их сертификацией. На территории автономного округа обеспечено проведение сертификации организации работ по охране труда в различных добровольных системах сертификации (ДССОТ, СДСОТ, СДС-ОТ и т. д.), созданных и функционирующих в соответствии с Федеральным законом от 01.01.2001 г. «О техническом регулировании» (табл. 1.14.).

Таблица 1.14.

Информация о сертификации работ по охране труда в разрезе органов по сертификации

Орган по сертификации	Кол-во выданных сертификатов
2008	2009	2010	2011	2012
Учреждение ФНПР – «НИИОТ в г. Екатеринбурге»	0	15	8	2	0
АНО Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Региональный центр охраны труда», г. Ханты-Мансийск	9	12	10	5	15
, г. Нефтеюганск	0	4	2	1	6
«Тюменский Межрегиональный Центр Охраны Труда», г. Тюмень	1	3	0	0	0
центр охраны труда «Север», г. Сургут	0	3	2	4	0
-Эй-Си – Городской центр экспертиз»	0	0	4	0	0
АНО ТО «НИИ БЖД»	0	0	3	0	0
	0	0	7	0	0
ЧОУ «Учебный центр Стор»	0	0	1	0	0
» г. Каменск-Уралский	0	0	1	0	0
Омский государственный технический университет	0	0	0	1	0
УМФ ФГБУ «Всероссийский научно-исследовательский институт охра ны и экономики труда»	0	0	0	0	5
ИТОГО	10	37	38	13	26

Несложно заметить, что эти единичные случаи проведения сертификации не могут сформировать общую положительную картину системного корпоративного управления условиями и охраной труда. Мониторинг показывает, что более половины организаций, охваченных им, не имеют систем управления охраной труда в соответствии с ГОСТ 12.0.. Здесь предстоит большая и кропотливая работа.