МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ДЛЯ ДЕТЕЙ – СИРОТ И ДЕТЕЙ, ОСТАВШИХСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ
«ДЕТСКИЙ ДОМ»
Анализ результатов работы по реализации задач в соответствии с основными направлениями комплексно-целевой программы развития воспитательной системы
«Становление» за 2012/2013 учебный год
2012/2013 учебный год в соответствии с основными направлениями комплексно-целевой программы развития воспитательной системы «Становление» являлся этапом внедрения педагогического опыта, в ходе которого осуществлялось внедрение и апробация основных направлений программы развития воспитательной системы «Становление», инновационных технологий, позволяющих определить эффективность разработанной программы развития.
Целью воспитательной системы «Становление» является: оптимизация деятельности педагогического коллектива по организации социально-психолого-педагогического сопровождения естественного развития социально-адаптированной личности, способствующего социально-нравственной реабилитации, адаптации, правовой защищённости и развитию ключевых компетенций.
Для достижения поставленной цели, перед педагогическим коллективом поставлены задачи, которые определяют стратегические направления развития:
Задачи:
1. Создать условия для управления воспитательной системой путём реализации подпрограммы «Педагогические кадры» и реализации единой методической темы «Компетентностный подход в воспитании».
2. Модернизировать систему медико-социально психолого-педагогического сопровождения для успешного становления социальной компетентности воспитанника.
3. Обеспечить систему услуг по постинтернатному сопровождению, семейному жизнеустройству и социальной адаптации детей, и их семей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации.
4. Модернизировать образовательно-воспитательную работу по формированию у воспитанников ключевых компетентностей, ответственности, толерантности социальной и гражданской зрелости, способности к свободному и ответственному социальному действию, личного опыта.
5. Совершенствовать валеологический режим и санитарно-противоэпидемиологическую работу медицинской службы.
6. Развивать ресурсное и материально-техническое обеспечение.
1. Организационно-управленческая деятельность
Задача: Оптимизация деятельности педагогического коллектива по социальной защите воспитанников, оказанию помощи и поддержки в процессе их социализации.
Основные направления развития:
- организация работы МО, направленной на повышение профессионального мастерства педагогов, развитие творческого потенциала педагогического коллектива в соответствии с методической темой «Компетентностный подход в воспитании»;
- разработка методических материалов для новых форм организации воспитательного процесса;
- совершенствование форм организации здоровьесберегающей среды на базе детского дома;
- организация деятельности постоянных творческих групп по различным вопросам развития детского дома, разработке и принятию управленческих решений;
- организация в рамках МО педагогов методической недели;
- выпуск методических, нормативно-правовых сборников;
- совершенствование работы педагогов в межаттестационный период;
- повышение квалификации педагогических работников через КПК (в том числе дистанционные), работу по индивидуальным планам профессионального развития педагогов;
- модификация образовательно-воспитательного процесса для развития ключевых компетентностей воспитанников, их социальной и гражданской зрелости, толерантности, способности к сознательному социальному действию;
- использование средств стимулирования творческой инициативы и эффективности педагогических кадров, через мониторинг качества труда педагогических работников;
- развитие открытости образовательного учреждения.
Важную роль в развитии данных направлений играет методическая служба, как система управления инновационно-методической работой в образовательном учреждении.
Тема методической службы: направленность воспитательной системы на формирование ключевых компетентностей у воспитанников, создание условий для самореализации личности выпускника в социуме.
Инновационно-методическая работа направлена на повышение квалификации педагога, его профессионального роста. В течение 2012/2013 учебного года работа по повышению квалификации педагогических работников осуществлялась через заседания педагогического совета, МО педагогов, Лабораторию психолого-педагогического мониторинга, обучающие и практикоориентированные семинары, а также курсы повышения квалификации при ЯНАИПКРО, дистанционные курсы переподготовки.
1.1. Кадровое обеспечение воспитательной деятельности
МОУ «Детский дом» укомплектовано специалистами в соответствии со штатным расписанием учреждения. Имеются 2 вакансии по должности воспитатель, вакансия руководителя структурного подразделения, заместителя директора по НМР. Педагогический персонал составляет
Анализ кадрового состава
Должностной состав
Должность | Количество |
Директор | 1 |
Заместитель директора по УВР | 1 |
Воспитатель | 9 |
Социальный педагог | 2 |
Педагог-психолог | 2 |
Хореограф | 1 |
Инструктор по труду | 2 |
Педагог дополнительного образования | 1 |
Педагог-организатор | 1 |
Музыкальный руководитель | 1 |
Концертмейстер | 1 |
Возрастной состав
Возраст | Количество |
20-30 лет | 3 |
30-40 лет | 7 |
40-50 лет | 2 |
50-60 лет | 6 |
Половой состав
Половой состав | Количество |
Мужчин | 2 |
Женщин | 16 |
Образование
Образование | Количество |
Высшее | 10 |
Средне-специальное | 6 |
Педагогический класс | 2 |
Квалификационная категория
Квалификационная категория | Количество |
Высшая | 6 |
Первая | 7 |
Вторая | 2 |
Б/К | 3 |
Возрастной состав педагогов разнороден, преобладающее количество отмечается в возрастной категории от 30-40 лет. Увеличилось количество педагогов, имеющих высшую квалификационную категорию с 28% до 33%.
1.2. Степень реализации поставленных задач
Работа методической службы в первом полугодии была направлена на реализацию поставленных задач:
№ п/п | Задачи | Степень выполнения | Причины невыполнения | ||
Полностью | Частично | Не выполнено | |||
1. | Разработать тактику и стратегию педагогической деятельности по реализации программы. Обобщение и регулирование результатов программной деятельности. | + | |||
2. | Организовать методическое обеспечение образовательно-воспитательного процесса, методическую учёбу педагогических кадров. | + | |||
3. | Совершенствовать уровень профессионального мастерства педагогов. | + | |||
4. | Обеспечить методическими материалами и рекомендациями всех участников ОВП. | + | |||
5. | Выявить наиболее эффективные приёмы и методы образовательно-воспитательной работы, обеспечивающие устойчивый положительный эффект в работе педагога с детьми. | + | |||
6. | Стимулировать профессиональный, культурный и творческий рост педагогов. | + | |||
7. | Осуществлять качественный педагогический анализ системы самообразования, направленный на оказание методической помощи, распространение передового опыта. | + |
Таким образом, задачи в рамках планирования методической службы на 2012/2013 учебный год в основном выполнены, что способствовало достижению запланированных результатов.
1.3. Обеспечение управления научно-методической работы детского дома.
Задачи:
1. Разработать тактику и стратегию педагогической деятельности по реализации программы. Обобщение и регулирование результатов программной деятельности.
2. Организовать методическое обеспечение образовательно-воспитательного процесса, методическую учёбу педагогических кадров.
3. Организовать работу стажировочной площадки.
В первом полугодии 2012/2013 уч. г. проводились заседания педагогического совета по тематике:
1.3.1. Организация заседаний педагогического и методического совета.
Заседание педагогического совета №1 от 01.01.2001 года
Рассмотрены вопросы:
1. Об организации инновационной деятельности в системе образования Надымского района в 2012/20134 учебном году в соответствии с приказом ДО «Об организации инновационной деятельности…»
2. Об организации деятельности стажировочной площадки в рамках реализации мероприятий Федеральной целевой программы развития образования на годы по направлению «Создание условий для распространения современных моделей успешной социализации детей»
3. О создании рабочей группы для разработки методических и дидактических материалов, информационно-наглядных пособий, программ в рамках деятельности стажировочной площадки на 2012/2013 учебный год.
Заседание педагогического совета №2 от 01.01.2001 года
Рассмотрены вопросы:
1. Цели и задачи комплексно-целевой программы развития воспитательной системы «Становление» на 2012/2013 учебный год.
2. Основные направления комплексно-целевой программы развития воспитательной системы «Становление» на 2012/2013 учебный год.
3. Об организации социального патроната выпускников.
4. Об аттестации педагогических работников в 2012/2013 учебном году (Административный регламент ДО ЯНАО по предоставлению государственной услуги «Проведение аттестации педагогических работников государственных и муниципальных ОУ ЯНАО в сфере образования»).
5. О работе комиссии по организации деятельности педагогических работников в рамках стажировочной площадки,
6. Практико-ориентированный подход в обучении и воспитании детей в условиях детского дома.
7. Разное.
О соблюдении трудовой дисциплины.
Алгоритм действий сотрудников МОУ «Детский дом» в случае самовольного ухода воспитанника.
О циклограмме учебно-воспитательного процесса на 2012/2013 учебный год.
О порядке награждения педагогических работников ведомственными наградами.
На заседаниях педагогического совета коллегиально принимались решения для исполнения, по итогам которых, издавался приказ. Для организации методического обеспечения образовательно-воспитательного процесса, методической учёбы педагогических кадров в первом полугодии была организована деятельность методического совета, на котором обсуждались планы методической работы педагогов, МО педагогов, утверждались образовательно-воспитательные, профилактические программы, отслеживалась эффективность экспериментальной деятельности.
1.3.2. Организация деятельности стажировочной площадки.
Реализация программы деятельности стажировочной площадки в первом полугодии 2012/2013 уч. г. осуществлялась в соответствии с планированием:
Мероприятия | Сроки | Достигнутый результат |
Проведение диагностических мероприятий для отслеживания уровня готовности выпускника к самостоятельной жизни, профессиональной деятельности | декабрь 2012 г. май 2013 г. | Проведены диагностические мероприятия для отслеживания уровня готовности выпускника к самостоятельной жизни, профессиональной деятельности |
Реализация системы мер, направленных на преодоление трудностей и проблем, стоящих перед воспитанником в плане его социальной адаптации | в течение 2012/2013 учебного года | Составлены индивидуальные планы на основе выявленных проблем, стоящих перед воспитанником в плане его социальной адаптации |
Организация сотрудничества МОУ «Детский дом» с общественными организациями и другими социальными институтами гражданского сообщества для обеспечения успешной социализации детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в период их постинтернатной адаптации | в течение 2012/2013 учебного года | Организовано сотрудничество на основе заключённых договоров между МОУ «Детский дом» и общественными организациями, другими социальными институтами гражданского сообщества для обеспечения успешной социализации детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в период их постинтернатной адаптации |
Организация предпрофессиональной подготовки на базе швейной мастерской, мастерской ручного труда и творческой мастерской для обучения в области звуко - и видеомонтажа, фотодела, графического дизайна и верстки, издательского дела | в течение 2012/2013 учебного года | Организована предпрофессиональная подготовка воспитанников на базе швейной мастерской, мастерской ручного труда и творческой мастерской для обучения в области звуко- и видеомонтажа, фотодела, графического дизайна и верстки, издательского дела |
Реализация программ социальной адаптации «Школа будущего выпускника», «Я - профессионал», «Мужчина в доме» | в течение 2012/2013 учебного года | В практике работы с воспитанниками реализуются программы социальной адаптации «Школа будущего выпускника», «Я - профессионал», «Мужчина в доме» |
Развитие системы социального партнёрства, выражающееся в использовании образовательного потенциала местного сообщества в системе дополнительного образования детей | в течение 2012/2013 учебного года | Обеспечена досуговая занятость воспитанников на основе использования образовательного потенциала местного сообщества в системе дополнительного образования детей |
Апробация модели по подготовке воспитанника к самостоятельной жизни: - практической подготовки к самостоятельной жизни, личностного и профессионального самоопределения; - организация профессиональных проб по пяти сферам через финансово-экономическую игру «Бизнес»; - организация профориентационной работы, поиск государственного профессионального учреждения в регионе в соответствии со склонностями ребёнка; - апробация программ предпрофессиональной подготовки. | в течение 2012/2013 учебного года | 1.Организована практическая подготовка воспитанников к самостоятельной жизни, личностному и профессиональному самоопределению через реализацию программы «Ступеньки жизни». 2.Организованы профессиональные пробы по пяти сферам через финансово-экономическую игру «Бизнес». 3. Организована профоиентационная работа с воспитанниками, готовящимися к выпуску, поиск государственного профессионального учреждения в регионе в соответствии со склонностями ребёнка. 4. Организована апробация программ предпрофессиональной подготовки |
Открытие на сайте МОУ «Детский дом» страниц: «Постинтернатное сопровождение детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», «Предпрофессиональная подготовка» | декабрь 2012 года | На сайте МОУ «Детский дом» открыты страницы: «Постинтернатное сопровождение детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», «Предпрофессиональная подготовка» |
Подготовка заданий для практической части дистанционных курсовых мероприятий по теме: «Организация процесса постинтернатного сопровождения выпускников» | с 20.12.12 г. по 18.01.2013 г. | Организована работа по подготовке заданий для практической части дистанционных курсовых мероприятий по теме: «Организация процесса постинтернатного сопровождения выпускников» |
Подготовка заданий для практической части дистанционных курсовых мероприятий по теме: «Организация предпрофессиональной подготовки» | с 20.12.12 г. по 18.01.2013 г. | Организована работа по подготовке заданий для практической части дистанционных курсовых мероприятий по теме: «Организация предпрофессиональной подготовки» |
Подготовка заданий для практической части дистанционных курсовых мероприятий по теме: «Социальная защита прав детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей» | с 20.12.12 г. по 18.01.2013 г. | Организована работа по подготовке заданий для практической части дистанционных курсовых мероприятий по теме: «Социальная защита прав детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей» |
Подготовка заданий для практической части дистанционных курсовых мероприятий по теме: «Комплексное сопровождение детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в условиях детского дома» | с 20.12.12 г. по 18.01.2013 г. | Организована работа по подготовке заданий для практической части дистанционных курсовых мероприятий по теме: «Комплексное сопровождение детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в условиях детского дома» |
1.4. Обеспечение условий для непрерывного совершенствования профессионального мастерства педагогов
|
Из за большого объема этот материал размещен на нескольких страницах:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 |


