Анализ эффективности реализации государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/2008 учебном году (стр. 66 )

Год Вариант ответа	2008	2007	2006	2005
Должностной рост на одном предприятии в рамках одной специальности	21	17	25.9	27.7
Должностной рост на одном предприятии со сменой специальности	9	10	14.0	15.0
Переход на другое предприятие в рамках одной специальности	9	10	13.9	12.8
Переход на другое предприятие со сменой специальности	7	7	10.7	8.9
Переход из компании в компанию по мере реализации крупных проектов (проектный менеджмент)	10	9
Переход на работу в компанию с зарубежным капиталом	6	7
Переход на административную работу в органы власти	13	11	12.6	11.1
Ведение независимой экономической деятельности	5	7	20.1	16.6
Обзаведение собственным бизнесом, создание своей фирмы	16	18
Назначение на должность антикризисного управляющего	2	2	2.5	2.3
Другое (что именно) ________________________________________	2	2	0.1	2.2

35. Какие формы взаимодействия с другими предприятиями в рамках Президентской программы Вы считаете полезными?

	2008	2007
	С зарубежным предприятием	С российским предприятием	С зарубежным предприятием	С российским предприятием
Стажировка своих сотрудников-участников Президентской программы (в одностороннем порядке)	55	41	58	43
Обмен стажерами	33	38	41	45
Создание совместной рабочей группы для выполнения проекта развития предприятия	23	36	28	42
Приглашение экспертов, консультантов для выполнения проекта развития предприятия	29	39	34	44
Совместные тренинги	41	53	45	58
Другое (укажите)_____________________	0,2	0,1	0	0

36. Работаете ли Вы сейчас на том же предприятии (фирме), где работали до участия в Президентской программе?

Год Вариант ответа	2008	2007	2006	2005	2004	2003	2002	2001
Да	82	77	77.4	79.5	72.2	73.3	71.6	72.5
Еще нет, но нахожусь в процессе перехода на новое предприятие	3	3			15.1	17.3	18.7	20.6
Нет	15	20	22.4	19.2	4.1	3.6	5.0	3.6

37. По какой причине Вы ушли (собираетесь уйти) с прежнего места работы (отметьте не более 3-х наиболее важных причин)?[117]

Год Вариант ответа	2008	2007	2006	2005	2004	2003	2002	2001
Не собираюсь покидать свое предприятие	0	2	41.9	43.7
Невозможность реализовать свои знания, навыки и опыт	9	47	24.2	21.2	8.91	7.15	9.3	8.67
Отсутствие перспектив роста знаний, профессионализма и т. д.	8	43	20.2	15.8	7.7	5.27	6.88	7.46
Отсутствие перспектив должностного роста	8	47	24.4	20.3	4.3	2.55	5.42	5.18
Неудовлетворенность занимаемой должностью					6.2	4.9	2.95	3.2
Отсутствие возможности влиять на направления работы предприятия	6	32	13.4	12.8	3.77	4.31	4.98	4.75
Изменение специальности					2.55	2.85	3.13	2.91
Конфликт с руководством	1	7	2.5	2.4	1.18	0.88	1.63	1.45
Конфликт с коллегами	0	1	0.4	0.3		1.92
Закрытие предприятия	1	7	3.8	2.2	1.5		1.85	2.23
Неудовлетворенность заработной платой	7	42	25.4	22.7	6.9	5.98	7.5	7.02
Неудовлетворенность условиями труда, удаленностью от места жительства, и т. п.	1	8	3.8	2.9	0.59	1.17	0.62	1.16
Плохое финансовое состояние предприятия	2	10	6.3	5.4	1.73	2.18	2.12	2.08
Лучшие возможности и перспективы на новом рабочем месте					9.53	9.25	11.07	10.7
Семейные причины	2	6	3.5	2.1
Иное (укажите) ________________________________	2	12		3.3	1.8	1.51	2.03	1.99

38. Был ли связан переход на новую работу с переездом[118]:

Год Вариант ответа	2008
В другой город	50
В другой регион (кроме Москвы и Санкт-Петербурга)	4
В Москву	40
В Санкт-Петербург	6

39. Какие сферы деятельности являются основными для Вашего предприятия[119]?

Год Варианты ответа	2008
сельское хозяйство	2,4
лесное хозяйство и охота	0,3
рыболовство, рыбоводство	0,1
добыча полезных ископаемых	2,8
производство пищевых продуктов, включая напитки, и табака	3,9
текстильное и швейное производство	1,1
производство кожи, изделий из кожи и производство обуви	0,3
обработка древесины и производство изделий из дерева	1,4
целлюлозно-бумажное производство;	0,2
издательская и полиграфическая деятельность	3,0
производство кокса и нефтепродуктов	0,2
химическое производство	3,2
производство резиновых и пластмассовых изделий	0,7
производство прочих неметаллических минеральных продуктов	0,7
металлургическое производство и производство готовых  металлических изделий	5,2
производство машин и оборудования	7,0
производство электрооборудования, электронного и  оптического оборудования	3,5
производство транспортных средств и оборудования	1,4
производство и распределение электроэнергии, газа и воды	3,5
строительство	9,7
оптовая и розничная торговля;	18,2
ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного пользования	0,3
гостиницы и рестораны	1,6
транспорт и связь	6,5
финансовая деятельность	4,1
операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг	2,6
государственное управление и обеспечение военной безопасности; обязательное социальное обеспечение	0,7
образование	2,4
здравоохранение и предоставление социальных услуг	4,2
предоставление прочих коммунальных, социальных и персональных услуг	8,6

40. Какова примерная численность персонала предприятия?