Диагностика квалификации управленческого персонала в системе управления качеством медицинской организации (стр. 24 )

7.	8.	9.	10.	11.	12.	13.
7.1.	7.2.	7.3.	8.1.	8.2.	9.1.	9.2.	10.1	10.2	11.1	11.2	11.3	12.2	13.1	13.2	13.3
19	20	21	22	23	24	25	26	27	28	29	30	31	32	33	34
0,85	-	-	1,0	0,67	0,5	0,5	0,71	Маршал	-	-	-	+
0,64	1,0	1,0	1,0	0,75	0,84	0,72	0,92	Инспектор	0,79	-	-	+
0,89	1,0	1,0	1,0	0,75	0,8	0,6	0,8	Энтузиаст	0,92	-	+	-
0,9	-	0,75	1,0	0,83	0,56	0,75	0,88	Советчик	0,86	-	+	-
0,83	-	1,0	-	0,75	0,45	0,6	0,8	Политик	0,84	-	-	+
1,0	-	0,9	1,0	0,92	0,63	0,66	0,88	Энтузиаст	0,6	-	-	+
0,72	-	1,0	1,0	0,83	0,53	0,7	0,8	Энтузиаст	0,83	-	+	-
0,97	-	1,0	0,5	0,5	0,6	0.6	0,8	Гуманист	0,89	-	+	-
0,84	-	1,0	1,0	0,92	0,7	0,9	0,96	Энтузиаст	0,8	-	+	-
0,82	-	0,89	1,0	0,75	0,44	0,6	0,8	Хранитель	0,8	-	-	+
0,97	-	0,7	1,0	0,83	0,4	0,6	0,63	Политик	0,8	-	+	-
0,69	-	0,85	0,75	0,58	0,77	0,51	0,88	Политик	0,6	-	+	-
0,89	-	-	-	0,58	-	0,61	0,8	Критик	0,78	-	-	+
0,69	-	0,75	1,0	0,92	0,77	0,75	0,8	Советчик	0,86	-	+	-
0,83	-	1,0	1,0	0,75	0,44	0,6	0,8	Энтузиаст	0,8	-	-	+
0,85	-	1,0	1,0	1,0	0,71	0,8	0,9	Инспектор	0,82	-	-	+
0,89	-	1,0	1,0	0,83	0,51	0,5	0,5	Мастер	0,6	-	-	+
0,77	-	1,0	0.33	0,91	0,42	0,48	0,5	Советчик	0,6	+	-	-
0,84	0,11	0,82	0,81	0,78	0,56	0.64	0,79		0,73	1	8	9

Продолжение таблицы 10