Курсовая работа по дисциплине «корпоративные финансы» на тему: «Дивидендная политика как часть стратегии развития компании» (стр. 1 )

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА

федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования

«ОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПУТЕЙ СООБЩЕНИЯ» (ОмГУПС (ОмИИТ))

Институт менеджмента и экономики

Кафедра «Финансы, кредит, бухгалтерский учет и аудит»

КУРСОВАЯ РАБОТА

ПО ДИСЦИПЛИНЕ «КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ»

на тему: «Дивидендная политика как часть стратегии развития компании»

       

Выполнил: студент гр. – 54Д _________________  «___»  ___________ 2016 г.

Руководитель: ___________ к. э.н., доцент   « ___»  ___________ 2016 г.

Омск 2016

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА

федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования

ОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПУТЕЙ СООБЩЕНИЯ

(ОмГУПС (ОмИИТ))

Институт менеджмента и экономики

Кафедра «Финансы, кредит, бухгалтерский учет и аудит»

ЗАДАНИЕ НА ВЫПОЛНЕНИЕ КУРСОВОЙ РАБОТЫ

по дисциплине «Корпоративные финансы»

студенту(ке) _3_ курса, обучающемуся(йся) по направлению 38.03.01 Экономика, профиль «Финансы_и кредит»

Коваленко Александру Вячеславовичу, очная

(Ф. И.О. студента, форма обучения)

Тема курсовой работы:

«Дивидендная политика как часть стратегии развития компании»_________________________________________________________________________________________________________________________________

утверждена приказом ректора ОмГУПС  № ____ от «____» ___________ 201__г.

Целевая установка: Исследование дивидендной политики как части стратегии развития компании на примере ПАО «МТС».

Основные вопросы, подлежащие разработке (исследованию) в ходе выполнения курсовой работы:

1. Теоретические основы дивидендной политики.

2. Анализ дивидендной политики

Рекомендуемая литература: Финансовый менеджмент: Учебник для бакалавров / . — М.: Издательско-торговая корпорация  «Дашков и К°», 2015. — 400 с.

Финансы: Учебник для бакалавров / , , ; под ред. проф. . — М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К°», 2014. — 384 с. Особенности формирования учетной политики организации в целях налогообложения/ // БУХ. 1С., 12 сен. 2015 г. Омск, 2015. С. 14 - 16.

План-график выполнения курсовой работы

№ п/п	Этапы работы	Срок выполнения работы	Примечание
1	Выбор темы и ее утверждение руководителем	2-я неделя (с 5 по 10 сентября 2016г.)
2	Подбор и изучение законодательных и нормативных актов, учебной, научной и методической литературы, публицистических материалов	3-я неделя (с 12 по 17 сентября 2016г.)
3	Разработка плана курсовой работы и согласование его с научным руководителем	4-я неделя (с 19 по 24 сентября 2016г.)
4	Написание, оформление и сдача курсовой работы на проверку
4.1	Написание введения	5-я неделя (с 26 сентября по 1 октября 2016г.)
4.2	Написание теоретической части курсовой работы	6-я и 7-я недели (с 3 по 15 октября 2016г.)
4.3	Написание практической части курсовой работы	8-я и 9-я недели (с 17 по 29 октября 2016г.)
4.4	Написание заключения курсовой работы	10-я и 11 недели (с 1 по 12 ноября 2016г.)
4.5	Составление библиографического списка, оформление приложений	12-я и 13-я недели (с 14 по 26 ноября 2016г.)
4.5	Сдача курсовой работы на проверку преподавателю1	14-я неделя (с 28 ноября по 3 декабря 2016г.)
5	Защита курсовой работы2	15-я и 16-я недели (с 5 по 17 декабря 2016г.)

1Курсовая работа должна быть выполнена обучающимся и сдана на проверку преподавателю не позднее, чем за три недели до начала экзаменационной сессии

2Защита курсовой работы производится до начала экзаменационной сессии. Обучающиеся не допускаются к экзамену в случае невыполнения курсовой работы, предусмотренной учебным планом

Дата выдачи задания __5 сентября_2016 г.___доцент _____________________

                                               (должность, подпись, Ф. И.О.)

Задание получил: ______________________________________________________________

(подпись, Ф. И.О. студента)

Руководитель _________________доцент ______________________________

                                               (должность, Ф. И.О., подпись)

Содержание

Введение…………………………………………………………………………...5

1 Теоретические основы дивидендной политики……………………………….7

1.1 Значимость дивидендной политики как стратегии развития. Теории и подходы к ее формированию……………………………………………………. 7

1.2 Факторы, влияющие на дивидендную политику…………………………. 14

1.3 Оценка влияния дивидендной политики на курс акций и рыночную стоимость компании………………………………………………………………….19

2 Анализ дивидендной политики……………………………………………….22

2.1 Общая характеристика ПАО «МТС»……………………………………….22

2.2 Анализ стоимости (цены) собственного капитала ПАО «МТС»…………28

2.3 Анализ показателей инвестиционной привлекательности организации...29

Заключение………………………………………………………………………36

Библиографический список…………………………………………………….39

Приложения……………………………………………………………………...41

Введение

В финансовой деятельности компании, а в частности, в организации распределения прибыли, существенную роль играет дивидендная политика.

Каждая компания в процессе своего развития будет сталкиваться с вариантами вкладов с целью повышения будущей прибыли, и весьма успешным методом повышения рыночной стоимости компании и инвестиционной привлекательности является дивидендная политика. С целесообразностью ее ведения связана актуальность данной курсовой работы.

Руководство компании постоянно принимает решения по поводу периодического распределения прибыли между акционерами, либо отдает преимущество вкладам в реализацию будущих проектов. Таким образом, главная задача курсовой работы – обосновать правильность ведения дивидендной политики и рассмотреть ключевые аспекты ее осуществления.

Объект исследования  –  ПАО «МТС».

Предмет исследования  –  дивидендная политика.

Цель курсовой работы  –  исследование дивидендной политики как части стратегии развития компании на примере ПАО «МТС».

Исходя из цели исследования, в работе поставлены следующие задачи:

Изучить варианты ведения дивидендной политики, их преимущества и недостатки, а также раскрыть важность их применения. Рассмотреть подходы к формированию дивидендной политики. Изучить факторы и ограничения, влияющие на дивидендную политику. Дать характеристику деятельности ПАО «МТС». Провести анализ дивидендной политики ПАО «МТС».

Эмпирическая база исследования: законодательные и нормативно-правовые акты, бухгалтерская отчетность ПАО «МТС» за 2014 – 2015 гг., устав организации.

Курсовая работа состоит из введения, двух глав, заключения и приложения.

Теоретические основы дивидендной политики
  Значимость дивидендной политики как стратегии развития. Теории и подходы к ее формированию

Дивидендная политика  –  это механизм распределения прибыли между держателями акций, целью которого является повышение рыночной стоимости акций и общей привлекательности для инвесторов. Основное назначение дивидендной политики – нахождение оптимального уровня, обеспечивающего максимизацию, как дохода своих акционеров, так и финансирования деятельности предприятия [6, с. 14]. Важно уделять внимание, как выплате дивидендов, так и уровню капитальных вложений, при их активном сочетании реализуется наилучший метод роста влияния на рынке. К тому же, дивидендная политика имеет субъективный характер, так как она зависит от деятельности отдельного предприятия, инвестиционных возможностей, особенностей политики его владельцев и других факторов. На возможности ведения дивидендной политики влияют такие основополагающие показатели как рентабельность, ликвидность. Разработка инвестиционной политики должна быть тесно связана с дивидендной политикой. Несмотря на положительную роль выплаты дивидендов, данная политика имеет противоречивый характер, так как с увеличением размера их выплаты сокращаются средства на капитализацию. Различные компании имеют свой взгляд на выплаты дивидендов и могут, как активно выплачивать их в каждом периоде, так и не выплачивать их по разным причинам (одна из которых, например, низкий показатель ликвидности) в данный момент или на долгий срок. Роль дивидендной политики в финансовой деятельности очень велика и это требует разработки подходов к ее формированию.

Существует три принципиальных подхода к формированию дивидендной политики, схема которых показана на рис.1.1.

Рис.1.1 – Структура подходов дивидендной политики [2, с. 13]

Различные предприятия придерживаются определенного типа дивидендной политики, но могут и изменить ее по мере своего дальнейшего развития. Подходы в свою очередь имеют направления осуществления дивидендной политики, рассмотрим их подробнее в таблице 1.1.