Стратегический план Южно-Казахстанской государственной фармацевтической академии на годы (стр. 13 )

Факультет непрерывного профессионального развития (ФНПР)

Факультет непрерывного профессионального развития (ФНПР) (ранее – ФУВиФ – факультет усовершенствования врачей и фармацевтов) при Южно-Казахстанской государственной медицинской академии (в настоящее время ЮКГФА) был создан на хозрасчетной основе согласно приказа № 000 Министерства здравоохранения, образования и спорта Республики Казахстан от 01.01.01 года.

Факультет работает на базе кафедр общественного здравоохранения, сестринского дело, интернатуры и фармацевтического факультетов ЮКГФА с привлечением к преподавательской деятельности высококвалифицированного штатного профессорско-преподавательского состава кафедр.

Для приема документов курсантов имеется журнал регистрации курсантов и журнал регистрации выдачи удостоверений.

Для формирования календарного плана ФНПР проводится предварительная работа с Областными Управлениями Здравоохранения Жамбылской, Кызылординский и Южно-Казахстанской областей, ведется журнал заявки из организаций и индивидуальных специалистов. Для проведения хозрасчетных циклов с каждым курсантом заключается договор в двух экземплярах, подписанный ректором и курсантом. Фиксируется наличие квитанции об оплате.

В 2013 году на основании приказа №96п от 01.01.2001г. «Факультет усовершенствования врачей и фармацевтов» был переименован в «Факультет непрерывного профессионального развития» (ФНПР).

С 2010 года ФНПР осуществляет повышение квалификации и переподготовку медицинских работников, фармацевтов по госзаказу и на хозрасчетной основе в соответствии с Правилами повышения квалификации и переподготовки медицинских и фармацевтических кадров (приказ МЗ РК №691 от 11.11.09 г. в соответствии с 56 Государственными стандартами дополнительного образования по медицинским и фармацевтическим специальностям Республики Казахстан (приказ МЗ РК № 000 от 01.01.2001 г.)

В 2012-13 уч. г. при проведении циклов повышения квалификации и переподготовки были задействованы 19 кафедр.

Обучение курсантов производится на государственном и русском языках.

Рабочие учебные программы ППС ФНПР ЮКГФА составляются на основании ГСДО (приказ МЗ РК № 000 от 01.01.2001г.). На ФНПР проводятся циклы тематического усовершенствования продолжительностью от 108 до 234 часов и циклы переподготовки с 432 (для среднего звена) до 1080-1890 часов (для высшего звена).

С 2012 в соответствии с приказом МЗ РК № 51 от 01.01.2001г. «О внесении изменений в приказ исполняющего обязанности министра здравоохранения РК № 000 от 01.01.01года» на ФНПР проводятся циклы повышения квалификации продолжительностью от 54 до 216 часов и циклы переподготовки с 432 (для среднего звена) до 864 – 1080 часов (для высшего звена).

Учебные занятия ведутся согласно утвержденного календарно-тематического плана на соответствующих кафедрах преподавателями, из числа штатных ППС в качестве совместителей.

Профессорско-преподавательский состав ФНПР при ЮКГФА состоит из числа докторов и кандидатов медицинских наук, профессоров, доцентов ЮКГФА, преподавателей высшей и первой категорией.

Количество ППС ведущих циклы тематических усовершенствований и переподготовки:

- в 2010 году – 120 человек (49,75% от общего числа ППС академии), из них: доля преподавателей с учеными степенями и учеными званиями – 17 докторов наук (12 докторов медицинских наук, 4 доктора фармацевтических наук и 1 доктор биологических наук), что составляет 14,1% – от 120 человек, а также 43 кандидата медицинских наук и 4 кандидата биологических наук, что составляет 39,1% от 120 человек.

- в 2011 году – 163 человека (56,21% от общего числа ППС академии), из них: доля преподавателей с учеными степенями и учеными званиями – 19 докторов наук (13 докторов медицинских наук, 4 доктора фармацевтических наук, 1 доктор химических наук и 1 доктор биологических наук), что составляет 11,65% – от 163 человек, а также 52 кандидата наук (43 кандидата медицинских наук, 6 кандидатов фармацевтических наук, 2 кандидата химических наук и 1 кандидат биологических наук), что составляет 31,9% от 163 человек.

Итого остепенность составляет – 43,55%.

- в 2012 году – 167 человек (56% от общего числа ППС академии), из них: доля преподавателей с учеными степенями и учеными званиями – 19 докторов наук (13 докторов медицинских наук, 4 доктора фармацевтических наук, 1 доктор химических наук и 1 доктор биологических наук), что составляет 11,38% – от 167 человек, а также 62 кандидата наук (43 кандидата медицинских наук, 6 кандидатов фармацевтических наук, 2 кандидата химических наук и 1 кандидат биологических наук), что составляет 37,1% от 163 человек.

Итого остепенность составляет – 48,48%.

- в 2013 году – 187 человек (61% от общего числа ППС академии), из них: доля преподавателей с учеными степенями и учеными званиями – 18 докторов наук, что составляет 9,6% – от 187 человек, а также 78 кандидатов наук , что составляет 41,7% от 187 человек.

Итого остепенность составляет – 51,3%.

При формировании групп учитывается приказ №434 от 01.01.2001 г. «Об утверждении Правил расчета стоимости обучения одного курсанта (слушателя) факультетов повышения квалификации медицинских организаций образования», наполняемость академической группы педиатрического, стоматологического, хирургического, акушерско-гинекологического, терапевтического, экспертного, санитарно-гигиенического, лабораторно-диагностического, фармацевтического, организационного (медико-биологического) профиля и групп среднего медицинского и фармацевтического персонала формируется в соответствии с требованиями и составляет от 4 до 7 человек.

Ежегодно составляется календарно-тематический план (КТП) тематических циклов усовершенствований и переподготовки. В 2010 и 2011 г. г. запланировано ежегодно циклов тематических усовершенствований для высшего звена 132 цикла (из них для врачей – 113, для фармацевтов высшего звена – 19), для среднего звена 47 циклов, циклов переподготовки для высшего звена – 20.

В 2012.г. согласно календарно-тематического плана было запланировано проведение 202 циклов (из них для врачей – 64, для фармацевтов высшего звена – 41), для среднего звена 83 циклов, циклов переподготовки для высшего звена – 28.

В 2013.г. было запланировано и проведено:

- 151 цикл (из них для врачей – 100, для фармацевтов высшего звена – 43),

- для среднего звена 51 циклов,

- циклов переподготовки для высшего звена – 38.

Показатели прямых результатов	Ед-ца изм.	План/факт 2010 г. План/факт	План/факт 2011 г. (на 31.12.11 г.)	План/факт 2012 г. (на 31.12.12 г.)	План/факт 2013 г. (на 31.12.13 г.)
Увеличение программ циклов тематического усовершенствования медицинских и фармацевтических работников	Количество циклов	70 (по Стратегплану) 132 (по КТП) / 168	75 (по Стратегплану) 158 (по КТП) / 284	202 (по Стратегплану) 202 (по КТП) / 222	210 (по Стратегплану) 151 (по КТП) / 245
Увеличение числа выпуска курсантов, из них: - с высшим образованием; - со средним образованием	Чел.	1045/2682 807/1633 238/1049	4 000/4929 2000/1984 2000/2945	4000/3776 2000/1711 2000/1232	4 000/3329 2000/1413 2000/1916
Проведение мастер-классов с приглашением зарубежных специалистов	Количество	2/2	2/2	2/-	-/-

В 2014.г. планируется проведение 276 циклов (из них для врачей – 168, для фармацевтов высшего звена – 40), для среднего звена 63 циклов, циклов переподготовки для высшего звена – 37.

Согласно плану соответствующими кафедрами разрабатываются рабочие учебные планы, программы, силлабусы, тестовые задания и другие формы УМК в соответствии с рекомендациями Инструктивного письма МЗ РК №9 «По разработке учебно-методической документации на факультетах (курсах, отделениях) образовательных организаций, осуществляющих дополнительное медицинское и фармацевтическое образование» от 28 апреля 2010 г. Рабочие учебные программы также разрабатываются по заявкам руководителей органов и учреждений здравоохранения. Данные программы были рассмотрены и утверждены на заседаниях цикловой методической комиссии.

Занятия проводятся согласно утвержденному расписанию, вне занятий со студентами. Клинические базы, учебные и лабораторные кабинеты оснащены соответствующим медицинским оборудованием и аппаратурой, обеспечивающим условия для прохождения учебного процесса.

Техническое оснащение ФНПР:

- Кабинет медиатеки, оснащенный компьютерами нового поколения с выходом в Интернет;

- учебные видеофильмы, мультимедийные проекторы, интерактивные доски;

- на кафедрах фтизиатрии, лучевой терапии и лучевой диагностики имеются негатоскоп, флюроскоп, R-трубка;

- в учебном процессе активно используется оборудование Учебного клинико-симмуляционного центра: манекенов, тренажеров - 207, в том числе 5 роботов симуляторов.

Фонд учебной и учебно-методической литературы по ФНПР на 2013г. составляет экз., из них:

- учебных, учебно-методических пособий - экз

- аудио - , видео-материалы экз

- материалы на иностранном языке экз

- научная литература -экз.

Составлена карта обеспеченности учебной литературы соответствии с учебным планом и программой.

Факультет располагает 56 государственными стандартами дополнительного медицинского и фармацевтического образования по высшему звену и 9 по среднему звену. Составленные рабочие программы соответствуют ГСДО и Типовым учебным программам.

Ежегодно в начале года ректором утверждается календарный план проведения повышения квалификации и переподготовки медицинских и фармацевтических кадров.

На проводимые циклы тематического усовершенствования и переподготовки имеются рабочие программы, утвержденные проректором по НКР.

В 2010 и 2011 годах согласно государственному закупу услуг выделено 1114 мест и 60 мест по местному бюджету «003» программа.

В годах общее количество выделенных мест согласно госудаственного закупа услуг и местному бюджету составило 1337 и 1428 соответственно.

Годы	По республиканскому бюджету («014» программа)	По республиканскому бюджету («014» программа)	По местному бюджету	Итого за год
	с высшим образованием	со средним образованием	Специалисты КГСЭН с высшим образованием	Специалисты КГСЭН со средним образованием
2010	244	820	20	30	60	1174
2011	607	2079	-	-	127	2813
2012	335	776	-	-	226	1337
2013	528	480	-	-	420	1428

Динамика прохождения повышения квалификации и переподготовки специалистов с высшим медицинским и фармацевтическим и со средним медицинским и фармацевтическим образованием

Годы	Работники с высшим медицинским и фармацевтическим образованием	Работники со средним медицинским и фармацевтическим образованием
Всего	Из них	Всего	Из них
Бюджет «014»	Местный бюджет «003»	Х/Р	Бюджет «014»	Местный бюджет «003»	Х/Р
2010г.	1633	264	132	1237	1049	850	---	199
2011г.	1 598	607	127	864	2394	2079	---	315
2012г.	1711	335	226	1100	1232	776	---	457
2013г.	2202	528	420	1004	1255	480	---	658

Начиная с 2012г. на основании договоров с руководителями ПМСП и ЛПУ проводятся циклы переподготовки и повышения калификации специалистов («010» и «036» программы РБ).