где – фактическое время работы оборудования, ч/год;

        - среднечасовая производительность стана, т/ч;

        - годовой объем производства стана, т/год.

До реконструкции:

Номинальное время:

  ,                          (4)

где – календарный фонд времени оборудования (продолжительность календарного года),

        – количество часов нахождения оборудования на ППР (264 ч – база, 251 ч – проект).

Фактическое время работы определяем по следующей формуле:

  ,                          (5)

где Тт. пр – время текущих простоев оборудования (790 ч – база, 731 ч – проект).

Годовая производительность составляет:

                                                       (6)

Расчетные данные занесём в таблицу 5.5:

Таблица 5.5 - Расчет баланса времени работы стана 2000 хп ЛПЦ-11

Показатель

Единицы измерения

База

Проект

Календарное время

часы

8 760

8760

Планируемые простои


часы

264

251

Номинальное время

часы

8496

8509

Текущие простои

часы

790

731

Фактическое время

часы

7706

7778

Часовая производительность

т/час

101,84

101,84

Годовая производительность

т/год

784779

792112


НЕ нашли? Не то? Что вы ищете?

5.3 Организация труда и заработной платы


В результате изменения режимов работы стана 2000 численность работников, обслуживающих стан, не изменяется. 

Штатное расписание участка включает полный перечень его работников и отражает профессионально-квалификационные качества руководителей, служащих, специалистов и рабочих  (таблица 5.6).

Таблица 5.6 - Штатное расписание участка

Наименование профессии

Разряд

Кол-во персонала с уч. графика

Кол-во персонала с учетом подмены

Вальцовщик стана (старший)

7

4

4

Оператор ПУ стана

6

4

4

Вальцовщик стана

5

8

9

Оператор ПУ стана

4

4

5

Итого

22

Произведем расчет фонда оплаты труда  по работникам  участка стана 2000.

В качестве примера рассчитаем годовой фонд времени работы оплаты труда старшего вальцовщика стана с учетом графика:

Фонд о платы труда за год определяется по формуле:

,                  (7)

где  ЗПтар - заработок по тарифу;

  ЗПпрем - премия;

  ЗПпер - заработок за переработку

  ЗПпр  - заработок в праздничные дни;

  ЗПвнеур - заработок за работу в неурочное время.

Работа в 3 смены по 4 бригады.1 смена-8часов.

Тогда годовой фонд рабочего времени составит:

часов.

1. Рассчитаем время работы в праздничные дни:

В 2014 г.- 12 праздников.

Тогда:  12Ч8Ч3 / 4 = 72 часа

2. Рассчитаем время работы в неурочное время.

Так как внеурочное время считается с 16.00 до 6.00 утра, тогда 2/3 графика работают внеурочное время:

2190 х 2/3 =1460 часов.

3. Рассчитаем переработку согласно принятого графика.

Годовой фонд времени составляет 40 часов в неделю.

В году 52 дня – воскресенья;

  52 дня - субботы;

  12 дней – праздников.

Тогда:

[365-(52+52+12)] х 8 = 1992 ч

Определим:  2190-1992 = 198 часов.

Работа в праздники оплачивается по двойному тарифу.

По переработке оплата труда определяется: первые два часа-1,5 размера тарифа; последующие - двойной тариф.

4. Рассчитаем заработок по тарифу за год для старшего вальцовщика стана:

,                          (8)

  где - часовая тарифная ставка,

  - годовой фонд рабочего времени.

  Подставим данные в формулу 5.4:

 

  5. Рассчитаем  заработок за работу в неурочное время.

  За работу внеурочное время по трудовому кодексу необходима доплата 20% с четырех и 40% за работу в ночь, так как вальцовщик работает в ночь и с четырех в равных долях - доплату делаем 30%.

Заработок за работу в внеурочное время рассчитывается по формуле:

ЗПвнеур=,                  (9)

Где - внеурочное время

  ЗПвнеур=1460 х 0,3 х 49,59=21720,42 руб.

6. Рассчитаем заработок в праздничные дни:

  ЗПпр= 72 х 49,59 = 3570,48 руб.

7. Рассчитаем заработок за переработку.

  190-72=118 часа

  ЗПпер=118 х 49,59=5851,62 руб.

8.Рассчитаем премию.

Максимальный размер премии составляет 55% (по данным эксплуатации).

  ,                          (10)

 

9. Фонд оплаты труда за год

10. Всего основная заработная плата с учётом районного коэффициента составит:

                    (11)

 

11. Сумма дополнительной заработной платы для старшего вальцовщика стана:

                    (12)

 

12. Годовой фонд заработной платы старшего вальцовщика стана:

                    (13)

 

13. Среднемесячная заработная плата старшего вальцовщика стана:

                    (14)

 

С фонда оплаты труда предприятие выплачивает платежи в государственные внебюджетные фонды в размере 30% и  налог от несчастных случаев и травматизма на производстве -  1,7%.

Страховые платежи включают в себя:

22% - Пенсионный фонд (ПФ);

2,9% - Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС);

5,1% - Фонд социального страхования (ФСС)

ПФ= 259219 х0,22=57028,18 руб.;

ФОМС = 259219х 0,029 =7517,3 руб.;

ФСС =259219 х 0,051= 13220,17 руб.

Итого платежи во внебюджетные фонды составят 77765,65 руб.

Налог от несчастных случаев и травматизма на производстве составляет 4407 руб.

Полученные данные внесем в таблицу 5.7.

  Таблица 5.7 - Отчисления во внебюджетные фонды

Наименование профессии

Отчисления, руб.

В пенсионный фонд, руб.

В фонд обязательного медицинского страхования,

В фонд обязательного социального страхования,

Итого

руб.

руб.

%

22

2,9

5,1

Вальцовщик стана (старший)

57028,2

7517,3

13220,2

77765,7

Оператор ПУ

39246,3

5077,32

7824,75

52148,3

Вальцовщик стана

39246,3

5077,32

7824,75

52148,3

Оператор ПУ

25816,4

3200,95

3886,35

32903,7



5.4 Расчёт себестоимости продукции


Себестоимость - это ценовое выражение текущих затрат предприятия на производство и реализацию продукции. Это стоимостная оценка используемых в процессе производства продукции природных ресурсов, сырья, материалов, топлива, энергии, основных средств, трудовых ресурсов и др. Данный показатель используется для определения уровня оптовых цен на продукцию, расчета прибыли и рентабельности, для оценки экономической эффективности и внедрения новой техники.

Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20