Концессионное предложение (стр. 18 )

Таблица 28. Специалисты и рабочие в автодорожной отрасли Республики Казахстан в разрезе областей

№	Области	Общая численность	Численность ИТР, чел.	Рабочие	Обеспеченность профильными специалистами, с выс. обр. (со ср. сп. обр.), %	Привле-чение сезонных рабочих, %
с высшим образованием	со средним специальным образованием	Кадро-вые	Сезон-ные
всего	в т. ч. с проф. образованием	всего	в т. ч. с проф. образованием
1	Алматинская	1360	144	132	75	59	848	293	91,7 (78,7)	34,55
2	Акмолинская	2199	229	171	664	256	1353	399	74,7 (38,6)	29,5
3	Актюбинская	636	95	55	33	14	520	89	57,9 (42,4)	17,1
4	Атырауская	376	63	36	26	22	144	143	57,1 (84,6)	99,3
5	Восточно-Казахстанская	1251	162	110	93	65	802	230	67,9 (69,9)	28,7
6	Северо-Казахстанская	627	73	42	69	12	443	42	57,5 (17,4)	9,5
7	Южно-Казахстанская	347	63	40	9	5	253	21	63,5 (55,6)	8,3
8	Кызылординская	565	76	52	23	7	328	150	68,4 (30,4)	45,7
9	Карагандинская	1586	209	163	89	52	1097	415	54,6 (58,4)	37,8
1	Павлодарская	558	85	35	129	24	379	121	41,2 (18,6)	31,9
1	Костанайская	1276	53	27	134	89	872	217	50,9 (66,4)	24,9
1	Мангистауская	300	43	36	24	15	207	26	83,7 (62,5)	12,6
1	Жамбылская	261	42	37	1	1	169	48	88,1 (100)	28,4
1	Западно-Казахстанская	1070	140	93	48	27	752	130	66,4 (56,3)	17,3
2006 г.	Итого по ОД КАД	280	211	156	25	14	21	-	73,9 (56,0)	-
Итого по ОФ РГП «____________»	3677	466	315	703	127	2847	601	67,6 (18,1)	21,1
Итого по подрядным предприятиям	7755	600	508	659	487	4899	1723	84,7 (73,9)	35,2
ГУ «Облжоллаборатория»	112	62	26			24
ВСЕГО	11712	1277	979	1387	628	7767	2324	76,7 (45,3)	29,9
2012 г. (прогноз)	Итого по ОД КАД	573	400	280	80	64	36		70,0 (80,0)
Итого по ОФ РГП «____________»	8557	1080	790	890	760	5858	3936	73,1 (85,4)	45,9
Итого по подрядным предприятиям	30483	3208	2400	4100	1277	15680	5884	74,8 (31,1)	19,3

Таблица 29. Потребность в квалифицированных рабочих кадрах в разрезе

специальностей в дорожной отрасли РК по годам

№	Шифр специальности	Наименование специальности	2009	2010	2011	2012	2013	2014
1	4309021	Машинист экскаватора	500	150	150	110	70	60
2	4311021	Машинист погрузчика	500	150	150	110	70	60
3	4309011	Машинист бульдозера	480	130	130	120	85	75
4	4309101	Машинист сваебойной установки	350	120	120	120	85	75
5	4311031	Машинист автогрейдера	750	250	250	190	145	135
6	4309051	Машинист катка	750	250	250	190	145	135
7	4311011	Машинист автокрана	400	140	140	130	70	60
8	4309041	Машинист скрепера	500	150	150	140	70	60
9		Машинист шнекоротора	550	155	155	140	70	60
1	3001051	Газо - и электросварщик	500	150	150	140	70	60
1	4310011	Слесарь, токарь	600	200	200	170	90	80
1	3001021	Водители автомашин	800	300	300	240	185	175
1	3002012	Техник-механик	600	180	180	160	130	120
1	4333012	Техник-мостостроитель	600	180	180	160	130	120
1	4332012	Техник-путеец	550	175	175	145	100	90
1		Оператор асфальтоукладчика	630	165	165	140	95	75
1		Оператор разметочной машины	500	150	150	120	85	75
1		Оператор АБЗ	650	165	165	140	85	65
1		Тракторист широкого профиля	450	140	140	125	70	70
2		Лаборант	500	150	150	120	70	70
		ИТОГО:	11160	3450	3450	3050	1830	1720

Обучение и переподготовка кадров

Обучение и переподготовка кадров по проекту концессии платной дороги должны быть подразделены на периоды выполнения этапов работ по концессионному договору.

Следует иметь в виду, что при строительстве дороги Управляющая компания вправе сама решать вопросы комплектации персонала как собственными специалистами по строительству дороги, так и брать на субподряд строительные организации, работающие на дорожно-строительном рынке Казахстана на протяжении последних пяти лет.