Анализ эффективности реализации государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008 учебном году (стр. 40 )

		Да	Нет
1	Расширении круга деловых контактов	1	0
2	Участии в проектах других членов Ассоциации	1	0
3	Расширении доступа к проектам, инициированным Администрацией региона	1	0
4	Росте известности предприятия в бизнес-среде региона	1	0
5	Расширении деятельности предприятия на другие регионы	1	0
6	Освоении производства новых видов продукции (услуг)	1	0
7	Участие в Ассоциации помогает в решении кадровых проблем предприятия	1	0
8	Другое (укажите)___________________________________	1	0
9	Пользы нет	1	0

17. Нужно ли развивать Ассоциации выпускников Президентской программы и их деятельность?

Да	1
Нет	0

18. Какие виды деятельности Ассоциации необходимо усилить, расширить?:

		Да	Нет
1	Организация конференций, выставок и пр.	1	0
2	Информированность участников Программы на каждом программном этапе (выпуск газет, журналов, радио - и телепередачи)	1	0
3	Сотрудничество с Администрацией региона	1	0
4	Сотрудничество с Вузами региона	1	0
5	Оказание консультативной помощи нынешним специалистам, обучающимся в Президентской программе	1	0
6	Участие в работе регионального отделения при реализации этапов Программы	1	0
7	Помощь региональному отделению и Вузам в установлении контактов с руководителями предприятий	1	0
8	Работа с зарубежными компаниями по привлечению инвестиций (заказов) в экономику региона	1	0
9	Другое (укажите)___________________________________	1	0

19. Почему Вы не участвуете в деятельности Ассоциации?

		Да	Нет
1	Не имею информации об Ассоциации	1	0
2	Не наблюдаю полезных результатов деятельности Ассоциации	1	0
3	Нет времени принимать активное участие в мероприятиях Ассоциации	1	0
4	Меня не включают в Ассоциацию	1	0
5	Территориальная удаленность от места проведения мероприятий Ассоциации	1	0
6	Несогласие с условиями членства в Ассоциации	1	0
7	По каким-то причинам Вы прекратили членство в Ассоциации	1	0
8	Другое (укажите)___________________________________	1	0

20. Если бы появилась возможность, хотели бы принимать участие в деятельности Ассоциации?

Да	1	Что именно (укажите) _____________________________
Нет	0

21. Было ли Вам дано руководством предприятия проектное задание перед направлением на подготовку?

Задание не давалось	1
Задание по улучшению работы своего подразделения (отдела, цеха)	2
Задание, затрагивающее работу нескольких подразделений	3
Задание, затрагивающее работу всего предприятия	4
Иное (укажите)_____________________________	5

22. Оцените степень поддержки руководителя в выполнении проектного задания

Руководитель практически не участвовал	1
Руководитель помогал по мере обращения к нему	2
Руководитель принимал активное участие в процессе выполнения проектного задания и проявлял заинтересованность в его результатах	3

23. Укажите степень реализации проектного задания:

Проект не начинался	1
Выполнено до 25%	2
Выполнено от 25% до 50%	3
Выполнено от 50% до 75%	4
Проект выполнен полностью	5

24. Оцените эффективность реализации проектного задания для Вашего предприятия в рублях?

__________________________ (руб.)

24.1.1. в рублях оценить не могу, но считаю, что проект был эффективным

24.1.2. в рублях оценить не могу, но считаю, что проект был неэффективным

25. В случае, если при реализации проектного задания участника были созданы новые рабочие места, то укажите их количество?

___________(полных ставок)

26. Если при реализации проекта удалось привлечь инвестиции, укажите примерный объем в рублях?

__________________________ (руб.)

27. Если в процессе реализации проекта удалось сократить издержки на производство товаров и услуг, укажите в относительном выражении (в процентах)?

__________________________ (%)

27.1. Сколько человек было задействовано при реализации проектного задания?

___________________________________________________________________________

27.2. Сколько из них закончило обучение в рамках Программы в 2007/2008 учебном году? __________________________________________________________

28. Оцените изменения, осуществленные Вами на предприятии после прохождения подготовки:

Не реализовано 1__2__3__4__5 Реализовано полностью

			Не приме-нялось
1	Совершенствование методов управления предприятием	1__2__3__4__5	0
2	Участие в разработке проектов развития предприятия	1__2__3__4__5	0
3	Более широкое использование методов коллективной работы	1__2__3__4__5	0
4	Руководство подразделением предприятия или управление проектом	1__2__3__4__5	0
5	Передача полученных знаний и опыта коллегам	1__2__3__4__5	0
6	Организация новых проектов	1__2__3__4__5	0
7	Внедрение новых производственных технологий	1__2__3__4__5	0
8	Установление новых деловых контактов с западными партнерами	1__2__3__4__5	0
9	Привлечение заемных средств	1__2__3__4__5	0
10	Привлечение инвесторов	1__2__3__4__5	0
11	Другое (что именно)_______________________ __________________________________________	1__2__3__4__5	0

29. Укажите направление, в котором разрабатывался Ваш проект (отметьте все подходящие варианты ответа):

Освоение новых видов продукции (услуг) в существующей сфере деятельности	1
Совершенствование структуры управления на предприятии в целом	2
Уточнение и адаптирование плана развития и функционирования отдельной службы предприятия (маркетинговой, менеджерской и т. д.)	3
Проведение реструктуризации предприятия	4
Установление внешнеэкономических связей, задействование помощи из-за рубежа	5
Освоение новых методов контроля качества	6
Внедрение новых схем оплаты и премирования работников	7
Привлечение инвестиций на предприятие	8
Внедрение новых технологических, производственных процессов	9
Создание новых структурных подразделений	10
Использование новых форм (каналов) сбыта	11
Освоение производства товаров (услуг) в новой сфере деятельности	12
Совершенствование кадровой политики	13
Другое_____________________________________________________________	14

30. Какие факторы препятствуют внедрению опыта, приобретенного во время обучения и стажировки?