- Юридические и физические лица, приобретающие путевки по коммерческой стоимости
Методическое обеспечение программы
Методическое обеспечение программы осуществляется методистом с момента задумки основной идеи программы и завершается параллельно с окончанием сроков ее реализации. При этом, на каждом этапе работы над программой, методическое сопровождение имеет свои конкретные задачи и функции, направленные на решение данных задач.
На начальном этапе, когда происходит работа над созданием идеи смены, целеполаганием, основная задача методиста – помощь автору программы в выявлении проблемы, которая волнует современных детей и подростков, изучение актуальности и потребности данной программы среди потенциальных клиентов лагеря, а также в подборе необходимого теоретического материала, который будет ложиться в основу всей программы.
После того, как определены тема программы, ее цель, задачи и актуальность начинается этап непосредственной работы над программой, в ходе которого методист оказывает помощь автору программы, помогает в подборе необходимого теоретического материала. До начала этапа непосредственной реализации программы начинается работа с педагогическим коллективом по разработке и написанию сценариев мероприятий, предусмотренных программой смены. При этом, в ходе написания, каждое мероприятие проходит минимум три контрольных точки:
- Первая контрольная точка, когда проверяется «черновой вариант» сценария. На данном этапе происходит обсуждение с автором сценария ключевых аспектов мероприятия, его цели и соответствие игровому сюжету смены. Вторая контрольная точка – предполагает проверку готового сценария, выявление недочетов, внесение корректив. Третья контрольная точка – окончательное завершение сценария, этап его непосредственной реализации.
Методист посещает каждое проводимое мероприятие, после чего (либо в ходе мероприятия) заполняет карту анализа мероприятия и дает общую оценку мероприятия.
Анализ мероприятия также проводит и сам автор, который непосредственно после проведения мероприятия также заполняет карту. На основе полученных данных методист пишет рекомендации для педагога – автора мероприятия с целью его дальнейшего самосовершенствования.
В процессе реализации программы методист также ведет работу с педагогами дополнительного образования по разработке тематических планов проведения занятий на развивающих центрах; подготавливает журналы развивающих центров.
По окончании смены методист производит сбор данных по работе всех развивающих центров (посещаемость) и готовит данные, необходимые для подготовки программным руководителем смены отчета по реализации программы.
В ходе смены методист также выполняет следующие виды деятельности:
- Подбор необходимого информационного фонда по тематике смены для подготовки мероприятий педагогами лагеря. Помощь вожатым в организации отрядной работы: подборка материала, методическая помощь, рекомендации, согласно возрастных особенностей детей. Работа с органом детского соуправления, подбор материала для использования в подготовке радиозаметок, информационных газет и т. д. Составление методического сборника по итогам смены.
Обеспечение безопасных условий реализации программы
При организации отдыха и оздоровления детей и подростков в АОУ ДОТО «ОДООЛ «Остров детства» большое внимание уделяется обеспечению безопасности их жизни и здоровья. Для этого предусмотрены следующие мероприятия:
Ограждение территории лагеря. Круглосуточная охрана территории: 4 охранника в смену. Организация дежурства сотрудников полиции в летний период. Круглосуточное дежурство автотранспорта, водителя – 2 ед. Круглосуточное дежурство слесаря-сантехника, энергетика, оператора котельной. Круглосуточное дежурство медицинского работника – 2 врача-педиатра, 1 медицинская сестра. Обеспечение тревожной кнопкой с ближайшим Отделом внутренних дел. Административное дежурство (директор, заместители директора). Ночное дежурство педагогов в жилых корпусах. Получение лицензии на виды деятельности. Получение разрешения на открытие смены в Роспотребнадзоре по Тюменской области. Сертификация столовой. Ежегодный осмотр мест пребывания детей (игровых и спортивных площадок, игрового оборудования). Ежегодная противоклещевая обработка территории. Обеспечение противопожарной безопасности: наличие автоматической пожарной сигнализации, обеспеченность огнетушителями (ОУ и ОП), пожарными щитами, пожарными кранами, первичными средствами пожаротушения. Оснащение мест проведения занятий для детей инструкциями и правилами поведения (спортивные площадки и сооружения и т. д.). Система видеонаблюдения. Организация внутренней, внешней, междугородней телефонной связи. Определены часы приема родителей директором и заместителем директора по воспитательной работе, время для посещения детей. Система кабельного телевидения, радиовещания во всех помещениях АОУ ДОТО «ОДООЛ «Остров детства», оснащение рациями круглосуточных дежурных и вожатых.ОЖИДАЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ И КРИТЕРИИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОГРАММЫ
7.1. Ожидаемые результаты
Знакомство детей и подростков с различными видами циркового искусства. Формирование у детей и подростков навыков коллективной творческой деятельности, ответственности к результативности работы каждого члена коллектива. Воспитание у детей и подростков активности, целеустремленности, настойчивости, выдержки, трудолюбия. Формирование у детей и подростков художественно-эстетического вкуса. Развитие у детей и подростков потребности в здоровом образе жизни.
7.2. Критерии эффективности реализации программы
№ | Направление деятельности | Формы и методы реализации направления | Предполагаемые качественные критерии | Методы отслеживания результатов | Предполагаемые количественные критерии |
1 | Художественно-эстетическое направление | Организация работы развивающего центра «Школа фокусников»: проведение обязательных занятий, создание труппы. Организация деятельности пресс-центра, выпуск цирковых афиш. Создание театральной студии. Проведение общалагерных и отрядных мероприятий художественно-эстетической направленности. |
|
|
|
2 | Естественно-научное направление | Организация работы развивающего центра естественно - научной направленности «Удивительное рядом», проведение тематических мероприятий, игр и конкурсов. Организация в рамках деятельности центра мини-конференций, бесед, круглых столов и дискуссий, связанных с различными новинками в естественно-научном направлении деятельности. |
|
|
|
3 | Физкультурно-спортивное направление | Проведение спартакиады в рамках игрового сюжета смены. Организация работы развивающих центров спортивной направленности. Проведение мероприятий спортивной направленности, организация бесед, дискуссий, соревнований и другое, пропаганда ЗОЖ. |
|
|
|
4 | Интеллектуально-познавательное направление | 1. Организация работы развивающих центров интеллектуальной направленности: библиотека, детская экспериментальная лаборатория «Удивительное рядом», центр настольных игр. 2. Проведение отрядных и общелагерных мероприятий интеллектуальной направленности (аукцион идей, игры-соревнования, игровые эстафеты, интеллектуальные конкурсы, интеллектуальные марафоны, коллективные творческие игры, познавательные беседы и другое). Организация «Учебных занятий», направленных на знакомство детей и подростков с историей цирка, видами циркового искусства и т. д. |
|
|
|
ФАКТОРЫ РИСКА И МЕРЫ ПРОФИЛАКТИКИ
Факторы риска | Меры профилактики |
Попытка детей и подростков повторить некоторые фокусы самостоятельно | Демонстрация "безобидных " фокусов, а также предварительное предупреждение о том, что определенные фокусы нельзя повторять самостоятельно. Проведение дополнительных инструктажей по технике безопасности. |
Неподготовленность материально - технической базы для реализации развивающего центра "Афиши Острова" (журналистика) | Составление предварительного тематического плана занятий с учетом имеющейся материально - технической базы. |
Высокий уровень травматизма на развивающем центре, отражающем акробатическое направление цирка | Качественная организация разминочного процесса, организация страховки при выполнении элементов. Проведение дополнительных инструктажей по технике безопасности. |
Незаинтересованность детей и подростковв игровом сюжете смены | Разработка системы мотивации и поощрения детей и подростков на смене. Создание дополнительных мероприятий, ориентированных на вовлечение детей и подростков в игровой сюжет. Моделирование различных ситуаций в соответствии с интересами детей, отдыхающих на смене. |
Отказ партнеров от сотрудничества в реализации программы смены | Предварительное обсуждение даты и времени проведения партнерами мероприятий, а также подготовка запасных вариантов мероприятий. |
Снижение качества подготовки мероприятий в связи с большим объемом работы педагогов | Предварительное распределение мероприятий среди педагогического коллектива, а также заблаговременная разработка их сценариев и сдача в методический кабинет лагеря. |
Неподготовленность материально – технической базы лагеря для проведения гостевых клубов и тематических мероприятий | Согласование с партнерами необходимого оборудования и реквизита для реализации запланированных мероприятий. Осуществление закупок необходимого товара до реализации смены. |
Недостаточное качество изготовления антуража смены в связи с частой сменой декораций, большим объемом костюмов и пр. | Предварительная работа с художественным руководителем, костюмером и декоратором по оформлению смены (декорации, костюмы и т. д.). |
Высокий уровень конфликтов между детьми на почве конкуренции за звание лидера | Проведение мероприятий, направленных на взаимодействие детей не только внутри отряда, но и между другими отрядами тоже. |
Незаинтересованность детей и подростков в посещении развивающих центров | Организация работы разноплановых развивающих центров (не только традиционных, но и новых, отражающих тематику смены) |
Отсутствие заинтересованности родителей к участию в «Родительском квэсте» | Мотивация родителей к участию в квэсте через использование интернет – ресурсов, пиар – акций во время посещения детей. |
Высокий уровень заболеваемости детей и подростков | Систематические медицинские осмотры детей и подростков в течение смены, соблюдение здоровьесберегающих технологий при реализации смены. |
Список используемой литературы
, На арене старого цирка. - М., 1956 елаем новости! – М., 2003. урналистика. – М., 2000. О жанрах советского цирка. - М., 1977. Дмитриев цирка. - М., 1964 стория мирового цирка. - М., 1984 окусы и фокусники. - М., 1958 оллектив как средство социализации подростка. – Ж. «Народное образование» № 5, 1999. сновы журналистики. М.-Ростов-на-Дону. 2005. истема журналистских жанров // Основы творческой деятельности журналиста / Под ред. С. Корконосенко. – СПб., 2000. одели организации летнего отдыха. – Ж. «Народное образование» № 5, 1999. О массовых празднествах, эстраде и цирке. М., "Искусство", 1981. Макаров клоунада. - М., 1986 Рудольф Славский. Цирк глазами кино 2002 // О цирке в кино и цирковых комиках в кино. Сарафанова. «Цирковое искусство» русского авангарда // Литература и театр: Матер. Международ. науч.-практич. конф. — Самара, 2006, с. 109—118 оциально-педагогическая деятельность детского оздоровительного лагеря. – Ж. «Народное образование» № 3, 2004. анры периодической печати. – М., 2008. Тушканова особенности ребенка от рождения до 17 лет. Волгоград, 1999. етский оздоровительный лагерь как воспитательная система. – Ж. «Народное образование» № 3, 2006. Хочу быть лидером! Серия «Детское общественное движение и ученическое самоуправление». Вып.1. – Н. Новгород, 2000. Шнекендорф по Конвенции о правах ребенка. – М., 2001.
Приложение 1
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 |


