№_______, выданный _________________ от ___________ года) на
а) представления конкурсных документов;
б) проведения переговоров с заказчиком конкурса и рабочим органом;
в) присутствия на заседаниях конкурсной комиссии;
г) разъяснений вопросов касательно ценовой части конкурсного
предложения, а также других вопросов.
Настоящая доверенность вступает в силу с момента её подписания и действует на весь процесс согласования пунктов, заключаемого по итогам конкурса договора, процедуру его подписания.
С момента вступления в силу Договора права и обязательства по нему переходят к «Компании» в полном объёме до их окончательного выполнения.
Ф. И.О. и подпись руководителя или уполномоченного лица
Ф. И.О. и подпись лица, на которого выдана данная доверенность
Место печати
Форма №6
НА ФИРМЕННОМ БЛАНКЕ
ЦЕНОВОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ
на оказание услуг (указать наименование услуги)
Дата: (вписать дату подачи конкурсного предложения).
КОМУ: Конкурсной комиссии.
Мы, нижеподписавшиеся, заявляем, что изучили конкурсную документацию в целом и ознакомились с характером проблем, которые должны быть решены в процессе оказания услуг.
Проанализировав все требования, предлагаем услуги (указать наименование оказываемой услуги) в соответствии с условиями конкурсных торгов:
- условия оплаты - _________________________
Общая сумма оказания предлагаемой услуги составляет _______________ (указать общую сумму конкурсного предложения цифрами и прописью, а также валюту платежа) и указана в прилагаемой таблице цен, которая является частью настоящего конкурсного предложения.
Мы согласны придерживаться положений настоящего предложения в течение 60 дней, начиная с даты, установленной как день окончания приема Конкурсных предложений. Это Конкурсное предложение будет оставаться для нас обязательным и может быть принято в любой момент до истечения указанного периода.
Мы понимаем, что конкурсная комиссия не обязана принять наименьшее ценовое предложение, а принимать наилучшее предложение по всем показателям и критериям оценки.
Дата: «___» __________2018г.
Ф. И.О. и подпись руководителя или уполномоченного лица
Место печати
НА ФИРМЕННОМ БЛАНКЕ
ТАБЛИЦА ЦЕН
№ | Перечень услуг | Общая стоимость услуг СУМ БЕЗ НДС | Период страхования | Порядок расчёта |
1 | оказание услуг по обязательному страхованию гражданской ответственности работодателя по возмещению вреда, причинённого жизни или здоровью работника в связи с трудовым увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья работника, связанным с исполнением им трудовых обязанностей | Обязательства по договору, заключённому в рамках настоящего конкурса распространяют своё действие на период с 19.10.2018г. по 20.10.2019 года | ||
Ф. И.О. и подпись руководителя или уполномоченного лица
Место печати
Дата: «___» __________2018г.
Приложение
Порядок и критерии квалификационной оценки участников и конкурсных предложений.
Порядок и критерии квалификационного отбора участников на участие в конкурсе.
Квалификационная оценка осуществляется конкурсной комиссией во время конкурса. Если требуемая информация не представлена участником, конкурсная комиссия вправе не допускать его к участию в конкурсе.
Критерии квалификационной оценки
№ | Критерий | Оценка | Примечание |
1 | Исполнение обязательств по ранее заключенным договорам | Надлежащее / не надлежащее (проводится на основании гарантийного письма участника) | Если ненадлежащее, то участник дисквалифицируется |
2 | Представление финансовых показателей участника | Есть / нет | Если не представлено, комиссия вправе дисквалифицировать участника |
3 | Состояние участника в стадии реорганизации, ликвидации или банкротства | Да / нет (проводится на основании гарантийного письма участника) | Если да, то участник дисквалифицируется |
4 | Состояние участника в стадии судебного или арбитражного разбирательства с Заказчиком | Да / нет (проводится на основании гарантийного письма участника и информации от заказчика) | Если да, то участник дисквалифицируется |
5 | Регистрация участника и банка участника в оффшорных зонах | Да / нет | Участник, а также участники, банки которых зарегистрированные в оффшорных зонах, к участию в конкурсе не допускаются |
6 | Участник имеется в Едином реестре недобросовестных исполнителей | Имеется / Не имеется | Если имеется, то участник дисквалифицируется |
I. Техническая оценка предложений.
Осуществляется конкурсной комиссией на основании документов технической части. Предложения участников конкурса, не прошедшие, по технической оценке, (набравшие 0 баллов по итогам выставления баллов) дисквалифицируются.
Критерии технической оценки
№ | Критерий | Оценка | Примечание |
1 | Наличие предоставляемых услуг | Оказание всех услуг – 100 баллов; Неоказание услуг – 0 баллов. 100-балльная система оценки |
Ценовая оценка предложений.
Осуществляется конкурсной комиссией после проведения технической оценки на основании документов с ценовой части.
Критерии ценовой оценки
№ | Критерий | Оценка | Примечание |
1 | Наименьшая цена/стоимость оценивается наивысшей оценкой Максимальный балл присваивается минимальному значению показателя. | Оценка = (Минимальное значение / Значение анализируемого критерия) * Максимальный балл. 100-балльная система оценки |
Квалификационная оценка предложений.
Осуществляется конкурсной комиссией на основании предоставленных рекомендательных писем, положительных отзывов о данной компании, а также на основании клиентской базы компании.
Критерии квалификационной оценки
№ | Критерий | Оценка | Примечание |
1 | Опыт работы | Есть – 100 баллов Нет – 0 баллов 100-балльная система оценки | Наличие рекомендательных писем |
2 | Наличие положительных отзывов | Есть – 100 баллов Нет – 0 баллов 100-балльная система оценки | |
Наличие клиентской базы | Есть – 100 баллов Нет – 0 баллов 100-балльная система оценки |
Оценка предложений
Критерий | Вес % | Примечание |
Техническая оценка | 50% | |
Ценовая оценка | 50% | |
Квалификационная оценка, в том числе | 20 % | |
| 10% | |
| 5% | |
| 5% |
ТЕХНИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ
ТЕХНИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ
на оказание услуг по обязательному страхованию гражданской ответственности работодателя СП PETROLEUM».
Введение:
Настоящим документом определяются требования и сроки оказания услуг по обязательному страхованию гражданской ответственности работодателя СП PETROLEUM».
Объекты страхования:
Имущественные интересы Работодателя при возникновении его гражданской ответственности по возмещению вреда, причинённого жизни или здоровью своего работника в связи с трудовым увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья работника, связанным с исполнением им трудовых обязанностей.
Требования к страхованию:
- Страхование должно быть осуществлено в соответствии с законом Республики Узбекистан «Об обязательном страховании гражданской ответственности работодателя» за № ЗРУ – 210 от 01.01.2001 года, Правилам обязательного страхования гражданской ответственности работодателя, утверждённые КМ РУз 24.06.2009 года за № 000. Период страхования - 12 календарных месяцев
Срок оказания услуг:
С 19.10.2018 г. до 18.10.2019 г.
Участники открытого запроса предложений должны удовлетворять следующим требованиям:
- Наличие лицезии на осуществление страхования гражданской ответственности; Наличие рейтинга не ниже uzA среди страховых компаний Республики Узбекистан; Достаточность страховых резервов в соответствии с требованиями действующего законодательства; Опыт работы на рынке Республики Узбекистан не менее 5 лет; Наличие филиалов в регионах Республики Узбекистан.
ЦЕНОВАЯ ЧАСТЬ
1 | Предельная стоимость | Согласно установленным законодательством тарифам (UZS). ФОТ будет сообщён при дополнительном запросе от потенциального участника |
2 | Источник финансирования | Собственные средства |
3 | Условия оплаты | 100% предоплата Заказчик производит оплату исполнителю после включения информации о договоре в реестр договоров в соответствии с Законом РУз «О государственных закупках» (ст.41). |
4 | Валюта платежа | UZS |
5 | Сроки оказания услуг | 12 месяцев с даты заключения договора |
6 | Срок действия конкурсного предложения | 60 дней |
Проект договора
Типовой договор согласно Правилам обязательного страхования гражданской ответственности работодателя, утверждённые КМ РУз 24.06.2009 года № 000
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 |
