1.2 Студенческое общежитие СибГИУ предназначается для размещения иногородних студентов, аспирантов, докторантов, стажеров, слушателей факультета довузовской подготовки на период обучения.
В отдельных случаях администрация СибГИУ по согласованию с профсоюзным комитетом студентов вправе принять решение о размещении в общежитии студентов, постоянно проживающих в г. Новокузнецке.
Иностранные граждане, принятые на обучение в СибГИУ по межгосударственным соглашениям (контрактам), размещаются в общежитии на общих основаниях с российскими студентами, обучающимися в СибГИУ.
Жилая площадь в общежитии не подлежит обмену, бронированию, разделу, приватизации.
1.3 Студенческое общежитие является структурным подразделением СибГИУ, содержится за счет бюджетных средств, платы за пользование общежитием и других внебюджетных средств, поступающих от хозяйственной и предпринимательской деятельности вуза (в соответствии с Отраслевым тарифным соглашением по учреждениям системы Минобразования РФ на г. г.).
1.4 Совместным решением администрации и профсоюзного комитета студентов СибГИУ студенческие общежития объединены в студенческий городок.
1.5 Студенческие общежития СибГИУ могут войти в межвузовский студенческий городок.
1.6 Проживание в студенческом общежитии лиц не обучающихся и не состоящих в трудовых отношениях с СибГИУ, размещение подразделений учебного заведения, а также других организаций и учреждений кроме случаев, установленных действующим законодательством, не допускается.
При полном обеспечении всех нуждающихся студентов местами в общежитии по установленным санитарным нормам изолированные пустующие здания, этажи, блоки могут по решению администрации и профкома студентов переоборудоваться под общежития для преподавателей и сотрудников или сдаваться в аренду сторонним организациям.
1.7 В общежитии, в соответствии со строительными нормами и правилами, организованы комнаты для самостоятельных занятий, комнаты отдыха, изоляторы, бытовые помещения (кухни, душевые, умывальные комнаты, туалеты и другие).
1.8 Администрация СибГИУ (студ. городка) имеет право принимать студентов на работу по обслуживанию, ремонту и эксплуатации оборудования общежитий, уборки и т. д. с соответствующей оплатой, либо на общественных началах в счёт прохождения летней практики.
Проживающие в общежитии студенты, аспиранты и другие лица на добровольной основе привлекаются советом общежития во внеучебное время к работам по самообслуживанию, благоустройству и озеленению территории общежития, к проведению ремонта занимаемых ими жилых комнат, систематических генеральных уборок помещений общежития и закрепленной территории и другим видам работ с учетом заключенного договора с соблюдением правил охраны труда.
1.9 Взимание денежных средств на проведение мероприятий по обслуживанию общежитий производится в добровольном порядке.
1.10 Помещения для предприятий общественного питания, поликлиник, здравпунктов, санаториев-профилакториев, размещенных в общежитии для обслуживания проживающих, предоставляются бесплатно с обеспечением отопления, освещения, водоснабжения и охраны; для предприятий бытового обслуживания и негосударственным организациям эти помещения предоставляются в соответствии с действующим законодательством на условиях аренды.
Решения о выделении помещений для указанных целей принимаются администрацией СибГИУ по согласованию с профкомом студентов.
1.11 Общее руководство работой в общежитиях по укреплению и развитию материальной базы, организацией бытового обслуживания проживающих в общежитиях возлагается на ректора университета.
1.12 Проживающие в общежитии и администрация вуза заключают договор о взаимной ответственности сторон.
1.13 Администрацией СибГИУ совместно с профкомом студентов может быть принято решение о повышении размера оплаты за проживание в общежитии с соответствии с действующим законодательством.
1.14 Профсоюзный комитет студентов осуществляет постоянный контроль за работой общежитий СибГИУ.
Комиссия по жилищно-бытовой работе профкома студентов имеет право проводить необходимую работу со студентами, проверку документации общежитий без особого распоряжения администрации СибГИУ при участии заведующих общежитиями.
2 Права и обязанности проживающих в общежитии
2.1 Проживающие в общежитии имеют право:
· проживать в закрепленной жилой комнате весь срок обучения в университете при условии соблюдения правил внутреннего распорядка;
· пользоваться помещениями учебного и культурно-бытового назначения, оборудованием, инвентарем;
· вносить администрации СибГИУ предложения по заключению договора о взаимной ответственности и добиваться его выполнения;
· переселяться с согласия администрации в другое жилое помещение;
· избирать совет студенческого общежития (студсовет), являющийся структурным подразделением профкома студентов, и быть избранным в его состав;
· участвовать через студсовет в решении вопросов совершенствования жилищно-бытового обеспечения проживающих, организации воспитательной работы и досуга, оборудования и оформления жилых помещений и комнат для самостоятельной работы, распределении средств, направляемых на улучшение социально-бытовых условий проживающих;
· требовать своевременного ремонта и замены оборудования, мебели, постельных принадлежностей и другого инвентаря, а также устранения недостатков в бытовом обеспечении.
2.2 Проживающие в общежитии обязаны:
· строго соблюдать правила внутреннего распорядка;
· бережно относиться к помещениям, оборудованию и инвентарю общежития, экономно расходовать электроэнергию, воду, соблюдать чистоту в жилых помещениях и местах общего пользования, ежедневно производить уборку в своих жилых комнатах (блоках);
· своевременно вносить плату в установленных размерах за проживание, пользование постельными принадлежностями и за все виды предоставляемых дополнительных платных услуг, перечень и размеры которых в обязательном порядке согласовываются с профкомом студентов и утверждаются ректором университета;
· выполнять положения заключенного с администрацией договора о взаимной ответственности;
· возмещать причиненный материальный ущерб в соответствии с действующим законодательством и заключенным договором.
2.3 3а нарушение правил проживания в общежитии к проживающим по представлению администрации общежития, решению студенческого совета общежития могут быть применены меры общественного, административного воздействия в соответствии с действующим законодательством:
· замечание;
· выговор;
· строгий выговор;
· выселение из общежития (в том числе по итогам аттестации);
· отчисление из университета (студентов, аспирантов).
Отчисление из университета и выселение из общежития СибГИУ может быть произведено за систематическое нарушение Устава и настоящего Положения при наличии дисциплинарного взыскания и совершении проступка вновь в течение года после применения взыскания. В случаях наличия обстоятельств, отягчающих ответственность за нарушение Устава и настоящего Положения, правил внутреннего распорядка (нанесение телесных повреждений, причинение существенного материального ущерба, хранение, распространение и употребление наркотических средств, совершение нарушения в состоянии сильного алкогольного или наркотического опьянения), о чём в обязательном порядке должен быть составлен акт компетентными лицами (зав. общежитием, сотрудник милиции, представитель студсовета общежития) с объяснением свидетелей, студент может быть отчислен из университета за однократный проступок по согласованию с профсоюзным комитетом студентов.
3 Обязанности администрации университета, студгородка, общежития
3.1 Непосредственное руководство хозяйственной деятельностью и эксплуатацией общежития, организацией быта проживающих, поддержание в них установленного порядка осуществляется проректором по административно-хозяйственной работе и директором студ. городка СибГИУ.
3.2 Администрация СибГИУ обязана:
· содержать помещения общежитий в соответствии с установленными санитарными правилами;
· заключать с проживающими и выполнять договоры о взаимной ответственности;
· укомплектовывать общежития мебелью, оборудованием, постельными принадлежностями и другим инвентарем по действующим Типовым нормам;
· своевременно проводить ремонт общежития, инвентаря, оборудования, содержать в надлежащем порядке закрепленную территорию и зеленые насаждения;
· обеспечить предоставление проживающим в общежитиях необходимых коммунально-бытовых услуг, помещений для самостоятельных занятий и проведения культурно-массовых и спортивных мероприятий;
· переселять в случае острого заболевания проживающих в общежитиях с их согласия в изоляторы на основании рекомендации врачей;
· в обязательном порядке согласовывать с профсоюзным комитетом студентов все приказы, распоряжения, касающиеся вселения, выселения студентов и проживающих студентов.
3.3 Администрация университета по согласованию с профкомом студентов и студсоветом назначает и освобождает с должности руководителей общежитий и студ. городка.
Директор межвузовского студ. городка назначается на должность Министерством образования РФ, создавшим студ. городок, по представлению совета ректоров вузов Кузбасса.
3.4 Руководитель общежития (студ. городка) обязан обеспечить:
· непосредственное руководство работой обслуживающего персонала общежития;
· вселение в общежитие на основании ордера, выданного СибГИУ, паспорта, справки о состоянии здоровья и фотографии для пропуска;
· предоставление проживающим необходимого оборудования и инвентаря в соответствии с типовыми нормами, производить смену постельного белья согласно санитарным правилам;
· учет замечаний по содержанию общежития и предложений проживающих по улучшению жилищно-бытовых условий;
· информирование администрации и профкома студентов СибГИУ о положении дел в общежитии;
· охрану общежития, имущества граждан, нормальный тепловой режим и необходимое освещение всех помещений общежития;
· чистоту и порядок в общежитии и на его территории, проводить инструктаж и принимать меры к соблюдению правил внутреннего распорядка, техники безопасности и правил пожарной безопасности, проведение генеральной уборки помещений общежития и закрепленной территории;
· ежегодное информирование профкома студентов об освобождении мест в общежитиях;
· ежедневный обход заведующих общежитиями всех площадей с целью выявления недостатков и принятия своевременных мер по их устранению.
Руководитель общежития имеет право:
· вносить предложения администрации университета по улучшению условий проживания в общежитии;
· совместно со студсоветом общежития вносить на рассмотрение администрации вуза предложения о поощрении и наложении взысканий на проживающих в общежитии;
· принимать решение о переселении проживающих по их просьбе из одной комнаты в другую;
· вносить предложения о поощрении и применении мер дисциплинарного воздействия к обслуживающему персоналу общежития, решения по которым принимаются администрацией СибГИУ и профкомом студентов.
3.5 Общежитие как структурное подразделение имеет своё штатное расписание. Материально ответственными лицами в общежитии являются: зав. общежитием, кастелянша.
3.6 Поощрения и взыскания работникам общежитии в установленном порядке выносятся ректором СибГИУ по представлению объединённого студенческого совета студ. городка, профкома студентов и директора студ. городка.
3.7 Персональную ответственность от администрации СибГИУ за проведение внеучебной (воспитательной) работы в студенческих общежитиях несёт проректор по внеучебной и социальной работе, который через деканов (зам. деканов по воспитательной работе) и кафедры совместно с профсоюзным комитетом студентов осуществляет мероприятия по духовно-нравственному воспитанию студентов, обеспечению досуга, совершенствованию системы внеучебной (воспитательной) работы, в целях формирования всесторонне развитой личности, повышению трудовой и общественной активности студентов, укреплению дисциплины и общественного порядка, формированию здорового образа жизни.
Внеучебная работа, проводимая среди проживающих в общежитиях, должна быть направлена на достижение образцового быта, недопущения фактов употребления алкогольных и наркотических средств, на соблюдение проживающими Правил внутреннего распорядка.
3.8 Для проведения внеучебной работы с проживающими администрация вуза назначает заместителя директора студ. городка по воспитательной работе, ответственных за внеучебную работу в общежитиях, по согласованию с деканатами зам. деканов по воспитательной работе со студентами и определяют их обязанности:
· строят свою работу по согласованию со студсоветами общежитии и зав. общежитиями;
· совместно с зав. общежитиями, профкомом студентов, студсоветами общежитии проводят ежегодную аттестацию проживающих;
· учитывают количество иногородних студентов на факультетах;
· осуществляют совместно с профкомом студентов распределение жилого фонда среди курсов, утверждают списки заселяющихся;
· осуществляют контроль за своевременным выселением отчисленных из числа студентов и заселением нуждающихся;
· совместно с зав. общежитиями проводят проверку паспортного режима, контролируют соответствие проживания студентов выданным ордерам;
· рассматривают разногласия, возникающие между проживающими в общежитиях, проводят разбор жалоб, заявлений и принимают меры административного воздействия за нарушение правил проживания;
· участвуют в формировании студсоветов общежитий, контролируют их работу;
· регулярно (не менее одного раза в три года) организуют и проводят, совместно с профкомом студентов, смотры-конкурсы на лучшее общежитие СибГИУ;
· отчитываются о своей работе перед администрацией факультетов и проректором по учебной работе университета.
3.9 Руководство студ. городка совместно с советом студенческого общежития рассматривает в установленном порядке разногласия, возникающие между проживающими и обслуживающим персоналом общежития.
4 Заселение студенческого общежития, выселение из общежития, оплата услуг
4.1 Размещение студентов производится с соблюдением установленных санитарных норм в соответствии с Положением о студенческом общежитии СибГИУ.
Распределение мест в общежитиях между факультетами и другими структурными подразделениями вуза и утверждение списка студентов, аспирантов и слушателей факультета довузовской подготовки и других лиц на вселение в общежитие производится по совместному решению администрации, профкома студентов и объявляется приказом ректора СибГИУ.
Вселение студентов, аспирантов, слушателей факультета довузовской подготовки и других лиц осуществляется на основании ордера, выданного директором студ. городка, в котором указывается номер общежития и комнаты.
Как правило, жилая комната закрепляется за проживающими на весь период обучения в вузе.
При невозможности проживания в данной комнате вследствие аварии переселение проживающих из одного общежития в другое производится по совместному решению администрации и профкома студентов СибГИУ, а из одной комнаты в другую – по решению зав. общежитием и студенческого совета общежития.
Порядок пользования общежитием студентами и аспирантами, находящимися в академических отпусках, определяется, с учетом их пожеланий, дирекцией студ. городка по согласованию с профкомом студентов.
4.2 Организация регистрационного режима и учёта проживающих в студенческих общежитиях, оформление прописки и выписки осуществляется назначенным дирекцией студ. городка паспортистом в каждом общежитии.
Прописка производится согласно действующим правилам и её оплата осуществляется за счёт заселяемых.
4.3 Абитуриенты на период сдачи вступительных экзаменов, а также студенты - заочники на период сдачи экзаменационных сессий и защиты дипломных проектов (сдачи государственных экзаменов) могут размещаться в студенческом общежитии с оплатой на условиях, устанавливаемых СибГИУ в соответствии с законодательством Российской Федерации. Абитуриенты, получившие неудовлетворительную оценку на вступительных экзаменах, освобождают место в общежитии в течение трех дней со дня объявления результата экзамена, а подавшие апелляцию – в трехдневный срок после подтверждения апелляционной комиссией правильности оценки; абитуриенты, не прошедшие по конкурсу в СибГИУ, – в течение трех дней после издания приказа о зачислении.
4.4 При отчислении из вуза (в том числе и по его окончании) проживающие освобождают общежитие в срок, указанный в заключенном договоре о взаимной ответственности.
4.5 Выселение лиц из общежития производится в соответствии со статьей 110 Жилищного кодекса РСФСР при отчислении из СибГИУ. Выселение за неуплату за проживание производится (сторонних сотрудников и студентов) по совместному решению администрации вуза и профкома студентов после письменного уведомления о сумме долга и его погашении в указанные сроки и неисполнения этой обязанности.
4.6 Плата за пользование общежитием взимается со студентов и аспирантов за все время проживания и период каникул; при выезде студентов и аспирантов из общежития в период каникул плата за пользование постельными принадлежностями не взимается.
Примечание 1. В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 28.04.94. № 000 вузу разрешено самостоятельно устанавливать размеры платы за проживание в общежитиях, коммунальные и бытовые услуги, непосредственно не связанные с учебным процессом.
4.7 Пользование в жилых комнатах личными энергоемкими электропотребляющими приборами и аппаратурой допускается с разрешения администрации общежития с внесением в установленном вузом порядке дополнительной платы за потребляемую электроэнергию. Плата вносится проживающими тех комнат (блоков), в которых используются указанные приборы, аппаратура.
5 Порядок предоставления мест в общежитии иногородним семейным студентам
5.1 Места в общежитии, выделяемые иногородним семейным студентам, определяются совместным решением администрации и профкома студентов СибГИУ исходя из имеющегося жилого фонда в изолированных подъездах, секциях, этажах, блоках с соблюдением санитарных норм проживания. Вселение семейных студентов осуществляется по ордерам за подписью директора студ. городка (заместителя директора по воспитательной работе) и председателя профкома студентов.
Администрация СибГИУ совместно с профкомом студентов при размещении семейных студентов с детьми в соответствии с требованиями органов санитарного надзора определяет места хранения детских колясок, принимает меры по выделению помещений для игровых детских комнат, оказывает содействие в обеспечении детей студентов местами в детских дошкольных учреждениях.
5.2 Места в студенческом общежитии предоставляются студенческим семьям.
5.3 Порядок принятия на учет семейных студентов, нуждающихся в общежитии, устанавливается вузом по согласованию с профкомом студентов.
Заявления семейных студентов о постановке на учёт для получения мест в общежитии СибГИУ подаются в комиссию профсоюзного комитета студентов по жилищно-бытовой работе с копией свидетельства о браке, а при наличии детей (или в случае нахождения в декретном отпуске) копии свидетельства о рождении ребёнка или справки о беременности.
Примечание. Если семья состоит из студентов разных учебных заведений города, то постановка на учет может осуществляться по договоренности между учебными заведениями или по рекомендации совета ректоров вузов.
5.4 Проживающие в общежитии семейные студенты руководствуются правилами внутреннего распорядка в общежитии.
5.5 Плата за пользование общежитием семьями студентов взимается по нормам, установленным для студентов, за число мест в занимаемой семьей комнате, которое определено паспортом общежития.
6 Органы студенческого самоуправления
6.1 В общежитии студентами избирается орган самоуправления – совет студенческого общежития (студсовет), представляющий их интересы. Студсовет имеет право заключать соглашения между коллективом проживающих и администрацией СибГИУ (студ. городка) и является структурным подразделением профкома студентов.
В СибГИУ создается объединённый Совет студенческого городка, работу которого курирует профсоюзный комитет студентов и в состав которого включаются председатели студсоветов общежитий, председатель профкома студентов, деканы (зам. деканов по внеучебной работе) и зам. директора студ. городка по воспитательной работе. Координацию деятельности объединённого студсовета осуществляет его председатель.
Студсовет координирует деятельность старост комнат (блоков), организует работу по самообслуживанию общежития, привлекает в добровольном порядке проживающих к выполнению общественно - полезных работ в общежитии и на прилегающей территории, помогает администрации в организации контроля за сохранностью материальных ценностей, закрепленных за проживающими, организует проведение культурно-массовой работы.
Студсовет в своей работе руководствуется Положением о студенческом общежитии СибГИУ.
Студсоветы общежитий:
· принимают участие в заселении;
· организуют сдачу комнат и этажей администрации по окончании учебного года, приёмку на общественную сохранность жилых помещений этажей, оборудования, мебели в начале учебного года;
· организуют работу во время семестров и сессии по поддержанию порядка, организации быта и отдыха жильцов;
· реагируют на все случаи нарушения Положения о студенческих общежитиях СибГИУ, вырабатывают меры по предотвращению данных нарушений.
Указания председателя студенческого совета и старост этажей по выполнению настоящего Положения, правил внутреннего распорядка, ТБ и пожарной безопасности являются обязательными для всех проживающих в общежитии.
Совет студенческого общежития совместно с администрацией общежития разрабатывает и в пределах своих прав осуществляет мероприятия по приему на сохранность жилых помещений, оборудования и мебели, закреплению жилых комнат за проживающими на весь срок обучения.
6.2 С объединённым студсоветом студ. городка и студсоветом общежития должны, в обязательном порядке, согласовываться следующие вопросы:
· переселение проживающих из одного помещения общежития в другое по инициативе администрации;
· поощрение проживающих и меры дисциплинарного воздействия на них.
Администрация университета, общественные организации принимают меры к поощрению актива органов студенческого самоуправления за успешную работу, в том числе из внебюджетных средств.
Примечание. В случае отсутствия в общежитии студсовета, его права и обязанности переходят к другому, уполномоченному проживающими органу.
6.3 В каждой комнате (блоке) общежития избирается староста. Староста комнаты (блока) следит за бережным отношением проживающих к находящемуся в комнате (блоке) имуществу, содержанию комнаты (блока) в чистоте и порядке.
Староста комнаты (блока) в своей работе руководствуется решениями совета студенческого общежития.
Положение подготовлено:
Проректор по административно-хозяйственной работе и капстроительству
Директор студгородка
Начальник ООТ
Зав. здравпунктом
Согласовано:
Начальник юридического отдела
Принято на заседании
Ученого совета СибГИУ
Протокол № 8
от 01.01.01 г.
Утверждено приказом
ректора
от 01.01.01 г.
Положение о военно-мобилизационном отделе
1 Общие положения
1.1 Военно-мобилизационный отдел является структурным подразделением Сибирского государственного индустриального университета, создан приказом ректора для организации и ведения воинского учета, бронирования граждан, пребывающих в запасе и мобилизационной подготовки университета.
1.2 Военно-мобилизационный отдел подчиняется ректору университета
1.3 Выполнение функции, предусмотренное данным положением, контролируются Центральным райвоенкоматом г. Новокузнецка.
1.4 В своей деятельности военно-мобилизационный отдел руководствуется следующими Федеральными законами Российской Федерации и постановлениями Правительства:
· "Об обороне" от 31.05.96г.;
· "О воинской обязанности и военной службе" от 12.03.98г.;
· "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" от 26.02.98г.;
· "Положение о воинском учете" № 000 от 25.12.98г. № 000;
· "Основные положения по бронированию граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе..." № 000 от 26.02.98г.;
· перечень № 45 должностей и профессий, по которым бронируются граждане, пребывающие в запасе, работающие в Министерстве образования Российской Федерации;
· "Инструкция по бронированию на период мобилизации и на военное время" № 000 от 22.12.99г.;
· положение о мобилизационной подготовке учреждений, организаций и учебных заведений системы образования Российской Федерации.
2 Основные задачи
Основными задачами военно-мобилизационного отдела являются:
2.1 Организация и ведение воинского учета граждан, пребывающих в запасе и граждан, подлежащих призыву на военную службу.
2.2 Бронирование граждан, пребывающих в запасе, согласно Перечню № 45 должностей и профессий.
2.3 Разработка и корректировка мобилизационного плана.
3 Функции отдела:
3.1 Постановка и снятие с воинского учета граждан, пребывающих в запасе.
3.2 Постановка на воинский учет и снятие с него граждан, подлежащих призыву на военную службу.
3.3 Обработка студенческих приказов и приказов отдела кадров.
3.4 Донесение сведений в райвоенкомат об отчисленных студентах и уволенных работниках.
3.5 Выписка справок студентам очной формы обучения на право отсрочки от призыва в Вооруженные силы Российской Федерации.
3.6 Сверка личных карточек граждан, пребывающих в запасе, с учетными данными военкоматов города.
3.7 Сверка личных карточек с записями в военных билетах граждан, пребывающих в запасе и сверка карточек с записями в приписном свидетельстве, граждан, подлежащих призыву на военную службу.
3.8 Оформление списков студентов 2 курса для занятий на военной кафедре.
3.9 Сверка карточек ф-2 со списками, составленными деканатами.
3.10 Оформление списков студентов предпоследнего и последнего курсов, пребывающих в запасе, подлежащих зачислению на спецучет по Перечню должностей и профессий.
3.11 Оформление списков аспирантов и докторантов предпоследнего и последнего года обучения, пребывающих в запасе, подлежащих зачислению на спецучет по Перечню должностей и профессий.
3.12 Оформление бланков спецучета на сотрудников, пребывающих в запасе, подлежащих бронированию.
3.13 Составление отчета по форме № 6, анализ обеспеченности трудовыми ресурсами.
3.14 Корректировка плана замены специалистов и высококвалифицированных рабочих, призываемых по мобилизации и в военное время.
3.15 Разработка и корректировка мобилизационных планов.
4 Права и обязанности
4.1 Сотрудники военно-мобилизационного отдела вправе запрашивать в деканатах и иных структурных подразделениях необходимую информацию о студентах и сотрудниках.
5 Ответственность
5.1 Начальник военно-мобилизационного отдела несет персональную ответственность за функционирование отдела в целом.
5.2 Сотрудники отдела несут ответственность в пределах их должностных инструкций
6 Штатное расписание
6.1 Военно-мобилизационный отдел имеет штатное расписание, которое включает следующие должности: начальник отдела и техники. Штатное расписание ежегодно утверждается ректором университета.
Положение подготовлено:
Начальник военно-мобилизационного отдела
Согласовано:
Проректор по учебной работе, профессор
Начальник юридического отдела
Принято на заседании
Ученого совета СибГИУ
Протокол № 9
от 01.01.01 г.
Утверждено приказом
ректора
от 01.01.01 г.
Положение о фельдшерском здравпункте
1 Общее положение
1.1 Фельдшерский здравпункт организуется при высших учебных заведениях с численностью учащихся 500 человек и более, в соответствии с действующими штатными нормативами (приложение к приказу МЗСССР № 000 от 10.11.82г., № 16 от 01.01.2001г.) и является структурным подразделением университета на бюджетном финансировании, имеет свою печать.
1.2 Фельдшерский здравпункт введен в структурное подразделение университета в связи с отказом финансирования горздравотдела и на основании решения университета.
1.3 Фельдшерский здравпункт осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации "Об образовании" и настоящим Положением.
1.4 Режим работы фельдшерского здравпункта согласован с администрацией и профсоюзным комитетом университетом.
1.5 Фельдшерский здравпункт возглавляется фельдшером в соответствии со штатным расписанием.
2 Основные задачи фельдшерского здравпункта
2.1 Оказание первой доврачебной помощи при внезапных заболеваниях, травмах, отравлениях, направление больных и пострадавших в поликлинику, больницу, а при необходимости организацию их транспортировки.
2.2 Оказание первой помощи и лечение стоматологических больных.
2.3 Освобождение студентов по медицинским показаниям от занятий и практики с выдачей справки о состоянии здоровья.
2.4 Участие в разработке мероприятий по снижению заболеваемости и травматизма.
2.5 Оказание платных услуг.
3 Производственно-хозяйственная и финансовая деятельность
3.1 Фельдшерский здравпункт имеет набор помещений в соответствии со СНИПом , оснащен медицинским оборудованием и твердым инвентарем в соответствии с действующим табелем оборудования, за счет средств университета.
3.2 Администрация университета согласно действующим положению организует ремонт, уборку и оплату за коммунальные услуги.
3.3 Здравпункт совместно с администрацией и профсоюзной организацией решает вопросы о введении частичных платных услуг (стоматолога, физиотерапевтические процедуры и др.).
3.4 Университет осуществляет контроль за деятельностью фельдшерского здравпункта, сохранностью государственной собственности, соблюдением законности. Проверка может быть проведена и по требованию правоохранительных органов.
4 Функции здравпункта.
4.1 В соответствии со своими задачами фельдшерский здравпункт проводит:
· выявление и учет контингента длительно и часто болеющих;
· подготовительные мероприятия по организации профилактических и медицинских осмотров и диспансеризации в соответствии с действующими приказами Министерства здравоохранения;
· периодическое осуществление контроля за правильностью проведения среди студентов занятий физической культурой в соответствии с их распределением по физкультурным группам исходя из состояния здоровья;
· по назначению врача проводит противорецидивное лечение лиц, находящихся на диспансерном наблюдении;
· санитарно-просветительскую работу.
4.2 Совместно с профсоюзной организацией осуществляет работу по контролю за выполнением администрацией мероприятий, направленных на сохранение здоровья студентов, улучшение условий и режима учебно-трудовой деятельности и отдыха.
4.3 Под руководством территориальной поликлиники и врачей санэпидемстанций фельдшерский здравпункт проводит противоэпидемические мероприятия (профилактические прививки, выявление и наблюдение за лицами бывшими в контакте с инфекционными больными и др.), осуществляет контроль за санитарным состоянием учебных помещений, пищевых объектов, регулярностью проведения медицинских осмотров работников этих объектов.
4.4 Фельдшерский здравпункт организует и проводит обучение студентов оказанию самостоятельной взаимопомощи, а также организует подготовку санитарных дружин.
4.5 Оклады работников здравпункта (согласно штатному расписанию) не должны быть ниже окладов утвержденных Горздавотделом.
4.6 Здравпункт направляет своих работников на повышение квалификации: семинары, конференции и др. согласно плану-заявке (горздравотдела) на обучение работников университета.
4.7 Каждый работник здравпункта имеет право участвовать в деятельности университета, право на получение зарплаты, премий в соответствии с трудовым вкладом в общий объем работы. Имеет право на отдых, социальное обслуживание и другие права, предусмотренные действующим законодательством.
4.8 Порядок приема на работу и увольнения работников, вопросы трудовой дисциплины и другие вопросы, связанные с деятельностью здравпункта, закрепляются в правилах внутреннего трудового распорядка.
5 Права заведующей фельдшерского здравпункта
5.1 Руководство здравпунктом осуществляет заведующая, которая назначается и освобождается от должности ректором университета с учетом мнения трудового коллектива здравпункта.
5.2 Штатные работники назначаются на должность ректором университета по представлении заведующей здравпункта.
5.3 Заведующий здравпунктом действует на основе единоличия, организует всю работу и несет ответственность за здравпункт, представляет его интересы в университете.
5.4 В пределах своей компетенции заведующий здравпунктом распределяет обязанности по выполнению возложенных на здравпункт задач (между фельдшерами), утверждает инструкции на рабочие места, определят порядок предоставления отпусков, выходных дней работникам.
5.5 В здравпункте действует профсоюзная организация, входящая в профсоюзную организацию преподавателей и сотрудников университета.
Положение подготовлено:
Проректор по административно-хозяйственной работе и капстроительству
Главный бухгалтер
Начальник ПЭО
Зав. здравпунктом
Согласовано:
Начальник юридического отдела
Принято на заседании
Ученого совета СибГИУ
Протокол № 8
от 01.01.01 г.
Утверждено приказом
ректора
от 01.01.01 г.
Положение об отделе материально-технического снабжения
1 Общие вопросы
1.1 Отдел материально-технического снабжения (ОМТС) является самостоятельным структурным подразделением университета.
1.2 ОМТС подчиняется непосредственно проректору по АХР и капстроительству.
1.3 ОМТС возглавляет начальник, назначаемый на должность ректором университета по представлению проректора по АХР и капстроительству.
1.4 Начальник ОМТС имеет 1 (одного) заместителя.
1.5 Обязанности заместителя определяются начальником ОМТС.
1.6 Заместитель и другие работники отдела назначаются на должности и освобождаются от должностей приказом ректора университета по представлению начальника ОМТС.
1.7 В своей деятельности отдел руководствуется настоящим Положением, Уставом университета, нормативными документами по материально-техническому снабжению, приказами и указаниями ректора, проректора по АХР и капстроительству университета.
1.8 Структуру и штатную численность отдела утверждает ректор университета, исходя из условий и особенностей образовательного учреждения, по представлению начальника ОМТС и по согласованию с отделом кадров.
1.9 Положения о подразделениях ОМТС и распределение обязанностей между сотрудниками подразделений утверждаются начальником отдела.
1.10 ОМТС укомплектован квалифицированными кадрами в соответствии с утверждённым штатным расписанием. Все сотрудники отдела выполняют обязанности согласно утверждённым должностным инструкциям.
2 Основные задачи
2.1 Обеспечение производственных подразделений университета материально-техническими ресурсами.
2.2 Подготовка и заключение договоров на поставку материально-технических ресурсов.
2.3 Организация рационального использования материально-технических ресурсов.
3 Функции
3.1 Определение потребности в материальных ресурсах по плановым периодам.
3.2 Определение источников покрытия потребности в материальных ресурсах.
3.3 Обеспечение университета всеми необходимыми материальными ресурсами требуемого качества.
3.4 Создание запасов, необходимых для деятельности университета.
3.5 Подготовка и заключение хозяйственных договоров с поставщиками.
3.6 Согласование условий и сроков поставок материальных ресурсов.
3.7 Анализ возможностей и целесообразности установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам материально-технических ресурсов.
3.8 Изучение оперативной маркетинговой информации и рекламных материалов о предложениях предприятий оптовой торговли и заготовительных организаций с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов.
3.9 Доставка материальных ресурсов в соответствии со сроками, определёнными договорами.
3.10 Приёмка материально-технических ресурсов на склады сырья и материалов.
3.11 Контроль качества, количества, комплектности материально-технических ресурсов при приёме их на склады сырья и материалов.
3.12 Подготовка претензий к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств.
3.13 Согласование с поставщиками изменений условий договоров.
3.14 Контроль над состоянием материалов, сырья, полуфабрикатов и комплектующих изделий.
3.15 Соблюдение лимитов на отпуск материальных ресурсов и контроль за их использованием по прямому назначению.
3.16 Выявление излишнего сырья, материалов, оборудования и других видов материально-технических ресурсов и их реализация.
3.17 Организация работы складского хозяйства.
3.18 Обеспечение высокого уровня механизации и автоматизации транспортно-складских операций, применение компьютерных систем и нормативных организации и охраны труда.
3.19 Учёт движения материально-технических ресурсов.
3.20 Контроль за правильностью предъявленных к акцепту счетов и других расчётных документов поставщиков и обеспечение своевременной передачи этих документов для оплаты.
3.21 Установление связей как с существующими, так и с перспективными поставщиками, в первую очередь, по вопросам цен и качества сырья, материалов, и т. д.
3.22 Покупка массовых видов сырья и материалов в крупной упаковке.
3.23 Поиск по каждому виду сырья и материалов двух и более поставщиков с целью устранения зависимости от одного поставщика.
3.24 Составление заявок на материально-технические ресурсы (заявки должны быть поданы не менее чем за 6 месяцев до предполагаемой даты приобретения).
4 Права
Отдел материально-технического снабжения имеет право:
4.1 Давать структурным подразделениям университета указания по расходованию материально-технических ресурсов, которые являются обязательными к исполнению.
4.2 Требовать и получать от всех структурных подразделений университета сведения, необходимые для выполнения возложенных на отдел задач (заявки, нормы расхода и т. д.).
4.3 Контролировать рациональность и правильность использования материально-технических ресурсов подразделениями университета.
4.4 Самостоятельно вести переписку по вопросам материально технического снабжения.
4.5 Представительствовать в установленном порядке от имени университета по вопросам, относящимся к компетенции отдела во взаимоотношениях с государственными и муниципальными органами, а также другими организациями.
4.6 Давать разъяснения, рекомендации и указания по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
4.7 Вносить предложения ректору университета о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности должностных лиц по результатам проверок.
4.8 Привлекать в установленном порядке специалистов структурных подразделений, экспертов сторонних организаций для участия в рассмотрении и выполнении работ по вопросам, входящим в компетенцию отдела в соответствии с настоящим Положением.
4.9 Начальник отдела материально-технического снабжения подписывает и визирует документы, связанные материально-техническим снабжением университета (планы, договоры, отчеты, сметы, справки, ведомости, акты, пр.). Начальник отдела материально-технического снабжения также вправе: вносить предложения в отдел кадров и руководству университета о перемещении работников отдела, их поощрении за успешную работу, а также предложения о наложении взыскании на работников, нарушающих трудовую дисциплину.
5 Ответственность
5.1 Ответственность за надлежащее и своевременное выполнение функций отдела несёт начальник отдела материально-технического снабжения.
5.2 На него в частности возлагается персональная ответственность в случае:
· несоответствия законодательству издаваемых отделом инструкций, приказов, выписываемых счетов, нарушений правил учета и отчетности;
· составления, утверждения и представления недостоверной сводной отчетности и нарушения сроков ее представления в соответствующие подразделения;
· необеспечения сохранности материально-технических ресурсов;
· превышения пределов расходования средств, выделенных на материально-техническое обеспечение университета;
· растраты денежных средств, выделенных на приобретение материально-технических ресурсов;
· нарушения планов материально-технического обеспечения по срокам, объемам и номенклатуре, повлекшего простой производства;
· необеспечения или ненадлежащего обеспечения руководства университета информацией по вопросам работы отдела материально-технического снабжения;
· несвоевременного, а также некачественного исполнения документов и поручений ректората или проректоров университета;
· допущения использования информации сотрудниками отдела вне служебных целях;
· несоблюдения трудового распорядка сотрудниками отдела.
5.3 Ответственность, сотрудников отдела материально-технического снабжения устанавливается должностными инструкциями.
Положение подготовлено:
Начальник ОМТС
Бухгалтер материального отдела
Согласовано:
Проректор по административно-хозяйственной работе и капстроительству
Начальник юридического отдела
Принято на заседании
Ученого совета СибГИУ
Протокол № 8
от 01.01.01 г.
Утверждено приказом
ректора
от 01.01.01 г.
Положение об эксплуатационно-техническом отделе
1 Общие положения
1.1 Эксплуатационно-технический отдел (ЭТО) является структурным подразделением университета и подчиняется проректору по АХР и капстроительству и гл. инженеру университета.
1.2 В своей работе ЭТО руководствуется нормативными документами по составлению проектно-сметной документации, планированию технического обслуживания и ремонта зданий, сооружений, оборудования и систем, а также приказами ректора, и указаниями проректора по АХР и капстроительству и главного инженера университета.
2 Задачи
2.1 Организация работы с подрядчиками, определение объемов работ, подготовка документации к заключению договоров.
2.2 Контроль состояния зданий СибГИУ.
2.3 Контроль за ведением ремоитно-строительных работ в зданиях и сооружениях СибГИУ.
3 Структура
3.1 Структуру и штаты отдела утверждает ректор университета в соответствии со штатным расписанием университета, с учетом объемов работ.
3.2 Эксплуатационно-технический отдел возглавляется начальником, назначенным приказом ректора университета по представлению проректора по АХР и капстроительству.
3.3 ЭТО комплектуется специалистами с высшим образованием в соответствии с утвержденным штатным расписанием. Распределение обязанностей отдела осуществляется начальником отдела в соответствии с должностными инструкциями и настоящим Положением.
4 Функции
4.1 Разработка совместно с другими подразделениями организационно-технических мероприятий на ремонтные работы учебных зданий, общежитий и инженерных сооружений СибГИУ, составление годовых и месячных планов на текущий и капитальный ремонт.
4.2 Организация своевременного получения договоров и проектно-сметной документации (на проведение ремонтно-строительных работ) от подрядчика, ее изучения, проверки и передачи для производства работ.
4.3 Разработка проектно-сметной документации на ремонтные работы подразделениями университета (РСУ, ОГМ, ЭТО, ЦПРОМ).
4.4 Разработка планов технического развития СибГИУ и реконструкций помещений.
4.5 Оформление новой и переоформление устаревшей технической документации на существующие здания и сооружения университета в соответствии с современными требованиями.
4.6 Осуществление контроля и технического надзора за ремонтом и реконструкцией зданий и аудиторий подрядными организациями; оформление (подписание) актов выполненных работ.
4.7 Контроль за качеством ремонтных работ и соблюдением сроков выполнения.
4.8 Разработка и составление годовой отчетности, связанной с деятельностью отдела.
4.9 Организация хранения технической документации.
5 Права
5.1 Вносить предложения по планированию технического развития СибГИУ, модернизации оборудования, зданий и сооружений.
5.2 Запрещать ведение работ по реконструкции и перепланировке зданий и сооружений без документации, оформленной в установленном порядке.
5.3 Участвовать в комиссиях по приемке в эксплуатацию зданий, оборудования и инженерных сетей.
6 Ответственность
6.1 Всю полноту ответственности за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим Положением на отдел задач и функций несет начальник отдела.
6.2 Сотрудники несут ответственность за выполнение обязанностей согласно должностным инструкциям в соответствии с законом.
Положение подготовлено:
Начальник ЭТО
Согласовано:
Проректор по административно-хозяйственной работе и капстроительству
Главный инженер АХР
Начальник юридического отдела
Принято на заседании
Ученого совета СибГИУ
Протокол № 8
от 01.01.01 г.
Утверждено приказом
ректора
от 01.01.01 г.
Положение о хозяйственном отделе
1 Общее положение
1.1 Хозяйственный отдел является структурным подразделением университета, подчиняется непосредственно проректору по АХР и капстроительству и гл. инженеру.
1.2 Хозяйственный отдел в своей работе руководствуется федеральными законами, постановлениями Правительства, Уставом СибГИУ, Правилами внутреннего распорядка, указаниями и распоряжениями проректора по АХР и капстроительству и гл. инженера.
2 Задачи
2.1 Хозяйственное обслуживание учебных корпусов университета.
2.2 Содержание в надлежащем состоянии зданий и помещений университета и территорий, относящихся к нему в соответствии с правилами и нормами промышленной санитарии и противопожарной безопасности.
3 Структура
3.1 Структура и штаты отдела комплектуются в соответствии со штатным расписанием университета, утвержденным в установленном порядке.
3.2 В состав отдела входят: начальник отдела, коменданты учебных корпусов, хозяйственный и производственный персонал.
4 Функции
4.1 Планирование и организация ремонта помещений, контроль за качеством его проведения, приемка выполненных ремонтных работ.
4.2 Наблюдение за освещением, системой отопления, вентиляцией и канализацией, принятие мер по обеспечению соответствия этих систем установленным нормам.
4.3 Организация, получение и хранение необходимых хозяйственных материалов, восстановление и пополнение хоз. инвентаря, ведение учета и отчетности их расходования.
4.4 Руководство работами по благоустройству, озеленению и организации уборки территории.
4.5 Организация хозяйственного обслуживания совещаний, конференций.
4.6 Внедрение средств механизации труда младшего обслуживающего персонала.
4.7 Контроль за соблюдением чистоты в помещениях и на прилегающих территориях.
5 Права
5.1 Требовать от руководителей подразделений соблюдения установленного порядка, складирования и хранения материальных ценностей на закрепленной за ними территории и содержание ее в надлежащей чистоте и порядке.
5.2 Проверять целесообразность расходования подразделениями материальных ценностей, полученных со склада.
5.3 Осуществлять связь с другими организациями по вопросам входящим в комплектацию отдела.
5.4 Требовать от сотрудников, преподавателей и студентов университета соблюдения порядка, чистоты в помещениях, учебных корпусах и на прилегающей территории.
6 Ответственность
6.1 Начальник хоз. отдела несет персональную ответственность за своевременное и качественное выполнение всех требований, изложенных в данном положении.
6.2 Степень ответственности других работников устанавливается должностными инструкциями.
Положение подготовлено:
Начальник хозяйственного отдела
Согласовано:
Проректор по административно-хозяйственной работе и капстроительству
Главный инженер АХР
|
Из за большого объема эта статья размещена на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 |
