«Инновационные методы и модели обучения»

Стоимость обучения для поступающих на I курс по направлениям и профилям бакалавриата

Использование игровых технологий как средства повышения мотивации к обучению у часто болеющих детей в системе логопедической работы

Самообследование ГОУ СОШ «Школа надомного обучения» № 410 по направлениям деятельности

Об организации профессиональной подготовки в условиях реализации универсального и профильного обучения

Открытый урок с использованием системно - деятельностного подхода обучения

Учебно-методический комплекс по дисциплине «Методика обучения произношению»

Комплект учебно-методических материалов к учебному модулю: «Использование ЦОР в школьном курсе математики, в процессе обучения школьников началам математического анализа: функция, предел, непрерывность»

Программа-минимум кандидатского экзамена по специальности 13.00.02 «Теория и методика обучения и воспитания (физика)»

Материалы для учащихся общеобразовательных школ по дистанционного обучения

Контрольная работа по курсу «Электромагнитные поля и волны» для студентов ЗО ускоренной формы обучения

Научно-образовательный материал «Обучение английскому языку лиц с ограниченными возможностями здоровья»

Гражданское право, методические рекомендации по написанию рефератов (курсовых работ) по гражданскому праву курсантами и слушателями очной и заочной формы обучения

О зачислении на 1 курс очной, очно-заочной и заочной форм обучения на внебюджетные места

Деятельностный подход в обучении русскому языку как фактор формирования предметных компетенций

Контроль навыков и умений в обучении немецкому языку

Оснащенность образовательного процесса учебно-наглядными средствами обучения по реализуемым программам

Программа Вступительных испытаний в магистратуру по направлению 035700 «Лингвистика» магистерская программа «Теория обучения иностранным языкам и межкультурная коммуникация»

Методические указания и задания к контрольной работе по дисциплине «Экономика строительства» для студентов специальности 290300 заочной формы обучения

На Свердловской железной дороге опробовали систему дистанционного обучения сотрудников